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看板 Baseball
作者 標題 [新聞] 曾峻岳新人王加薪調幅恐近年最低 卡在
時間 Tue Feb 15 19:24:56 2022
曾峻岳新人王加薪調幅恐近年最低 卡在複數約是罕見案例
富邦悍將曾峻岳去年球季結束拿下新人王,調薪幅度可能是近年新人王最低,主要卡在他
與球隊是簽2.5年合約,球團給予肯定、提前換約,不過對於加薪幅度,正與經紀公司努
力縮小差距。
與球隊是簽2.5年合約,球團給予肯定、提前換約,不過對於加薪幅度,正與經紀公司努
力縮小差距。
事實上,富邦悍將近2、3年針對高中生,一律是簽2.5年合約給予保障,一、二軍月薪分
別為7萬、5萬是「公道價」;前三輪選進的高中生亦是如此,不過合約相關細節還是會依
據輪次有所差別。
別為7萬、5萬是「公道價」;前三輪選進的高中生亦是如此,不過合約相關細節還是會依
據輪次有所差別。
球團簽2.5年保障約本為美意,卻限制住談約條件及加薪幅度,球界人士認為,曾峻岳算
是相當特別的例子,也沒有前例。
曾峻岳是悍將第7輪選進的高中投手,去年面對職棒首個完整球季,整年都待在一軍,並
繳出亮眼成績,悍將前副領隊的沈鈺傑去年受訪指出,一名高中投手在職棒新人年就能站
穩一軍,真的不簡單,更何況完全沒有在二軍實戰過。
繳出亮眼成績,悍將前副領隊的沈鈺傑去年受訪指出,一名高中投手在職棒新人年就能站
穩一軍,真的不簡單,更何況完全沒有在二軍實戰過。
一名專業經理人指出,曾峻岳確實是特殊例子,他以後段輪次加盟,很難預想第一年就有
如此亮眼的表現,或許去年季中在他出賽20場左右時,就要開始進一步評估,與球團提出
「提前換約」的想法,雙方彼此有所準備,若到球季結束一切確定再來談,可能沒有緩衝
餘地。
如此亮眼的表現,或許去年季中在他出賽20場左右時,就要開始進一步評估,與球團提出
「提前換約」的想法,雙方彼此有所準備,若到球季結束一切確定再來談,可能沒有緩衝
餘地。
曾峻岳是富邦接手以來首位新人王,有一定的指標性與意義;隊史上一位拿下新人王要追
溯到2009年興農牛時期,當時由林益全奪得。
儘管是富邦去年最大亮點,曾峻岳可能因2.5年合約而受限,新人王調薪幅度恐為近6年新
低,過去5年每位新人王身價都是翻倍,其中王柏融2016年拿下新人王,月薪從10萬調至
50萬,調幅400%是史上最多。
低,過去5年每位新人王身價都是翻倍,其中王柏融2016年拿下新人王,月薪從10萬調至
50萬,調幅400%是史上最多。
★中職近5年新人王調薪狀況
2016年 王柏融(Lamigo桃猿)10萬 →50萬 漲幅400%
2017年 詹子賢(中信兄弟)9萬 →23萬 漲幅155%
2018年 施子謙 (統一獅) 7.5萬 →19萬 漲幅153%
2019年 陳晨威(Lamigo桃猿)7萬 →17萬 漲幅143%
2020年 林安可 (統一獅)10萬 →35萬 漲幅250%
原文網址: 曾峻岳新人王加薪調幅恐近年最低 卡在複數約是罕見案例 | ETtoday運動雲
| ETtoday新聞雲 https://sports.ettoday.net/news/2189781#ixzz7KxXOwL00
曾峻岳新人王加薪調幅恐近年最低 卡在複數約是罕見案例 | ETtoday運動雲 | ETtoday新聞雲
富邦悍將曾峻岳去年球季結束拿下新人王,調薪幅度可能是近年新人王最低,主要卡在他與球隊是簽2.5年合約,球團給予肯定、提前換約,不過對於加薪幅度,正與經紀公司努力縮小差距。 。(曾峻岳,中華職棒,富邦悍將) ...
富邦悍將曾峻岳去年球季結束拿下新人王,調薪幅度可能是近年新人王最低,主要卡在他與球隊是簽2.5年合約,球團給予肯定、提前換約,不過對於加薪幅度,正與經紀公司努力縮小差距。 。(曾峻岳,中華職棒,富邦悍將) ...
