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作者 標題 [新聞] 美光解雇工會理事長 調解破局
時間 Fri Dec 1 15:33:03 2017
1.媒體來源:
中時電子報
2.完整新聞標題:
美光解雇工會理事長 調解破局
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_ 中時電子報
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蔡依珍╱桃園報導
2017年11月30日 下午1:50
美光晶圓科技工會理事長馮澤源(左三)在團體協商前2個小時遭解聘,11月30日在桃產
總聲援下抗議,要求美光立即恢復僱傭關係。(蔡依珍攝)
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中國時報【蔡依珍╱桃園報導】
美光晶圓科技工會理事長馮澤源11月14日在團體協商前2小時,遭公司解聘,時間點敏感
,桃市府勞動局11月30日召集委員會展開勞資爭議處理,美光態度強硬認為馮惡意違反門
禁政策在先,調解破局,馮將向勞動部提不當勞動行為裁決,不排除更激烈抗議。
,桃市府勞動局11月30日召集委員會展開勞資爭議處理,美光態度強硬認為馮惡意違反門
禁政策在先,調解破局,馮將向勞動部提不當勞動行為裁決,不排除更激烈抗議。
馮澤源昨在工會幹部和桃園產業總工會等10人聲援下,到市府前陳情,要求美光立即恢復
僱傭關係,已絕食40小時的他強調,11月14日當天下午要召開第六次團體協約協商,會議
前2小時突然被解雇,公司還故意更換協商地點,讓他不得其門而入,時間點敏感。
僱傭關係,已絕食40小時的他強調,11月14日當天下午要召開第六次團體協約協商,會議
前2小時突然被解雇,公司還故意更換協商地點,讓他不得其門而入,時間點敏感。
馮澤源澄清10月26日是帶上級工會、桃市產總祕書長葉瑾瑜進入工會會所指導,事前也有
跟公司申請報備,但公司朝令夕改,屢屢協商後再打破原本決議,對美光工會與上級工會
能否入場就是出爾反爾的最好例證,也是他遭解聘的癥結點,嚴重影響工會士氣。
跟公司申請報備,但公司朝令夕改,屢屢協商後再打破原本決議,對美光工會與上級工會
能否入場就是出爾反爾的最好例證,也是他遭解聘的癥結點,嚴重影響工會士氣。
馮澤源說,華亞科技公司去年被美商美光公司併購,美光工會為了保障原有員工權利而成
立,正與公司談判,已為公司打拚14年的他將據理力爭到底,也呼籲台灣最大外資美光公
司能秉持尊重工會的態度,恢復雙方僱傭關係,面對協商破局,他已停止絕食,會跟理監
事討論,不排除後續更激烈行動。
立,正與公司談判,已為公司打拚14年的他將據理力爭到底,也呼籲台灣最大外資美光公
司能秉持尊重工會的態度,恢復雙方僱傭關係,面對協商破局,他已停止絕食,會跟理監
事討論,不排除後續更激烈行動。
美光則表示,公司致力保護資產和員工安全,從受訓開始就不斷強調門禁政策,但馮澤源
竟在未獲准下,跳過警衛換證、佩掛訪客識別證程序,私自以自己的識別證連刷2次、帶
外人進入公司,嚴重影響公司秩序,基於保護公司及其他員工權益,依規定結束雙方僱傭
關係,強調都是他個人行為,跟工會理事長身分無關,尊重他申訴的權益,但仍會依規定
落實。
竟在未獲准下,跳過警衛換證、佩掛訪客識別證程序,私自以自己的識別證連刷2次、帶
外人進入公司,嚴重影響公司秩序,基於保護公司及其他員工權益,依規定結束雙方僱傭
關係,強調都是他個人行為,跟工會理事長身分無關,尊重他申訴的權益,但仍會依規定
落實。
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美光解雇工會理事長 調解破局 - Yahoo奇摩新聞
中國時報【蔡依珍╱桃園報導】美光晶圓科技工會理事長馮澤源11月14日在團體協商前2小時,遭公司解聘,時間點敏感,桃市府勞動局11月30日召集委員會展開勞資爭議處理 ... ...
