部桃院內群聚感染事件屆滿十五天，第一線人員承受被病毒威脅壓力仍堅守崗位，國內雖
充滿濃濃「撐醫護」氛圍，但只要與「部桃」有關者歧視事件仍層出不窮，特別是最基層
的清潔人員壓力爆棚，近期爆出離職潮，六分之一的清潔人員遞出離職單，讓院內清潔工
作更具挑戰。

年約50歲的她，從事清潔工作超過10年，後半段的清潔工生涯都是在部桃度過。日前她的
孩子說「媽，妳可不可以再去上班了」，原因是孩子的公司正在調查，他的家人是否在部
桃任職，或是曾赴部桃看診，一旦被發現與部桃有關，公司內部就會力勸員工離職或是留
職停薪。

她很感嘆，這一份工作到底哪裡得罪人了？礙於壓力，她填了離職單，離職那天跟公司說
「我真的很抱歉，我沒有怕病毒，但我怕孩子沒了工作」；而同一天與她一樣填了離職單
的同事就有三人，同樣也是因為家人、親友的壓力及陌生人的歧視所致。

其中，其中有位年近60歲的清潔工，租房子住在部桃周邊的公寓，住了幾十年，樓上樓下
的鄰居都知道她在醫院擔任清潔工，鄰居們竟找鄰長、里長去她家敲門，問她要不要搬家
，或是不要去醫院上班了，原本沒有要理會這些不合理的要求。

但當她返家時，原本熟悉的鄰居們皆紛紛走避，內心極為心寒，她也與自己一樣同天提出
離職，她說「頭誒，先讓我休息幾個月好了！現在我不太敢出門，大家都知道我是部桃的
清潔工。」

被話語攻擊的也不只是已經提離職的清潔人員，國軍派化學兵到部桃清消那天，有些媒體
不小心帶到幾位清潔人員的身影，他們當天工作皆提心吊膽，擔心讓更多人知道自己是清
潔人員而備受歧視。

她說，化學兵僅是清消外圍區域，院內的清理消毒，仍是他們這些外包清潔人員的工作，
不管有沒有清空醫院，或是是否列為紅區，他們每天都工作都是相同的。而現在離職之後
，也很難找工作，部桃這項經歷也讓她不敢向其他公司行號說，現階段只能待在家，過一
天是一天。

她說，一直以來都堅守崗位，原以為2020年已經走過疫情最高峰，要準備好好迎接金牛年
，誰知道卻是更慘的開始。她期待政府不要只看到醫護，其他階層的人員也應該看見，她
現在已經離職也領不到獎勵金，但仍希望為還在線上的同事請命，期待政府或是部立桃園
醫院，能給予他們一些獎勵，否則光是承受莫名其妙的歧視，真的就夠難受的。

衛福部次長石崇良表示，此次部桃的獎勵津貼，比照先前公布的「執行嚴重特殊傳染性肺
炎醫療機構獎勵金申請作業須知」，不只有醫護人員、醫事人員等，清潔人員也包含在內
。不過是採給予一筆獎勵金由醫院統一核發，並沒有漏掉他們。