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推 : 複數合約本來就不只是保障球員,經紀公司不懂這個道理1F 02/15 19:26
→ : 嗎
→ : 嗎
推 : 台灣制度兼具美日式影子3F 02/15 19:28
推 : 乞丐幫的錢都拿去挖腳了,沒錢給球員啦!4F 02/15 19:30
→ : 美國是綁五年低薪連生活費都不夠,但上大聯盟就有最低薪5F 02/15 19:30
→ : 日本是新人基本薪高於外面上班族,但加薪按步就班
→ : 日本是新人基本薪高於外面上班族,但加薪按步就班
推 : 4F,484在偷酸爪當年簽王建民7F 02/15 19:31
推 : 會調一些今年加上超高獎金嗎?8F 02/15 19:32
→ : 第七輪又是高中生大家認為第一年應該怎麼簽9F 02/15 19:32
推 : 調薪400%也太猛10F 02/15 19:32
推 : 400%那認真來說是給mvp的部分,當時同時是mvp11F 02/15 19:36
→ : 當特例看就好
→ : 當特例看就好
推 : 王柏融簽後那數據 50萬還是球隊賺13F 02/15 19:41
推 : 有人新人王隔年就領3500了14F 02/15 19:43
推 : 以王17 18年的成績 簽50萬根本賺15F 02/15 19:49
→ : 還年輕乾脆不要複數約16F 02/15 19:57
→ : 丐幫不是叫假的17F 02/15 19:58
→ : 林益全如果新人年是在富邦應該也能50萬18F 02/15 20:01
→ : 新人年50萬是睜眼說瞎話 沒有益全後來衝撞體制哪來高薪19F 02/15 20:07
→ : 大王那個就是來薛火腿轉隊費的...20F 02/15 20:22
噓 : 笑死,後段高中生投手富邦簽複數約還要被嫌,不然要怎21F 02/15 20:30
→ : 麼簽才厲害?
→ : 麼簽才厲害?
推 : 大王那個真的太特例了 前無古人 後面也感覺很難有來者23F 02/15 20:31
推 : 4樓在偷嗆自家球隊齁 嘻嘻24F 02/15 20:33
推 : 合約加入激勵獎金也行 說到底就是資方想佔便宜25F 02/15 20:38
推 : 天天岳是少見穿西裝顯老的選手啊26F 02/15 20:42
→ : P.s 油龍一軍最少十萬,宇宙邦才七萬!?
→ : P.s 油龍一軍最少十萬,宇宙邦才七萬!?
推 : 個人認為,不要改契約,直接發給獎金比較好28F 02/15 20:50
推 : 經紀公司用新聞給球團壓力29F 02/15 20:51
→ : 不是可以提前換約 要與不要而已30F 02/15 20:53
推 : 複數約沒話說 合約精神31F 02/15 20:59
→ : 還是說簽半年 手爆掉釋出?
→ : 還是說簽半年 手爆掉釋出?
推 : 資方佔什麼便宜?你合約要激勵獎金談約時可以要求啊,33F 02/15 21:01
→ : 第七輪高中生,簽約時球隊設個新人王激勵獎金,只會被
→ : 酸畫大餅,看得到吃不到好嗎,別馬後炮
→ : 第七輪高中生,簽約時球隊設個新人王激勵獎金,只會被
→ : 酸畫大餅,看得到吃不到好嗎,別馬後炮
推 : 其實沒錯阿 自己會不會被選都沒信心了 第七輪有球隊要了36F 02/15 21:13
→ : 是你 你敢跟球隊多提其他條件嗎
→ : 是你 你敢跟球隊多提其他條件嗎
→ : 反觀隔壁油龍,沒拿到新人王的天哥結果好薪情wwww38F 02/15 21:28
噓 : 乞丐幫幫員!不敢承認自己就算了...可憐啊39F 02/15 21:31
→ : 他想高薪可以一年一簽 不就沒信心才選保障合約40F 02/15 21:33
→ : 現在肯幫你換約就不錯 想要一口氣跳到20萬俱樂部 就別想
→ : 現在肯幫你換約就不錯 想要一口氣跳到20萬俱樂部 就別想
→ : 不是說富邦給高中新人都是2.5年的公道價合約嗎?而且42F 02/15 21:38
→ : 第七輪60萬簽約金是有在給你一年一約的空間嗎?現在表
→ : 現好經紀公司爭取加薪很合理的吧!
→ : 第七輪60萬簽約金是有在給你一年一約的空間嗎?現在表
→ : 現好經紀公司爭取加薪很合理的吧!
