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看板 Gossiping
作者 標題 [新聞] 家長防疫照顧假 雇主可不給薪
時間 Sun Feb 2 22:32:48 2020
1.媒體來源:台灣醒報
2.記者署名:祝潤霖台北報導
3.完整新聞標題:家長防疫照顧假 雇主可不給薪
4.完整新聞內文:
「雖然可能讓雇主在人力運用上有所不便，但仍希望雇主能共體時艱。」勞動部長許銘春
2日在防疫中心表示，防疫照顧假是特別措施，不可歸責於勞工，雇主一定要准假，不可
視勞工為曠職，也不可強迫勞工將事假或其他假挪用。至於請假期間是否給薪？許銘春含
蓄回應，要看各公司規定。
2日在防疫中心表示，防疫照顧假是特別措施，不可歸責於勞工，雇主一定要准假，不可
視勞工為曠職，也不可強迫勞工將事假或其他假挪用。至於請假期間是否給薪？許銘春含
蓄回應，要看各公司規定。
雇主須准防疫照顧假
按照性別工作平等法中規定，台灣已經有家庭照顧假，受雇者因家庭成員有重大事項等需
親自照顧，得請家庭照顧假，併入事假計算，全年以7日為限，家庭照顧假薪資計算，則
按照事假規定辦理，事假期間不給工資，但雇主不得因受雇者請家庭照顧假而視為缺勤，
影響全勤及考績，這是事假跟家庭照顧假的差別。
親自照顧，得請家庭照顧假，併入事假計算，全年以7日為限，家庭照顧假薪資計算，則
按照事假規定辦理，事假期間不給工資，但雇主不得因受雇者請家庭照顧假而視為缺勤，
影響全勤及考績，這是事假跟家庭照顧假的差別。
根據企業人資主管分析，防疫照顧假比家庭照顧假多了「防疫」兩個字，關鍵在雇主不能
不准假，且時間上限是2週，相較於家庭照顧假較為放寬，但勞動部也說不一定要給薪，
看各企業自行決定，因此企業應該會比照事假辦理，不予給薪。
不准假，且時間上限是2週，相較於家庭照顧假較為放寬，但勞動部也說不一定要給薪，
看各企業自行決定，因此企業應該會比照事假辦理，不予給薪。
過去很少有勞工會動用到家庭照顧假，多數都以特休假來因應家庭照顧需求。策略上，建
議家長可以互相協調，先以「特休假」因應，其次也可先請單日「病假」（3天以上才需
要醫生證明，並可領半薪），真的不夠用再請「防疫照顧假」。
議家長可以互相協調，先以「特休假」因應，其次也可先請單日「病假」（3天以上才需
要醫生證明，並可領半薪），真的不夠用再請「防疫照顧假」。
5.完整新聞連結 (或短網址):https://reurl.cc/0zADXo
6.備註:
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→ : 小英：勞工是心裡最軟的肉1F 61.230.140.8 台灣 02/02 22:33
→ : 在家防疫做功德 德政2F 61.228.186.8 台灣 02/02 22:33
噓 : 笑話3F 111.82.205.81 台灣 02/02 22:33
→ : 合理 把小孩帶到公司吧4F 1.175.157.19 台灣 02/02 22:33
→ : 樓下快請5F 125.231.140.137 台灣 02/02 22:33
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噓 : 許銘春不是很秋嗎 講到給薪就含蓄啦？7F 27.247.232.89 台灣 02/02 22:34
推 : 不給薪 很正常呀 跟留停差不多8F 42.73.231.25 台灣 02/02 22:34
→ : 牠們本身9有病9F 110.50.139.46 台灣 02/02 22:34
推 : 無薪假應該要得諾貝爾獎10F 36.236.112.252 台灣 02/02 22:34
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→ : …感覺一談到給薪就沒決斷力了。13F 223.137.0.145 台灣 02/02 22:34
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推 : 含蓄的回應15F 114.40.86.17 台灣 02/02 22:35
→ : 勞工是最軟的一塊16F 223.139.113.118 台灣 02/02 22:35
→ : 之前就有家庭照顧假了，半薪啊17F 36.224.55.133 台灣 02/02 22:35
→ : 這跟無薪假差多了 又沒強制你休假18F 42.73.231.25 台灣 02/02 22:35
噓 : 廢19F 123.194.181.94 台灣 02/02 22:36
推 : 你沒上班當然不給薪啊....這14天單單給20F 180.217.185.45 台灣 02/02 22:36
推 : 本來就只是怕事假上限14天不夠用才換個名稱21F 1.174.180.236 台灣 02/02 22:36
→ : 雇主扛的話蠻不厚道的吧，家長可以選擇22F 180.217.185.45 台灣 02/02 22:36
→ : 不請也行呀
→ : 不請也行呀
