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※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2017-02-21 17:23:35
看板 Tech_Job
作者 DickMartin (迪克馬丁)
標題 [新聞] 聯發科與台積薪酬相比 出現黃金交叉點
時間 Sun Feb 19 21:28:22 2017


聯發科與台積薪酬相比 出現黃金交叉點

https://money.udn.com/money/story/5612/2293737
聯發科與台積薪酬相比 出現黃金交叉點 | 產業焦點 | 產業 | 聯合財經網
[圖]
台積電和聯發科分屬國內半導體業的晶圓代工與IC設計業兩大龍頭,隨著這幾年獲利狀況走勢分歧,員工的年薪也出現變化,半導體圈最近熱議的話題是,若有一對夫妻分別在台積電和聯發科上班,這幾年的收入已經呈現黃金交叉,台積電勝出。 ...

 

2017-02-19 01:42:20 經濟日報 記者 謝佳雯

分享台積電和聯發科分屬國內半導體業的晶圓代工與IC設計業兩大龍頭,隨著這幾年獲利
狀況走勢分歧,員工的年薪也出現變化,半導體圈最近熱議的話題是,若有一對夫妻分別
在台積電和聯發科上班,這幾年的收入已經呈現黃金交叉,台積電勝出


對半導體業來說,IC設計因為沒有工廠,加上股本偏輕巧,因此過去的人均營收和獲利普
遍高於代工廠。就員工薪資來說,以台積電和聯發科兩大次產業的龍頭為例,若工作職務
和年資相當,過去聯發科的員工年薪多數高於台積電。


隨著這幾年台積電鞏固全球晶圓代工龍頭之位,營收、獲利屢創新高;相對下,聯發科的
產業競爭加劇毛利率和營業利益率改寫歷史新低,即使員工仍逐年加薪,但員工分紅已開
始遠遠輸給台積電


像台積電董事會才剛核准的員工分紅獎金,平均每人可拿百萬元。
而聯發科今年員工分紅總額較去年略降,使每人平均看似拿超過50萬元,只有台積一半。

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※ 文章代碼(AID): #1OgPrwZG (Tech_Job)
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mathlover: 樓下你信嗎?1F 02/19 21:30
TokyoHard: 股價都快交叉了! 嗨記者大人,股價也來一篇啦2F 02/19 21:30
bless0621: 發哥光底薪就台gg看不到車尾登了3F 02/19 21:30
qazxc1156892: 發哥一年不是領兩次嗎?  記者又再亂抄文?4F 02/19 21:30
RS44: 大盤指數已經被GG控制無誤了5F 02/19 21:32
IceSword: 以後勢發展來看發哥堪慮~GG還很穩呀~6F 02/19 21:39
catvsdog: 薪酬我是不知道啦 股價倒是很有可能7F 02/19 21:39
JubeChocobo: 發哥工程師跟GG經副理交叉差不多吧8F 02/19 21:41
Mulsanne: 可是發哥難進多了 非四大電資碩直接GG9F 02/19 21:44
pig2014: 幹22k記者又在唬爛,M新人的底薪是76起跳還能報加班費,10F 02/19 21:47
pig2014: 廢G新人無論工作內容只有均一價45而且還沒得報加班而且
pig2014: 學的東西還不好跳槽而且分紅混的跟猛的領的差不多。
gotptt: 三位數:森7713F 02/19 21:49
pig2014: 所以在G這種公司的配薪模式下,強者待不了太久,廢物死命14F 02/19 21:50
pig2014: 賴在裡面。一直捧GG沒辦法改變GF還有Samsung技術逐漸勝出
pig2014: 的事實,因為人家給的薪水高
pig2014: 據我觀察未來十年大陸會輕易的用人民幣把GG人才挖空然後
pig2014: 打趴它,有持股的趕快賣一賣
aowen: 文組話燒…19F 02/19 21:55
HSAndyLau: GG就是猛 M等著看車位燈20F 02/19 21:56
yankae: 發哥只有台交吧 之前中正猛的時候發哥滿愛中正ICS出來的21F 02/19 21:56
cxiii: p大又說G都是廢物 又說大陸把人才挖走 要挖也是挖廢物吧22F 02/19 22:10
mathlover: 是有可能阿  GG要內部人去對岸只給1.5倍23F 02/19 22:12
rssh0106: 1.5倍...那底層33到對岸不就領350萬+?24F 02/19 22:22
mathlover: 發哥有聯合大學的喔  只是不是deisgn team~25F 02/19 22:37
gn01216674: 聽說真的是黃金交叉了...台積讚讚讚26F 02/19 23:03
asdya: 豬大很中肯XD27F 02/19 23:03
Smile365Day: 分紅是會輸啦, 但年薪就不一定了28F 02/19 23:04
SteamTank: 發哥加上每月46小時的加班費就打平了,業界良心!!29F 02/19 23:11
illidan23: 對岸用1.5倍挖算少的了30F 02/19 23:23
JRD: 弱者我朋友加班費都不敢報滿 看來今年得狠下心來報了31F 02/19 23:24
illidan23: 不過有些混日子的就別期待被挖了32F 02/19 23:25
QQeevv: GG33F 02/19 23:58
JUVENTUS319: 海水退了,南積北發34F 02/20 00:06
Battie: GG新人已經狂電mtk處長了35F 02/20 00:08
WenliYang: GG確實比較穩健36F 02/20 00:46
GN5566: 不入GG 人生GG37F 02/20 01:24
agigoo: 請問gf哪個技術勝出啊?38F 02/20 02:22
blueblueme: 發哥才是未來的突破口,妓者不用腦,以後用碼農取代好39F 02/20 06:54
blueblueme: 了
centra: 很殘酷但是有可能41F 02/20 08:01
firefrank07: 記者雖然薪水低可是講話有很多人信42F 02/20 09:04
specialrain: 一年兩次 記者做點功課好嗎 北七43F 02/20 09:43
headiron: 發哥真的不行了, 高手早都閃了44F 02/20 09:59
PuzzleDragon: 我笑了 GF跟三爽早就被GG甩到看不到車尾燈了45F 02/20 10:16
PuzzleDragon: 還逐漸勝出 是比爛勝出嗎XDDD
AlanRikkin: 發哥還有餐廳可以跟螃蟹比啊47F 02/20 10:21
firefrank07: 聽說瑞昱分紅比較多?48F 02/20 10:22
firefrank07: 聯發科是因為產品多了
firefrank07: 合併其他公司,導致平均毛利下降
AlanRikkin: 瑞昱要看部門,網通跟TV差很大51F 02/20 10:23
firefrank07: 近年也擴編不少人52F 02/20 10:24
firefrank07: 像聯詠毛利就很普通了
jovekuo: 聯詠毛利一直都這樣阿…只是人少很多54F 02/20 12:42
how8912330: 沒意外的話未來兩年的確是M下G上55F 02/20 15:11
poi963841: GG也不過收一堆只會顧機台的公司56F 02/21 09:03
prince802: 不意外啊57F 02/21 11:00

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