中國時報【蔡依珍╱桃園報導】美光晶圓科技工會理事長馮澤源11月14日在團體協商前2小時,遭公司解聘,時間點敏感,桃市府勞動局11月30日召集委員會展開勞資爭議處理 ... ...
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推 : 勞資協商1F 12/01 15:33
推 : 工會...2F 12/01 15:33
→ : 以後在勞資協議不乖的,話多的,要爭權都開除3F 12/01 15:33
推 : 企業自律4F 12/01 15:34
推 : 好像當工會成員的都有一些污點 難道是為了鬥爭才加入嗎5F 12/01 15:34
推 : [url]http://i.imgur.com/HamdA9x.jpg[/url]6F 12/01 15:34
→ : 換上老闆欽點的代表,做假會議紀錄,你懂7F 12/01 15:34
→ : [url]http://i.imgur.com/b9pcI7C.jpg[/url]8F 12/01 15:34
推 : 企業會自律9F 12/01 15:35
→ : 以後要參加勞資會議請刺青吃賓榔帶球棒再進去談10F 12/01 15:35
推 : 自律11F 12/01 15:35
→ : 因為.........................有去無回,出來就失業12F 12/01 15:35
推 : 說個笑話:勞資協議 可以保障勞工13F 12/01 15:36
推 : 缺德上人:如果有問題妳們可以打給勞動部阿^^14F 12/01 15:36
推 : 門禁要用到解雇 除非是屢勸不聽 這坑太淺了 HR拖出去砍15F 12/01 15:36
→ : 要打勞檢專線的請自備104求職證明,因為打了老闆就知道16F 12/01 15:36
推 : 資方會自律 政府會把關17F 12/01 15:37
推 : 打電話給勞動部 他說他們會解決 我看他們怎麼解決18F 12/01 15:37
噓 : 上清下德大法師開示:資方會自律19F 12/01 15:38
推 : 自己跟老闆說啦20F 12/01 15:38
→ : 林美珠:民事糾紛請依法律解決21F 12/01 15:38
推 : 要推修法先把這件事解決好 看看你的方法是什麼再來推22F 12/01 15:39
推 : 相信台灣好老闆佔多數 資方會自律 垃圾資進黨23F 12/01 15:40
噓 : 連有工會的都這樣搞,賴缺德+美豬還寄望更弱的勞資協議24F 12/01 15:40
推 : 陰文跟缺德繼續視而不見 叫勞工有事自己去跟老闆講25F 12/01 15:40
推 : 保障勞工 哈哈哈哈哈26F 12/01 15:40
推 : 資方大成就閣揆27F 12/01 15:40
噓 : 跟你們老闆說啊28F 12/01 15:40
推 : 我也覺得根本是惡意解僱 違反門禁規定就要解僱的話 絕對不29F 12/01 15:40
→ : 只這個理事長要走人啦
→ : 只這個理事長要走人啦
→ : 拿識別證當藉口 笑死31F 12/01 15:40
推 : 老闆會自律,這個極端個案,謝謝指教32F 12/01 15:41
推 : 打電話給勞動部處理阿33F 12/01 15:42
推 : 覺得 如果開大門 1 沒開會 免罰 2 沒報備 免罰 3 工會34F 12/01 15:42
→ : 成員全部叫回去吃自己 免罰 這麼貼心的開門 怕什麼?
→ : 成員全部叫回去吃自己 免罰 這麼貼心的開門 怕什麼?
