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      │    勞工    │        公務員        │
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不加薪│老闆賺不夠多│不應該，不是公務員的錯│
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 加薪 │道德勸說業主│   公務員不是一般人   │
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其實公務員不砍福利無所謂阿
只是政府立場可不可以一致點呢? 見人說人話見鬼說鬼話...
一般勞工換個立場就是公務員的老闆了阿，這時候怎不說老闆賺不夠多
公務員要加薪200%我都ok，但是幫勞工加薪時別說道德勸說或是大環境






※ 引述《ljsnonocat2 (無知是幸福)》之銘言：
:   以公司買原料機台的角度來看  有能力供料的供應商家數越多
:   價格也越好壓低  因為如果這家太貴  就換另一家
:   還可以拿另一家比較低的價格  來去砍較高的那家的價
:   這些供應商未必能很合作的  通通不願意砍價
:   總是會有一兩家願意低頭的 (類似囚徒困境?)
:   同樣的人才(奴才)也是  總是會有人願意屈就低薪...
:   如果下週  所有公司在奴隸銀行的求才薪資通通調降成15k
:   我敢打賭  最後還是有人找不到工作撐不下去  只好乖乖去做15k
:   這就是現實阿....
:   就算你能提供特殊專長  能力一流  創新能力不輸賈柏斯
:   但是在台灣  公司都只做別人會做的  根本不需要人才  只欠奴才
:   公司開不起那高價也不願意開高價來請你  你還是得乖乖做15k
:   結論就是......逃出鬼島吧  世界很大的.....
:   現在留在鬼島  連想考公職都會被人眼紅
:   政府為了財團沒奴隸可用也拼命打公職這塊...
:   想辦法離開台灣才是正途....
: ※ 引述《Shaider (Shaider)》之銘言：
: : 薪資本來就是由市場供需決定  剝削也是由市場供需決定
: : 舉個例好了  一個公司固定的折扣的優惠來吸引顧客
: : 以前是強制員工吸收這些差價
: : 現在是低聲下氣的問你要不要共體時艱﹙y／N﹚
: : 你願意那薪資照舊  你不願意就不經意的讓你的工作量減少
: : 我看我家的生意真的會因為那些○○們的競爭而越來越好吧
: : 沒辦法  我家這種小本生意願意自己少賺點  那些大公司們就不可能了

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