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作者 標題 [新聞] 陽明年終未定「總座親上火線！」董事會通
時間 Mon Jan 3 20:26:09 2022
原文標題：陽明年終未定「總座親上火線！」董事會通過杜書勤任發言人
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陽明年終未定「總座親上火線！」 董事會通過杜書勤任發言人 | ETtoday財經雲 | ETtoday新聞雲
![[圖]]()
貨櫃三雄「獲利王」陽明海運傳出因年終獎金發放令員工不滿，公司今（3）日召開董事會，通過由總經理杜書勤親上火線擔任發言人，另外新設代理發言人，由協理劉麗雯新任；對於各界關注的年終獎金，陽明表示，公司會與董事會及大股東討論，定案後再對外報告。 (陽明海運) ...
![[圖]](https://cdn2.ettoday.net/images/5777/e5777178.jpg)
發布時間：2022-01-03 20:02:00
原文內容：
記者林淑慧／台北報導
貨櫃三雄「獲利王」陽明海運傳出因年終獎金發放令員工不滿，公司今（3）日召開董事
會，通過由總經理杜書勤親上火線擔任發言人，另外新設代理發言人，由協理劉麗雯新任
；對於各界關注的年終獎金，陽明表示，公司會與董事會及大股東討論，定案後再對外報
告。
會，通過由總經理杜書勤親上火線擔任發言人，另外新設代理發言人，由協理劉麗雯新任
；對於各界關注的年終獎金，陽明表示，公司會與董事會及大股東討論，定案後再對外報
告。
貨櫃三雄2021年全年獲利合計可望超過5000億元，賺贏金融業整體表現，也讓各界高度關
注年終及分紅發放標準；長榮海運員工年終獎金上周入袋，公司大方回饋最高40個月年終
，整體平均則是不到40個月，令各界相當稱羨，也讓陽明、萬海年終獎金水準備受關注。
注年終及分紅發放標準；長榮海運員工年終獎金上周入袋，公司大方回饋最高40個月年終
，整體平均則是不到40個月，令各界相當稱羨，也讓陽明、萬海年終獎金水準備受關注。
陽明董座鄭貞茂日前指出，航運業的產業特性為七成天註定、三分靠努力，陽明海運過去
營運艱辛，前董座謝志堅帶領陽明辦理減增資，同時投資造新船，將投資視為必要支出，
乃是著眼於公司的長期營運。
營運艱辛，前董座謝志堅帶領陽明辦理減增資，同時投資造新船，將投資視為必要支出，
乃是著眼於公司的長期營運。
鄭貞茂接任陽明董座後，也為公司立下三大改造目標，首先是改善財務結構；其次，必須
完善公司治理架構，依未來海運法規趨勢謹慎評估造船、資產的投資，最後就能全力衝刺
，有信心在營運面能迎頭趕上同業。
完善公司治理架構，依未來海運法規趨勢謹慎評估造船、資產的投資，最後就能全力衝刺
，有信心在營運面能迎頭趕上同業。
陽明海運2021年前三季獲利已達1339.58億元，隨著第四季運價飆上高點，全年獲利創高
可期，據了解，依據公司章程規定，陽明年終有8個月水準，但因往年長期虧損，公司祭
出財務結構改善方案，才在2020年度轉虧為盈，在官股性質下，很難比照民營公司一賺錢
就大撒幣，內部原先就已定調員工獎酬發放以「穩」為要。
可期，據了解，依據公司章程規定，陽明年終有8個月水準，但因往年長期虧損，公司祭
出財務結構改善方案，才在2020年度轉虧為盈，在官股性質下，很難比照民營公司一賺錢
就大撒幣，內部原先就已定調員工獎酬發放以「穩」為要。
陽明海運回應表示，有關公司年終獎金與績效獎金，內部正在研議討論中，因每一家公司
的股東結構與未來營運規劃，都有不同的考量，陽明會與董事會及大股東討論後再對外說
明。
的股東結構與未來營運規劃，都有不同的考量，陽明會與董事會及大股東討論後再對外說
明。
心得/評論： ※必需填寫滿20字
總經理兼任發言人！
雖然覺得陽明年終最高只能8個月就是極限了
但還是很希望能多多照顧自家員工啊！
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噓 : 明天向——？1F 01/03 20:26
推 : 穩……？穩贏還是穩死？2F 01/03 20:28
噓 : 不想多給就跌下去吧3F 01/03 20:29
推 : 越爛越噴….4F 01/03 20:29
推 : 阿榮年終護盤，你有什麼啦5F 01/03 20:29
推 : 看來年終真的無望了6F 01/03 20:29
推 : 跳槽跳起來7F 01/03 20:29
推 : 別廢話 股利要發多少8F 01/03 20:30
推 : 原來點燈不是大撒幣9F 01/03 20:30
推 : 很不想給 迫於與論壓力10F 01/03 20:30
推 : 這樣看來，會不會就8個月了，賭11F 01/03 20:30
推 : 憑甚麼可以跟長榮比，傻傻得12F 01/03 20:30
推 : 陽明看起來壓力很大～13F 01/03 20:31
推 : 年終都發的比長榮少了 股利就不要期望會發多高了14F 01/03 20:31
推 : 公司祭出財務結構改善方案，才在2020年度轉虧為盈15F 01/03 20:31
推 : 笑蜀人16F 01/03 20:31
推 : 陽明 ：大哥 你逼瘋我了！17F 01/03 20:31
噓 : 亂搞18F 01/03 20:32
推 : 官股就不用想了19F 01/03 20:32
→ : 噗噗 發多也不是利多 阿明就是慘20F 01/03 20:32
推 : 穩了! 不知道是穩往上還是穩往下....21F 01/03 20:33
推 : 陽明EPS是最高的,年終應該要多給才對22F 01/03 20:34
→ : 快搬出你的股利豪嗎 我才不在意員工年終多少23F 01/03 20:34
推 : 穩的定義是大灑幣搞宣傳?24F 01/03 20:34
推 : 員工：現在跳槽至少2022年終還領的到25F 01/03 20:34
噓 : 辣雞官股26F 01/03 20:34
推 : 穩了 對員工越差的公司越噴27F 01/03 20:35
→ : 差了32個月，相當與快三年28F 01/03 20:35
推 : 長榮吃下陽明的話全球市占可以多少？29F 01/03 20:35
噓 : 就搭上航運順風講的好像公司改格的關係30F 01/03 20:35
推 : 有種股利發6成31F 01/03 20:35
推 : 剔除貨櫃股好了拖累最會32F 01/03 20:35
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