推 : 有些人是不是連契約是什麼都要別人教?丟臉45F 02/15 21:38
推 : 低薪複數約都球團在爽啊46F 02/15 21:58
→ : 丐邦窮酸就窮酸 其他隊表現好都能換約47F 02/15 21:59
→ : 低薪複數約綁高中球員 還有人護航
→ : 不是說自己有錢 連這點小錢都在摳門
→ : 低薪複數約綁高中球員 還有人護航
→ : 不是說自己有錢 連這點小錢都在摳門
推 : 保障合約不知道在保障三小,整個版沒有人能說清楚,只會說50F 02/15 22:02
→ : :「我會保障你多一年的工作機會。」一個月7萬/5萬的工作
→ : 到底要保障這多一年是保三小,以台灣的工作,你去幹藍領,
→ : 你認真做一年後你也領四-五萬。笑爛,講得好像你這一輪的
→ : 選秀權,不值得球團花多這一年去綁。不討論制度,不討論球
→ : 團默契,不討論中職遊戲規則,不討論現行綁2-3年是是否有
→ : 問題,反而立場是,大環境沒賺錢,不然你來付,你是經紀公
→ : 司派來的?合約精神?你懂合約?另外講到合約就賭爛,現行
→ : 辦法根本就只有保障保障年約內不解約和減薪,沒有保障保障
→ : 年約內不漲薪,這根本就是現行球團和經紀公司間的默契,表
→ : 現好保障年約內仍調漲,否則台灣就像美國一樣,不調漲就好
→ : 啊,還討論調漲幅度?別調阿。討論這麼多廢話問題有啥用?
→ : 照合約走一毛錢都別調阿
→ : :「我會保障你多一年的工作機會。」一個月7萬/5萬的工作
→ : 到底要保障這多一年是保三小,以台灣的工作,你去幹藍領,
→ : 你認真做一年後你也領四-五萬。笑爛,講得好像你這一輪的
→ : 選秀權,不值得球團花多這一年去綁。不討論制度,不討論球
→ : 團默契,不討論中職遊戲規則,不討論現行綁2-3年是是否有
→ : 問題,反而立場是,大環境沒賺錢,不然你來付,你是經紀公
→ : 司派來的?合約精神?你懂合約?另外講到合約就賭爛,現行
→ : 辦法根本就只有保障保障年約內不解約和減薪,沒有保障保障
→ : 年約內不漲薪,這根本就是現行球團和經紀公司間的默契,表
→ : 現好保障年約內仍調漲,否則台灣就像美國一樣,不調漲就好
→ : 啊,還討論調漲幅度?別調阿。討論這麼多廢話問題有啥用?
→ : 照合約走一毛錢都別調阿
推 : CP開個14萬給他很難嗎? 只說調幅 這樣也100%了 是還很低薪63F 02/15 22:03
→ : 沒錯
→ : 沒錯
→ : 富邦把自己弄臭完全是負責公關行銷調薪那個女人的問題65F 02/15 22:03
推 : 2.5年的保障約是要保護不會很快丟吧,投出成績應該可66F 02/15 22:06
→ : 以大加薪
→ : 以大加薪
噓 : 4F爪幹嘛酸自己 笑死68F 02/15 22:07
→ : 這麼久出現一個新人王,就當作一個培養富邦明星球員的69F 02/15 22:08
→ : 機會也好,都有錢挖角隔壁的明星了,真的沒有心培養自
→ : 己的明星嗎?
→ : 機會也好,都有錢挖角隔壁的明星了,真的沒有心培養自
→ : 己的明星嗎?
推 : 所以說老闆覺得你是人才你才是人才72F 02/15 22:51
推 : 沒人叫你比對王啊。 那是特例。 至少加個100%不為過吧。73F 02/15 22:52
→ : 看看前幾年都至少140%了
→ : 看看前幾年都至少140%了
→ : 中職S.Pippen75F 02/15 23:00
→ : 不是都有記者去問各隊簽約方式了 富邦開的就是沒得談的制式76F 02/15 23:08
→ : 約 還在可以一年一簽?
→ : 約 還在可以一年一簽?
推 : 還有資方打手嗆人懂不懂合約,看到就好笑ww78F 02/15 23:12
噓 : 某些人整天乞丐幫,看一下自己的存款吧79F 02/15 23:59
推 : 像NBA第二輪沒有要求球團開保障合約,所以有些球員寧80F 02/16 01:04
→ : 可落選也不要在二輪末段被選。所以NBA也是資方市場,
→ : 制度不完整?
→ : 可落選也不要在二輪末段被選。所以NBA也是資方市場,
→ : 制度不完整?
推 : 不清楚雙方預想的月薪是多少 但近幾年正常例子的新人王83F 02/16 09:43
→ : 至少1.4倍以上的調幅 所以曾的薪水起碼給14-16不過份
→ : 至少1.4倍以上的調幅 所以曾的薪水起碼給14-16不過份
推 : 沒錢了,可憐吶85F 02/16 10:05
推 : 給14-16本來就是應該的。 新人王薪水輸競爭者活該被酸丐86F 02/16 10:47
→ : 邦
→ : 邦
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