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※ 本文為 MindOcean 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2019-01-13 10:02:56
看板 Tech_Job
作者 enjoylowkey (享受低調)
標題 這種員工是不是很廢
時間 Wed Jan  9 21:56:56 2019



今天主管罵自己效率只有

60分,但「蠻肯作的」。

「蠻肯做的」這句話已經超過

三個老闆跟本肥魯說了。

這是不是代表本肥魯太廢,

能力太差,所以只剩苦勞可以

拿來說,這種員工是不是

在公司就是第一波的淘汰者?

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.77.245.48
※ 文章代碼(AID): #1SDVshr- (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1547042219.A.D7E.html
ken29228468: 公司也是需要做苦力的1F 01/09 21:57
iorice: 公司需要高手,也需要工作馬,各司其職才能穩固2F 01/09 22:02
longlyeagle: safe3F 01/09 22:06
avgirl: 4的4F 01/09 22:07
avgirl: 因為你效率只有60分,當然要花更多時間完成(蠻肯做的)
avgirl: QQ
blackhammer: 面怕,繼續賴著7F 01/09 22:11
nacy204327: 就只是安慰你而已 免得到時候在租屋處自殺他還會良心8F 01/09 22:14
nacy204327: 不安
rattrapante: 一個團體總是要有人打雜10F 01/09 22:14
squard: 不會fire u  but 公司需要考績墊底der11F 01/09 22:18
physicsdk: 不會,因為有你在其他人才能繼續爽12F 01/09 22:28
borderlessCT: 垃圾總是要有人倒,其實這種人反而穩定,不好不壞囉13F 01/09 22:36
SKII588: 我知道有些公司喜歡這種員工14F 01/09 22:38
b20026106: 不會 公司很需要你這種人15F 01/09 22:40
ken3125212: KPI不高而已16F 01/09 22:42
zased: 會改給你低挑戰度或重複性工作給你17F 01/09 22:42
susaku: "蠻肯做的"反而不會不太會被開除  只是相對的薪水不好升18F 01/09 22:42
susaku:               ^^^^多打了
benptt: 旁白:請無償加班補剩下的40分~20F 01/09 22:55
abaloneman: 不會 代表你能做事 團隊很需要這種人的21F 01/09 23:00
pig2014: 他媽如果薪水不是特高就繼續面試啊,說出這種幹話你升遷22F 01/09 23:02
pig2014: 也是無望在那邊跟他做功德喔
TK99: 還是要有人吃爛考績阿24F 01/09 23:11
zhi5566: 大公司穩定產品線 八成工作是打雜支援 非常需要聽話的員25F 01/09 23:12
zhi5566: 工 烤雞不一定會很差 因為需要有人做事 烤雞最差的是不聽
zhi5566: 話 不是能力最差的 可以不需要厲害工程師 但一定要聽話的
rgntxjw: 是讚美你 如果你能提升效率 會紅28F 01/09 23:15
mimix1986: 看主管 一種會說公司需要你這種人 一種會說我都不曉得29F 01/09 23:50
mimix1986: 怎麼拉高你的貢獻度
mimix1986: 第一種當然爽爽留 第二種…不缺錢可以考慮出去走走
clamperni: 你是不是射手座32F 01/09 23:52
epenpal: 團隊都需要一個考績不好的33F 01/10 00:07
easyman: 只要確定做完有進步 , 有改善 , 那累積下來很可觀34F 01/10 00:14
yudofu: 會告訴你表示對你還有期望,如果只是要你吃苦工作雜事當然35F 01/10 00:16
yudofu: 是叫你膺續保持啊,公司裡雖然還是要有作雜事的人,但只會
yudofu: 作雜事是爽到那些不用作雜事的同事,對主管也沒甚麼好處。
yudofu: 而且就算只是作雜事,還是要有效率,否則事倍功半自己不會
yudofu: 覺得難過嗎?提升效率省自己時間然後裝忙也沒甚麼不好。
pupucar: 就是在告訴你你的考績不會是前段班,你還肯做所以我可以40F 01/10 01:25
pupucar: 接受,不會fire你,但要有自覺你就剩這個用途了,也不要
