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※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2022-02-10 01:17:11
看板 home-sale
作者 Fujiwarano (獨孤浪客號:)
標題 [新聞] 信義房屋爆4主管集體違約 私設房仲公司
時間 Wed Feb  9 12:53:54 2022



連結:https://www.appledaily.com.tw/local/20220209/FUS52JQ4ZVFVHF5GX5ZN4FWZZU/
信義房屋清理門戶!4主管私設房仲公司 怒求償560萬 | 蘋果新聞網 | 蘋果日報
[圖]
信義房屋爆主管集體違約事件!信義房屋查出,去年桃園大興西路店、經國店、中路重劃店蘇姓、葉姓、許姓、張姓主管合資私設逸驊公司從事不動產仲介,怒告4人違反員工保證書競業禁止規定,各求償一年薪違約金蘇男244萬、葉男107萬、許男113萬、張男95萬餘元,合計560萬元;台北地院認... ...

 


內文:

    信義房屋爆主管集體違約事件!信義房屋查出,去年桃園大興西路店、經國店、中路

重劃店蘇姓、葉姓、許姓、張姓主管合資私設逸驊公司從事不動產仲介,怒告4人違反員工

保證書競業禁止規定,各求償一年薪違約金蘇男244萬、葉男107萬、許男113萬、張男95萬

餘元,合計560萬元;台北地院認定4人違約屬實,今判蘇男應賠40萬、葉男賠17萬、許男


賠18萬、張男賠15萬餘元,共93萬餘元。


    判決指出,蘇男2003年起擔任信義房屋不動產經紀營業員,並曾任大興西路店店經理;

葉男、許男則於2015起擔任信義房屋不動產經紀營業員,並分別曾任經國店專案經理、

主任;張男則於2009年起擔任信義房屋不動產經紀營業員,並曾任中路重劃店專案經理。

2021年2月間,蘇男出資150萬元,葉男、許男、張男各出資50萬元設立逸驊公司,登記

所營事業為「不動產仲介經紀業」、「住宅及大樓開發租售業」、「工業廠房開發租售業

」、「不動產買賣業」,信義房屋得知後,當月立即將4人解僱。



    信義房屋指控,4人都曾簽署「信義房屋仲介股份有限公司員工保證書」,其中第1條

明文規定不得為競業行為,據此向4人請求前1年實際所得為懲罰性賠償金。蘇、葉、許、

張4人辯稱,信義房屋求償金額應以損害賠償實際總額計算,但信義房屋並未證明自己受

有損害,並無實際損失,無從請求賠償,法院應判決求償駁回。法官審酌,蘇、葉、許、

張4人都曾簽署「信義房屋仲介股份有限公司員工保證書」,內容已明文規定競業禁止條款

,違者應賠償違約金,而且4人行為是條款中的「籌設與原告相同性質公司」行為,比起


轉介客戶給其他公司、藉公司資訊為自己利益炒作等,違約情狀更為重大,但考量信義

房屋求償違約金過高,今判蘇男應賠40萬7056元、葉男17萬9626元、許男18萬9163元、

張男15萬8370元。可上訴。(李奕緯/台北報導)



心得:

這件事要配合板主M文的這主題  #1Xe3NtDG (home-sale) 一起看
[新聞] 鼓勵產業自律、尊重 房仲公會通過互不攻 - 看板 home-sale - 批踢踢實業坊
房產中心/台北報導 近來房仲業出現惡性競爭亂象,不但影響消費者不動產交易時的判斷,更傷害產業形象,中華民國不動產仲介經紀商業同業公會全國聯合會(下稱全聯會)要求房仲會員自律,今(25)日於會員代表大會上提案增修倫理規範,投票會員162人,共132人同意,獲得超過8成會員同意修正提案,此後對會員具一定拘束力,但身為全聯會會員之一的永慶房屋,卻反對增修條文,甚至在會員代表大會開始前,向台北地院聲請假處分,企圖凍結25日會員代表大會審議,引發不少風波。 現有的倫理規範第九條規定,「經紀業之間應相互尊重,維護同業之正當權益,不得違反法令惡性競爭,或使委託人終止對其他經紀業之委託。」此一條文較為原則性,無法約束現有的同業惡性攻擊亂象,經多數會員反映,全聯會進而啟動增修條文程序,讓規範更明確,避免近來房仲業煙硝味四起,同行間互相攻擊事件不斷上演,破壞產業形象也干擾消費者在不動產交易時的判斷。 倫理規範第九條規定修改後的內容為:經紀業之間應相互尊重,維護產業秩序與公平競爭,不得有下列各款惡性競爭行為:「為不實之廣告或揭示」、「以毀損其他人之名譽或信用為目的,散布其他經紀業所涉爭議事件。利用第三人為之者,亦同」、「以不正方法妨礙其他經紀業或經紀人員執行業務」、「對其他經紀業所屬人員為惡意挖角行為」、「冒用其他經紀業之名義為不公平競爭行為」、「冒用客戶名義或惡意挑唆客戶對於特定經紀業提出不當之申訴、檢舉或訴訟」、「其他足以毀損同業商譽或信用之行為」及「使委託人終止對其他經紀業之委託」等。 這些規範對於所有會員一體通用,因此對於這次的規範增修,全聯會會員大多表示認同,主要是未來就能避免負面廣告、負面文化、惡意挖角、冒用其他經紀業之不公平競爭,對於產業的發展有正向的意義,同時也保障消費者,在面對不動產交易時,可以得到更正確公開透明的資訊。