噓 : 前身華亞科,台商啊!不過冠上美光的名字36F 12/01 15:42
推 : 真是個 「好」公司呀37F 12/01 15:44
推 : 說個笑話 勞資協議 別讓政府公親變事主 表姊:我們把關38F 12/01 15:44
推 : 你們自己跟老闆說>>>解散工會39F 12/01 15:44
推 : 高調40F 12/01 15:45
推 : 母豬蔡德政41F 12/01 15:45
→ : 勞資協議 功德無量42F 12/01 15:46
推 : 哈,有賴當靠山,你們勞工不爽幹就去吃土吧43F 12/01 15:46
推 : 大家放心 資方會自律44F 12/01 15:46
推 : 極端案例 沒事兒45F 12/01 15:47
推 : 自律=解僱? lie神 你46F 12/01 15:48
噓 : 資進黨德政,大家不要健忘啊!47F 12/01 15:50
推 : 自律 天大的笑話48F 12/01 15:51
推 : 勞資協商 老闆會自律 勞工本來就有病 鄉下沒有勞資糾紛49F 12/01 15:51
推 : 馬上打臉政府 ㄏㄏ50F 12/01 15:54
推 : 說個笑話 資方自律 勞資協商51F 12/01 15:54
推 : 勞動部無能,只能上法院了■52F 12/01 15:55
噓 : 證明勞資會議根本就是笑話53F 12/01 15:56
→ : 一場騙局
→ : 一場騙局
推 : 這就是你們自己去跟老闆講的下場XD55F 12/01 15:57
推 : 跟美光台灣這邊抗議沒用啦,要吵就吵回美國總公司,56F 12/01 15:57
→ : 台灣這邊的頭才會怕
→ : 台灣這邊的頭才會怕
推 : 高調!連外商都趕這樣玩了,其他就不用說了58F 12/01 15:59
推 : 被資遣就當作做功德啊59F 12/01 15:59
推 : 不意外60F 12/01 16:00
推 : 勞資雙方要坐下來好好談,你看~勞方不坐下就走了61F 12/01 16:00
噓 : 表姐開示:靠自律! 功德院長:只是特殊個案62F 12/01 16:00
推 : 婊姐跟缺德幹話上師不來解釋一下嗎63F 12/01 16:02
推 : 例外的例外64F 12/01 16:02
噓 : 慣老闆國家應該槍決65F 12/01 16:03
推 : 資方馬上打臉功德院長ccc66F 12/01 16:04
噓 : DPP棒棒67F 12/01 16:05
推 : 幫高調68F 12/01 16:06
推 : 坐下來談!?69F 12/01 16:11
推 : 馬上打臉70F 12/01 16:13
→ : 極端事件不討論71F 12/01 16:13
推 : dpp滾出來洗地啊72F 12/01 16:15
噓 : 資方進步黨 : 台灣老闆會自律73F 12/01 16:16
推 : 功德無量74F 12/01 16:16
推 : 最近這種新聞這麼多 美豬跟缺德上人還能睜眼說瞎話75F 12/01 16:17
推 : 罪有英德。76F 12/01 16:18
推 : 草泥馬的協商77F 12/01 16:23
推 : 賴缺德出乃玩啊!!!!!!!!78F 12/01 16:23
推 : 勞資協議笑死人79F 12/01 16:24
→ : 企業會自律80F 12/01 16:25
推 : 功德院81F 12/01 16:27
推 : 這叫 資方自律啦82F 12/01 16:27
推 : 689的優質選擇~83F 12/01 16:28
→ : 說個笑話:企業自律84F 12/01 16:30
推 : 企業自律85F 12/01 16:31
推 :86F 12/01 16:31
推 : 根本笑話,選前最挺勞工的資進黨去哪裡了87F 12/01 16:33
推 : 很多時候不是工會的人有污點 而且被資方污點化88F 12/01 16:34
推 : 高調89F 12/01 16:35
推 : 說個笑話 DPP挺勞工90F 12/01 16:38
推 : 連工會都被這樣玩 勞資協議你老母 幹你娘資進黨91F 12/01 16:39
推 : 資動部 無視 ,繼續推動資基法92F 12/01 16:43
推 : 空心菜:你要自己去跟你們老闆講啊93F 12/01 16:43
噓 : 哈哈哈哈 做了14年不知道換證 被抓到了吼94F 12/01 16:44
推 : 敢開勞資會議的一律開除95F 12/01 16:45
推 : 德國這樣做是犯法的96F 12/01 16:48
推 : 感謝美光用心良苦告訴大家勞資協議沒用97F 12/01 16:53
→ : 我相信了老闆會自律!98F 12/01 16:56
推 : 前幾天台南也有案例打臉蔡的「不要跟我說,跟你老闆說」99F 12/01 16:57
推 : 相信破局會自律100F 12/01 16:58