pupucar: 來跟我吵考績
wtfconk: 他是要你儘早接受考績墊底獎金沒有的事實但不會火你43F 01/10 02:06
chaver: 腦袋清楚的老闆,手下至少會留一兩個這種人。機靈會做事44F 01/10 07:00
chaver: 的,不少自我意識都很強意見很多,所以需要一些認份的人
chaver: 來互補。
luche: 應該不會 現貨才是買活人47F 01/10 07:02
callTM: 想問一下有其他人看不太懂他在寫啥嗎48F 01/10 07:06
mathrew: 不會  因為團隊都需要一個打雜+考績墊底的人49F 01/10 07:12
GTR500: 我老闆都說我是廢物,每天等吃飯等下班50F 01/10 07:51
FK56: 不缺錢的話,其實這樣蠻養老的,廢物路過給推51F 01/10 08:02
jkduke: 一個團隊 本來就不可能 每個人都是主角52F 01/10 08:02
jkduke: 有肯做贓活 又乖乖配合的 配角很重要
ownwei: 需要有些專門拿乙跟丙 乖乖留著吧54F 01/10 08:14
shiauji: 考績差的是你而已55F 01/10 08:33
Atkins13: 至少同僚會很喜歡你幫忙墊背56F 01/10 08:47
kevin28: 不會 只要你是乖乖聽話的 不會到你57F 01/10 08:53
aswinner: 講白了就是你在窮忙 升遷可能不會輪到你58F 01/10 09:35
meowgy: 棒球隊的工作馬,這樣有沒有感覺好一點?59F 01/10 09:36
a9564208: 不會出怪聲大概就不會是你先60F 01/10 09:42
darkdogoblin: 萬年老二也沒什麼不好 衝第一拿的多死的也快61F 01/10 09:59
kent4300323: 認真說  有老闆就是喜歡這種人62F 01/10 10:10
Ten9: KPI是靠感覺來的  看來你跟老闆的感覺不好63F 01/10 10:58
horb: 只是要提醒你的缺點而已  不要太緊張64F 01/10 10:59
A1pha: 一步步穩穩做,就慢慢升。紅人做不出成績就冷凍,簡直就是65F 01/10 11:47
A1pha: 捧殺。
Rocker5566: 這種老闆才喜歡67F 01/10 12:02
maicha: 奴力受到肯定68F 01/10 12:12
chuegou: 我自己就是 覺得自己貢獻超低 一個issue解好幾個星期69F 01/10 12:25
sanXSD: 做100分 是會加薪嗎? 廢文 給你讚70F 01/10 12:35
disyou: 跟停車再開那間有87分像。71F 01/10 12:49
john0421: 提醒你嘴巴甜一點 手要去扶LP72F 01/10 12:52
mos888tw: 至少沒罵你毫無用處 往好處想 別輕生XD73F 01/10 12:57
KCKCLIN: 哪有 奴性重在很多奴性至上公司是升遷第一把人選74F 01/10 13:03
KCKCLIN: 會發現/解決問題但意見很多常常跟主管吵的還沒份
flwind331: 沒有你其他人的考績怎麼打高?76F 01/10 14:04
IhateOGC: 沒當過兵嗎?  你期望一進來兩梯就擺老的老兵做事?77F 01/10 15:22
IhateOGC: 和個性比較有關係
IhateOGC: 比較聽話的兵不升他升擺老的?
IhateOGC: 更扯的是老兵當不到兩個月就帶書進去看得
IhateOGC: 該說老兵很上進還是認真做事活在當下的兵該死?
shedoing: 就只是想黑你 重點是60分,其他的聽聽就好82F 01/10 15:45
goai: 傻傻的,到最後升的都你這種,能力好的意見通常太多不得寵83F 01/10 15:48
xhung: "主管罵自己"??? 這中文???84F 01/10 16:21
chairfong: 打考績提前消毒?85F 01/10 17:16
love072642: 4的86F 01/11 01:04
leotompp: 講白點 就不會捧懶趴 主管也不知道你要幹嘛 就放著了87F 01/11 12:01
vul3kuo: 你這種安全 第一波是裁不聽話的88F 01/11 13:35
id41030: 之後想辦法提升效率,至少還有一樣優點89F 01/11 14:12
Roderickey: 說白點就是窮忙XD90F 01/11 21:16

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1樓 時間: 2019-02-19 20:53:29 (台灣)
  02-19 20:53 TW
不會,第一波被淘汰的是能力太好會影響主管地位的
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