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作者 標題 [新聞] 台積電去年新進員工離職率逾15% 今年目
時間 Wed Jul 7 21:16:34 2021
台積電去年新進員工離職率逾15% 今年目標改善
2021-07-07 14:02 經濟日報 記者尹慧中／即時報導
台積電（2330）正在快速擴張，依據該公司發布最新的企業社會責任報告書中顯示，去年一
年內新進人員離職率超過15%達到15.7%，不如公司原先設定不超過13.5%目標，計畫在今年
改善。
年內新進人員離職率超過15%達到15.7%，不如公司原先設定不超過13.5%目標，計畫在今年
改善。
台積電去年台灣廠區總計進用7,322名新進人員，約為民國108年新進人員數量的1.65倍。至
於累計去年全球共進用8,193位新進員工，79.5%為30歲以下族群。
另外台積電去年因職缺需求與對外招募人數大幅增加，內部職缺由員工填補比率為45.2%，
也未達成該年50%的目標。台積電計畫落實內部轉職制度相關說明，因應議題範疇定義考量
，自「人才發展」移至「人才吸引與留任」。
也未達成該年50%的目標。台積電計畫落實內部轉職制度相關說明，因應議題範疇定義考量
，自「人才發展」移至「人才吸引與留任」。
依據台積電計畫，公司將持續努力促進人才內部流動，朝向民國119年「員工晉升主管比率
不低於75%」的目標前進。
https://udn.com/news/story/7240/5584489
![[圖]](https://pgw.udn.com.tw/gw/photo.php?u=https://uc.udn.com.tw/photo/2021/07/04/realtime/12854153.jpg&s=Y&x=0&y=0&sw=1279&sh=853&exp=3600)
心得：
GG這麼棒的企業 ，第一年離職率就超過15%
台灣的草莓族實在太多了
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→ : 目標不超過13.5% 這spec定的還真寬1F 07/07 21:21
推 : 這數字感覺很保守 ......2F 07/07 21:23
推 : 設備單獨拉出來看幾％ ？3F 07/07 21:25
推 : 扣掉作業員等等，應該還會高很多4F 07/07 21:26
推 : 離職的應該都產線三寶吧5F 07/07 21:27
推 : 沒空 在擴廠啦6F 07/07 21:33
→ : 去蕪存菁7F 07/07 21:33
→ : 作業員能待超過五年的幾乎都會一直待下去8F 07/07 21:39
推 : 新進人員的良率要改善，HR快加班分析9F 07/07 21:50
→ : 說好的全球招募人才呢？10F 07/07 21:51
推 : 去蕪存菁+111F 07/07 21:55
推 : 產線三寶應該貢獻一下不少12F 07/07 21:58
→ : 蠻正常的，爽職位沒人想走，塞的就一直補新人13F 07/07 22:02
推 : 幸福企業居然有15%！14F 07/07 22:10
推 : 某廠因為新人離職率太高，還開課「教育」在職新人15F 07/07 22:10
→ : 課堂上還影射離職者有問題、爛草莓
→ : 課堂上還影射離職者有問題、爛草莓
噓 : 13.5% 笑死人 敢不敢跟貨的SPEC卡的一樣緊啦17F 07/07 22:12
推 : 抱歉，我最近+1，菜逼八等級32就刪game了18F 07/07 22:14
推 : 阿賽的不會想辦法改善嗎= = 多收一點少輪班之類?19F 07/07 22:14
推 : 原來還這麼多奴奴留下喔20F 07/07 22:15
推 : 怎麼可能那麼高，這板狂推的幸福企業耶21F 07/07 22:16
噓 : 產品的spec也能卡這麼緊就好了22F 07/07 22:20
推 : 新人比超高機台超爛，產能還是要創新高，哈哈23F 07/07 22:22
→ : 影射離職同事爛草莓真的幽默 只會扣分24F 07/07 22:23
推 : 幸福企業並非浪得虛名25F 07/07 22:25
推 : google 台積電 109年企業社會責任報告書 在第130頁26F 07/07 22:34
→ : 職缺內轉率>50%這好像有點奇怪27F 07/07 22:38
推 : 台積公司認為健康的離職率介於5~10%,109年只有5.3%28F 07/07 22:41
噓 : 不如預期！準備崩29F 07/07 22:45
推 : 96%承諾全心投入工作,95%願在5年內於公司發揮所常30F 07/07 22:46
推 : XDDD31F 07/07 22:51
推 : 很低了吧！32F 07/07 22:53
推 : 今天不酸GG，15真的太多了，年輕人DNA不健全33F 07/07 22:54
噓 : ㄏㄏ34F 07/07 22:55
推 : 就真的一堆東巴阿，制度培養的35F 07/07 22:57
推 : 從報告看得出來，薪水向上但離職率也在往上....36F 07/07 23:10
→ : 新人15%離職率，還高於台灣一般企業的離職率~
→ : 新人15%離職率，還高於台灣一般企業的離職率~
推 : Yield 85%38F 07/07 23:17
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