我猜信義房屋總公司又跟中國人一樣 千錯萬錯都是別人的錯 永遠不會檢討自己

這件事簡單講就是 一個業績沒達標被區主管拔掉店長位子的前店長

可能找自己當初比較好的夥伴一起想離開信義房屋 成立新的房仲公司高專店之類的

可能不給辦離職 直接用辦吉事的

信義給你灌的名目高薪水剛好就拿來當作辦吉事的求償標準依據

我就說你們這麼猴急  離開信義不找個代銷業之類的過個水

好在我當初夠聰明  離開信義後先去一陣子遠雄過水 讓信義告不了我

也要勸告未來的學弟們 記得公司叫你到職簽的那個叫做賣身契

簽了就是專屬信義房屋的奴隸這樣

剩下詳情有請版上資深的桃園管區信義小魯出來現身說法

(我猜應該也被總公司下封口令了吧)



--
https://lihi1.com/tTJSb
黑財神是對於受窮困所迫、受到經濟壓力喘不過氣的朋友、社會低下階層生活的窮苦朋友
,孤苦無依的老人、獨居者有極快的救護力量。本尊特別感應的是窮人、下層階級、獨居
者、密宗修行者和資糧欠缺的修行者。
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nopenisgreat: 期神1F 02/09 12:55
castalchen: 某家房仲超愛攻擊同業以為這樣會洗白自己的名聲2F 02/09 13:07
陳述事實就叫攻擊同業? 我信義逃出來的不能出來感同身受一下嗎?
piliwu: 競業條款沒那麼容易你搞錯了我跟某知名金控吵過還吵贏3F 02/09 13:07
castalchen: 但長期以來的經驗跟體驗是很難洗掉的4F 02/09 13:08
piliwu: 簽這個很爛沒錯但光靠這個告不贏5F 02/09 13:08
piliwu: 競業要生效有條件的
castalchen: 像這個法院判贏代表信義房屋有理也能拿來黑 真是無所7F 02/09 13:10
castalchen: 不用其極
對阿 怪你自己員工保證書這種賣身契都簽了 當然贏阿 穩贏的員工保證書不叫你簽好簽滿?
不簽不給到職上工領五萬(換算時薪166元)喔
這樣你知道為啥信義房屋永遠只能招無仲介經驗的吧?
因為老鳥忙著逃命 根本不會想回去那個火坑
tuv3139: 謝謝你幫忙發文證實信義的清白,看來你還是很愛信義^_^9F 02/09 13:16
對阿 愛他愛到想空他股票 空到下市為止
hsubrian: 競業有能可成立,因為他們是在職期間成立公司,不是一般10F 02/09 13:18
hsubrian: 人說的離職從事同類工作
我跟你講啦 離職書還要總公司審核啦 放著不給你過就好
你有本事搶先成立新公司另起爐灶 就像這案例這樣被辦吉事
castalchen: 法院會審查合約有沒有公平 所以很多競業條款被法院宣12F 02/09 13:18
castalchen: 告無效 這份會有效就是對員工沒有不公平的對待
castalchen: 某家房仲真的很愛黑白講
我就說我信義出來的 還黑勒 看來連吹哨都不行 可憐那
castalchen: 但集體風氣如此 不要意外15F 02/09 13:19
castalchen: 越愛辯越明白
jamo: 競業禁止的條款判定相當嚴格,前提跟要件有很多,這種能被法院17F 02/09 13:21
jamo: 判賠通常是員工問題比較大~
tuv3139: 很多行業簽競業真的很正常,這跟奴隸與否根本沒關係,你19F 02/09 13:21
tuv3139: 自己站在業主角度想就知道是一種保障方式,而一般員工的
對阿 只保障業主 員工完全不對等還沒有協商條款的餘地
tuv3139: 保障就是法律途徑,今天連法院都不挺,就知道那四個人問21F 02/09 13:22
tuv3139: 題多大吧@@
ultradev: 在職另外成立公司比一般競業禁止情況還嚴重,應該沒有公23F 02/09 13:22
所以你是覺得這位資深將近20年資的林姓前信義店長問題多大? 公司教了20年還教不好?
還是眼紅人家換新東家業績更好 愛不到憤而找理由司法追殺?