→ : 結果人家老闆欠薪完全不接電話,簡訊已讀啊101F 12/01 16:58
→ : 你們勞工要自己去跟老闆說啊~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~102F 12/01 16:59
推 : 功德美誅!出來玩阿103F 12/01 17:02
推 : 所謂"資方會自律"104F 12/01 17:07
→ : 台灣好老闆 企業會自律105F 12/01 17:11
→ : 修法後資方會自律啦106F 12/01 17:11
推 : 勞工你就做功德就好,抗爭什麼呢?107F 12/01 17:12
→ : 資方垃圾真的讓台灣倒退108F 12/01 17:15
推 : 幹你娘109F 12/01 17:16
→ : 你自己去跟老闆講,老闆叫你回家吃自己.最軟的1塊好吃110F 12/01 17:31
推 : 哈哈勞資協商、資方自律,DPP看到沒?111F 12/01 17:34
推 : "公司致力保護資產和員工安全" XDDDDDDDDDDDDDDDDD112F 12/01 17:35
推 : 企業自律113F 12/01 17:46
推 : 幹恁娘 最好可以這樣解雇工會理事 垃圾企業垃圾法律114F 12/01 17:48
推 : 老闆不會故意整員工啦,一定是你們沒作功德115F 12/01 17:51
推 : 沒有實際罰則 資方根本不會鳥你啦116F 12/01 17:53
推 : 勞資協商,勞要協商 資就把勞fire掉就好,協商個屌117F 12/01 18:04
→ : 草泥馬的台灣政府
→ : 草泥馬的台灣政府
→ : 白癡政府低能政策119F 12/01 18:05
推 : 資方自律: 勞方代表 明日宣告 被資譴120F 12/01 18:06
推 : 勞資協議,老闆都是好人121F 12/01 18:13
推 : DPP122F 12/01 18:15
推 : 垃圾dpp123F 12/01 18:25
推 : 政府無能 資方自律124F 12/01 18:28
→ : 缺德的 看到了嗎? 生病的 自律了嗎?125F 12/01 18:28
→ : 自律126F 12/01 18:32
推 : 企業會自律127F 12/01 18:37
推 : 賴功德勒128F 12/01 18:39
→ : 人呢?
→ : 人呢?
推 : 極端個案?130F 12/01 18:41
推 : 勞資協商131F 12/01 18:42
推 : 資方會自律 一定是勞方太過分不遵守公司規定啦132F 12/01 18:46
推 : 直接開大133F 12/01 18:51
推 : 高調134F 12/01 18:52
推 : 賴功德:新法是為了大(資)家(方)好,彈性更有競爭力135F 12/01 19:01
推 : 美光這案子可以看出政府的立場136F 12/01 19:03
推 : 盼企業自律會ㄏㄏ 難得推中時137F 12/01 19:05
推 : 是美商,那可以去美國提告嗎?138F 12/01 19:31
推 : DPP = KMT139F 12/01 19:31
推 : 不要放大個案好嗎,院長都說沒問題了140F 12/01 19:45
→ : 果然是垃圾不分141F 12/01 19:48
推 : 勞資協商,哈哈142F 12/01 19:48
→ : 縮個笑話 台灣有勞資協商143F 12/01 20:01
推 : 這些棺猿,何不食屎乎144F 12/01 20:15
推 : 高145F 12/01 20:24
→ : 勞資協商勒146F 12/01 20:28
推 : 政院:可以打勞動部電話147F 12/01 20:34
推 : ===絕食40小時? 反觀賴神蔡帝睡菊周瑜是否吃飽喝暖?===148F 12/01 21:04
推 : 功德院賴清當家,資方才敢這麼大膽!149F 12/01 21:07
推 : 7F正解,一直搞到聽話的代表出現為止150F 12/01 21:42
推 : 協議個屁!151F 12/01 21:45
推 : 這怎麼能不爆呢?152F 12/01 21:48
噓 : ...153F 12/01 21:50
推 : 就算復職也是被玩啦 我看爭取最大資遣金最好154F 12/01 21:54
推 : QQ155F 12/01 21:55
推 : 勞資協商....156F 12/01 22:54
--
( ̄︿ ̄)p darkrise1980 說瞎!
1樓 時間: 2017-12-01 18:42:28 (台灣)
→
-1
12-01 18:42 TW
【未獲准下,跳過警衛換證、佩掛訪客識別證程序,私自以自己的識別證連刷2次、帶外人進入公司】 不知道這代表甚麼? 有酸民力挺就好??? 真的是腦殘
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