※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2023-04-05 23:24:08
看板 Tech_Job
作者 標題 [請益] 系統廠非主管職的天花板在哪裡?
時間 Tue Apr 4 22:20:33 2023
幫朋友問的
朋友在豬屎屋超過10年非主管職
受不了專案太緊湊
動不動飛去客戶那邊當人質
想要跳到系統廠養老
接受降薪但是不要差太多
想先了解一下系統廠非主管職的上限
有機會過250嗎?
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.79.164.34 (臺灣)
※ 作者: gtjs45 2023-04-04 22:20:33
※ 文章代碼(AID): #1aB38pm- (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1680618035.A.C3E.html
※ 編輯: gtjs45 (42.79.164.34 臺灣), 04/04/2023 22:21:21
→ : 一般天花板大概230CM吧 看你們辦公室有沒有挑高1F 04/04 22:21
→ : 外商掛主任工程師以上可以2F 04/04 22:22
他自認英文不好不考慮外商→ : 當人質是fae吧 當人質就是fae價值不是3F 04/04 22:24
不是fae推 : 台廠頂天兩百吧 非主管職4F 04/04 22:26
※ 編輯: gtjs45 (42.79.164.34 臺灣), 04/04/2023 22:28:05推 : 台達S4應該平均有180吧QQ?10年年資我猜s3~s45F 04/04 22:32
→ : 鐵山角沒那麼低吧 之前聽麵店老闆說他小孩分紅200欸6F 04/04 22:35
噓 : 麵店老闆你敢信?7F 04/04 22:38
→ : 250?150還差不多8F 04/04 22:44
→ : 有250幹嘛系統廠都想往外商跳?
→ : 有250幹嘛系統廠都想往外商跳?
推 : 洗洗睡吧10F 04/04 22:45
4大純血EE/當過PL/有專利/去年所得稅一台進口車 這樣也不行嗎?他已經自行降低很多了→ : 北七...去面試不就知道11F 04/04 22:46
→ : 先承認你就是你朋友吧XD
保證不是 我文組→ : 先承認你就是你朋友吧XD
→ : 我是指課級以下 有掛主管職200也許有機會吧13F 04/04 22:46
推 : 150左右算頂天了。14F 04/04 22:49
噓 : 系統廠非主管職要250?早點睡吧 夢裡什麼都有15F 04/04 22:49
※ 編輯: gtjs45 (42.79.164.34 臺灣), 04/04/2023 22:55:16→ : 非主管職的話,可能要轉PM或Tech Lead之類的16F 04/04 22:58
→ : 純RD非主管職空降.. 應該爽不了多久
→ : 純RD非主管職空降.. 應該爽不了多久
推 : 做SA就認命點18F 04/04 22:59
噓 : 去鴻海第一年150沒有問題19F 04/04 23:00
推 : 400有啊20F 04/04 23:01
推 : 寶寶新人第一年就150了 主管要破200不難21F 04/04 23:02
推 : 去鴻海第十年1500沒有問題22F 04/04 23:04
推 : 鐵三角s3應該是超過180還可報加班23F 04/04 23:09
推 : VP有3000 好好努力!24F 04/04 23:10
→ : 四大純血EE在系統廠有啥賣點嗎?做的東西私科大都能25F 04/04 23:13
→ : 做的話老闆怎會因為你四大EE就多給你錢?
→ : 做的話老闆怎會因為你四大EE就多給你錢?