→ : 就跟颱風假一樣阿24F 36.228.42.73 台灣 02/02 22:37
→ : 家庭照顧假比照事假不給錢25F 1.174.180.236 台灣 02/02 22:37
→ : 勞工只有特休全薪 病假半薪(每年最多30日)
→ : 勞工只有特休全薪 病假半薪(每年最多30日)
推 : 開學延後很多家長會需要請假吧27F 223.140.200.129 台灣 02/02 22:38
→ : 小孩帶去公司 合理28F 114.137.38.75 台灣 02/02 22:38
推 : 不能算扣薪水 因為勞工也沒上班29F 223.141.36.27 台灣 02/02 22:38
→ : 其他假別通通是沒錢的30F 1.174.180.236 台灣 02/02 22:38
→ : 可得諾貝爾獎嗎31F 118.165.110.93 台灣 02/02 22:38
噓 : 不意外32F 125.224.234.65 台灣 02/02 22:38
噓 : 你一定叫你用特休啊 當老闆傻子？33F 180.217.146.131 台灣 02/02 22:39
推 : 自己去跟老闆說34F 111.82.131.6 台灣 02/02 22:41
推 : 喪假婚假那種不論35F 1.174.180.236 台灣 02/02 22:42
→ : 如果被建議先用特休怎麼辦，不想黑掉36F 36.236.112.252 台灣 02/02 22:42
→ : 不想黑掉？小英有教你要自立自強（O37F 114.35.246.178 台灣 02/02 22:43
推 : 公司一定叫你先丟特休假 官員不知道嗎38F 123.193.115.16 台灣 02/02 22:43
推 : 你自己跟老闆說39F 42.73.64.205 台灣 02/02 22:48
推 : 有點好奇，如果寒假多放14天小孩沒人照顧，40F 49.216.2.240 台灣 02/02 22:50
→ : 那原本暑假開始的那14天，小孩要怎麼處理？
→ : 還是多了一學期小孩就長大不用人照顧了？
→ : 那原本暑假開始的那14天，小孩要怎麼處理？
→ : 還是多了一學期小孩就長大不用人照顧了？
推 : 到底誰能請 應該要限定確診病例的家43F 42.73.76.62 台灣 02/02 22:50
→ : 屬家長才能請嗎
→ : 屬家長才能請嗎
→ : 還是說原本家長就打算在暑假開始的14天請特45F 49.216.2.240 台灣 02/02 22:51
→ : 休了？
→ : 休了？
噓 : 最軟的那一塊47F 42.75.85.199 台灣 02/02 22:51
噓 : 勞動部是要保障勞動力供應充足的48F 111.82.21.7 台灣 02/02 22:58
推 : 樓上，那是勞動力發展署的職責，勞49F 223.137.112.171 台灣 02/02 23:05
推 : 不能用其他假處理50F 223.137.244.37 台灣 02/02 23:08
推 : 不要讓政府公雞變飼主51F 223.137.77.210 台灣 02/02 23:13
→ : 還好吧，沒工作就沒薪水啊52F 42.75.159.179 台灣 02/02 23:16
→ : 通常不能請假的家長會讓孩子參加暑期53F 118.233.66.145 台灣 02/02 23:19
→ : 班吧，但現在臨時調整時間要去那裡找
→ : 托育？再說就是因為到校/群聚不安全
→ : 了，當然不可能送托育
→ : 班吧，但現在臨時調整時間要去那裡找
→ : 托育？再說就是因為到校/群聚不安全
→ : 了，當然不可能送托育
推 : 沒上班還要薪水?57F 42.72.145.126 台灣 02/02 23:22
推 : 防疫加上照顧國家未來支柱不用薪水?58F 114.32.23.199 台灣 02/02 23:24
→ : 而且是國家政策
→ : 不然你公司開去國外賺
→ : 而且是國家政策
→ : 不然你公司開去國外賺
→ : 科科 家長會放這種無薪假嗎？61F 114.136.106.41 台灣 02/02 23:27
推 : 支那同路人62F 218.166.84.110 台灣 02/02 23:30
噓 : 怎麼跟下午說的不一樣63F 220.135.221.115 台灣 02/02 23:30
推 : 正常吧 就是不能擋的事假啊64F 36.229.60.209 台灣 02/02 23:32
推 : 有什麼問題？65F 123.195.194.61 台灣 02/02 23:54
推 : 問寒暑假的是不知道學校托兒所都關了66F 106.104.69.176 台灣 02/03 08:06
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1樓 時間: 2020-02-03 08:19:34 (台灣)
→
02-03 08:19 TW
小英德政 !! 讚讚 (我之前一直說比照SARS 半薪，大家看下去吧，勞工是我心中最軟的一塊肉)
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