→ : 掛主管啦,不然系統廠那種毛利怎養得起一大堆250的.27F 04/04 23:14
推 : 學生愛做夢,新人愛虎爛薪資28F 04/04 23:16
噓 : 做夢29F 04/04 23:24
→ : 一堆唬爛不用錢的....30F 04/04 23:31
代po當然是有拿好處的
推 : 可以去二線外商 去台廠系統廠真的太浪費33F 04/04 23:35
→ : 你說發哥去Google的 每個英文都很好嗎? 重點是技術
→ : 不要差到國中英文都不會就好 但4大EE應該不至於
→ : 你說發哥去Google的 每個英文都很好嗎? 重點是技術
→ : 不要差到國中英文都不會就好 但4大EE應該不至於
推 : 這麼厲害卻沒本事把英文練起來喔?36F 04/04 23:37
老實說英文不到native ,硬要嘗試也有機會,不考慮外商主要還是想要養老,不然壓力沒減輕多少留在現職就好了
推 : 台廠這兩年結構調薪+爆營收其實200不在少數,但是37F 04/04 23:38
→ : 接下來可能就真的要看公司狀況了
→ : 接下來可能就真的要看公司狀況了
推 : 有250,但不是你這種10年菜鳥拿的39F 04/04 23:39
→ : 10年應該是摸不到天花板
→ : 回歸現實,10年200絕對有機會
→ : 10年應該是摸不到天花板
→ : 回歸現實,10年200絕對有機會
※ 編輯: gtjs45 (42.79.164.34 臺灣), 04/05/2023 00:01:20
→ : 外商能養老到退休的沒幾家 你確定?42F 04/05 00:08
→ : 要不要先定義什麼是非主管職? 如果是不打任何人考43F 04/05 00:13
→ : 績,電子五哥至少有三家可以破250把。親身經歷
→ : 系統廠代工廠資深工程師破200很正常吧,250也是有機
→ : 會(少數),至於為什麼一堆人還想跑。當然是因為管理
→ : 與文化風氣太鳥,人都是要有尊嚴的。
→ : 我都是掛理級以上職級,但還是工程師的工作,薪資就
→ : 過250了。
→ : 我之前還發過文,有家笨Q底下的系統廠,給我個"專員
→ : "年薪就220了。
→ : 如果是論台灣系統廠,代工廠其實某些還有員工信託持
→ : 股,用用股票綁約,簽約金…,加一加,約300左右是
→ : 非主管的極限。
→ : 不過這絕對是"少數人"不是一般人。原標題只說天花板
→ : ,我就不管比例了。比例絕對少數。
→ : 績,電子五哥至少有三家可以破250把。親身經歷
→ : 系統廠代工廠資深工程師破200很正常吧,250也是有機
→ : 會(少數),至於為什麼一堆人還想跑。當然是因為管理
→ : 與文化風氣太鳥,人都是要有尊嚴的。
→ : 我都是掛理級以上職級,但還是工程師的工作,薪資就
→ : 過250了。
→ : 我之前還發過文,有家笨Q底下的系統廠,給我個"專員
→ : "年薪就220了。
→ : 如果是論台灣系統廠,代工廠其實某些還有員工信託持
→ : 股,用用股票綁約,簽約金…,加一加,約300左右是
→ : 非主管的極限。
→ : 不過這絕對是"少數人"不是一般人。原標題只說天花板
→ : ,我就不管比例了。比例絕對少數。
噓 : 去鴻海第一年150沒問題57F 04/05 00:25
推 : 印象鐵三角 S職等不能報加班58F 04/05 00:38
推 : 系統大多150吧!59F 04/05 00:38
→ : 三角P級以上才無法報加班,改N年有了60F 04/05 00:40
推 : 應該差不多150~20061F 04/05 01:07
→ : 150w公定價62F 04/05 01:51
→ : 有的 大概類似顧問工程師的職位 聽到幾乎都是晶片63F 04/05 02:18
→ : 廠過來等退休的 而且不用想了 這種位子能力其次 都
→ : 是跟部門大頭有交情或關係的人
→ : 廠過來等退休的 而且不用想了 這種位子能力其次 都
→ : 是跟部門大頭有交情或關係的人
推 : 想養老建議目標擺在100內66F 04/05 02:42
推 : 主管都不一定有250了…67F 04/05 02:54
推 : 你要降,系統廠還不收。68F 04/05 05:44
噓 : 所得稅一台進口車=年薪超過五百結果問這種問題,笑69F 04/05 06:10
→ : 死人了,愛膨風也擬一下草稿好嗎
→ : 死人了,愛膨風也擬一下草稿好嗎
推 : 水果team應該180有機會 其他100-150居多71F 04/05 06:41
推 : 20 年阿寶純血測試仔頂天 堅持不升主管15072F 04/05 06:54
推 : 10年200, 之後靠年資調薪, 250不難73F 04/05 07:13
推 : 250有難度,但200有機會,三角談到S4以上就有74F 04/05 07:38
→ : 去找看看就知道了,系統廠做十年搞不好都沒有一線75F 04/05 08:01
→ : 豬屎新人年薪高
→ : 豬屎新人年薪高
→ : 台廠要有得談才會高點,多數國中生都能幹的就自己想77F 04/05 08:22
→ : 客戶有付錢就有人質 聽起來就還好XD
→ : 客戶有付錢就有人質 聽起來就還好XD
推 : 不同建築天花板有不同的高度79F 04/05 08:55
推 : 都有機會都有機會,但了解一下公開資訊觀測站的中80F 04/05 09:39
→ : 位數比較實際,中位數跟平均數在100左右徘徊,還是
→ : 跟處長等人一起排,你覺得呢?
→ : 位數比較實際,中位數跟平均數在100左右徘徊,還是
→ : 跟處長等人一起排,你覺得呢?
推 : 想想就好笑,一堆把sw rd抓去當人質,因為fae客戶83F 04/05 09:40
→ : 還覺得不夠qulified
→ : 還覺得不夠qulified
噓 : 雞會一定有,這是你有沒有這LP就不知道85F 04/05 09:45
→ : 天花板大概年薪150萬,一線ic新人起薪200萬86F 04/05 10:29
→ : 中位數資訊揭露的很清楚,不要在幻想了...87F 04/05 10:30
推 : 藉機酸系統廠而已吧88F 04/05 10:35
噓 : 系統廠也要當人質啊,你是不是搞錯什麼89F 04/05 11:20
→ : 系統廠這種地方不累積年資升主管能幹嘛 又沒技術90F 04/05 11:28
→ : 三角P職等有機會吧?91F 04/05 11:35
推 : 只點是10年吧 如果20應該很多都有92F 04/05 11:44
→ : *重
→ : *重
→ : 台積電 ic94F 04/05 11:54
→ : 20他就不會只要求250,重點是想爽又想和ic廠薪資同95F 04/05 12:01
→ : 水準,就不夠務實!
→ : 水準,就不夠務實!
→ : 200都有問題了,還25097F 04/05 12:01
推 : 海邊待對地方,帥4也有20098F 04/05 12:12
→ : 不會去蹲2 3線 但23線應該也不會開多好99F 04/05 12:16
→ : 你的條件系統廠沒有機會 啊也不需要這種人才100F 04/05 12:29
→ : 人家要有肝和中等智商即可 付多少錢請什麼樣的人麻
→ : 人家要有肝和中等智商即可 付多少錢請什麼樣的人麻
噓 : 系統廠不帶人 年資高 又想爽 感覺是矛盾組合102F 04/05 12:43
→ : 這種只有老闆或高管親戚同學才有的待遇
→ : 這種只有老闆或高管親戚同學才有的待遇
→ : 150差不多吧...最神也大概170-180左右104F 04/05 13:04
→ : 那來的學生問題。105F 04/05 13:04
→ : 第一,人家不會收你
→ : 第二,要收,勉強給你100。
→ : 第一,人家不會收你
→ : 第二,要收,勉強給你100。
推 : 油管不就有人把平均薪資攤開來了,自己去找找108F 04/05 13:28
推 : 1F這樣 難怪ptt淪落109F 04/05 13:37
→ : 非主管150應該有 再上去200要接主管110F 04/05 13:42
推 : 台達四大起薪70k*22就有150了111F 04/05 14:01
→ : 掛P級高級主任工程師也算非主管吧
→ : 掛P級高級主任工程師也算非主管吧
推 : apple google fellow也非主管職 有四五千萬吧113F 04/05 14:02
推 : 150頂天114F 04/05 14:33
推 : 感同身受115F 04/05 14:46
推 : 一線台灣系統廠非主管大概180頂天,之後就會調很慢116F 04/05 14:57
→ : 很慢了!
→ : 很慢了!
→ : 不是,稅前的數字都嘛很好看,180的稅是十幾萬捏118F 04/05 15:05
推 : 10年200都有問題吧119F 04/05 15:13
推 : 技術經理不帶人180穩的吧120F 04/05 15:32
推 : 150-180左右邊吧121F 04/05 16:02
→ : 200鴻海師五師六就有了...沒那麼難122F 04/05 16:12
推 : 150~180 差不多,準時下班123F 04/05 16:43
推 : 去外商比較實在,當然如果去鴻海也可以,但那個cp124F 04/05 17:03
→ : 值,我還是建議去外商
→ : 值,我還是建議去外商
推 : 師五/六可能的確非主管 近年沒掛那麼多理級126F 04/05 17:04
推 : 這樣看來達達也不高阿s4才200127F 04/05 17:11
→ : 外商整個部門最低的250128F 04/05 17:21
推 : 不可能破200129F 04/05 18:12
→ : 250-300可以吧130F 04/05 18:16
→ : 但無經驗跳 破150都吃力
→ : 寧願找年輕人來
→ : 但無經驗跳 破150都吃力
→ : 寧願找年輕人來
推 : 賺錢的單位有機會133F 04/05 19:30
推 : 英文不好跳系統廠,賺錢的外國客戶你又帶不了134F 04/05 20:18
→ : 何必自費武功
→ : 何必自費武功
推 : 認真回,基本上10年200海邊還滿多的136F 04/05 20:55
推 : 前年eps創新高的那幾家品牌廠,高工有破200137F 04/05 21:15
推 : 外商也有分純血混血的,如果不到native但敢說可以找138F 04/05 21:25
→ : 混血型的,變成只有開會才要說,這種至少也有170
→ : 混血型的有時會被叫假外商,可以朝這方向去談看看
→ : 混血型的,變成只有開會才要說,這種至少也有170
→ : 混血型的有時會被叫假外商,可以朝這方向去談看看
--
※ 看板: Tech_Job 文章推薦值: 0 目前人氣: 0 累積人氣: 142
回列表(←)
分享