ultradev: 司會接受這一點的,信義告得很好,也告贏了,恭喜24F 02/09 13:23
hsubrian: 而且從來沒有不給離職這種事,在法定預告時間前提出離職25F 02/09 13:24
hsubrian: 沒有給不給的問題,提出後時間到就可以不來了,但事後如
hsubrian: 果有法律問題就是要怎麼提出證明有提職,如果你提離職但
hsubrian: 主管不準,就直接寄存證信函就好了
ultradev: 競業禁止要成立,公司要給相符的補償,那就是對等了29F 02/09 13:25
對 你講到重點了 實際上就是沒相對應補償這回事
這案子事當事人連抗辯都不會 可能沒找個好一點的律師求教過吧
tuv3139: 我就已經說站在業主角度是保障自己了,你還跳針XDD然後你30F 02/09 13:25
tuv3139: 說放著不給過那個也很好笑,上面已經打你臉了XDD
castalchen: 你看你的話術路人沒有一個聽的下去 還活在自己的世界32F 02/09 13:26
castalchen: 裡 你敢說一下是哪家房仲這種程度的 看跟我猜的是不是
castalchen: 一樣
piliwu: 對,法院會審核競業條款公平性35F 02/09 13:26
hsubrian: 別在說離職公司不準了,如果不懂別誤導人36F 02/09 13:27
就說你不懂了 店主管以上 主任跟專經以上離職要區主管同意 逃出來的人跟你講內規你還說我誤導?
tuv3139: C大他就信義出來然後轉永慶不是嘛?跟恐怖情人87%像@@37F 02/09 13:27
piliwu: 要成立沒那麼容易38F 02/09 13:27
piliwu: 我當年跟金控吵會吵贏就是金控自知理虧退讓
castalchen: 我不知道啊 我跟房仲圈無關 純粹看不慣沒常識又硬坳40F 02/09 13:28
castalchen: 的態度
ultradev: 「換新東家」?人家是在職另開公司,哪有換東家?離職後42F 02/09 13:28
ultradev: 再搞這個問題還小一點,在職擺明就是要利用信義資源壯大
ultradev: 自己公司,又或者是怕自己公司做不起來留後路
piliwu: 你離職去其他家公司信義不會告你啦45F 02/09 13:30
castalchen: 這幾個都成立公司當老闆了 沒有法務?被告沒有律師?46F 02/09 13:30
castalchen: 還要秀下限到何時?
piliwu: 簽那個只是嚇員工而已48F 02/09 13:31
我2012年進信義房屋的時候也以為只是嚇員工阿 這次真的讓我看到告成的判例
castalchen: 你這樣糟蹋貴公司名譽公司知道嗎49F 02/09 13:31
哪家公司? 信義房屋?
piliwu: 員工可以預告離職勞基法都有50F 02/09 13:32
piliwu: 不是公司不同意不能走
IBIZA: 他長期糟蹋永慶名譽沒在怕的52F 02/09 13:32
piliwu: 我猜那幾位都沒做就去開公司53F 02/09 13:33
就說他們夠笨吧 不知道要先去代銷業過水
ultradev: 還在扯離職要誰誰誰同意?麻煩去看勞基法,你照程序離職54F 02/09 13:33
看勞基法的話 信義工資灌在加班費還真的沒有符合勞基法勒 笑死
piliwu: 公司能卡就那幾天而已幾天都不能等?55F 02/09 13:34
ultradev: 預告後就沒人能攔你56F 02/09 13:34
tuv3139: 你是不是都不看大家討論?他還沒離職就成立公司,這是重57F 02/09 13:35
tuv3139: 點好嘛?講誇張點,你如果自己做事沒瑕疵,信義也告不到
piliwu: 沒走完離職法定程序當然告輸59F 02/09 13:36
piliwu: 跟過水無關他們不是輸在去同業
ultradev: 如果你覺得信義加班費有違反勞基法應該去檢舉,而不是用61F 02/09 13:37
g11121s: 有錢大家一起賺的概念62F 02/09 13:38
ultradev: 來做為你「不准離職」謬論的轉移話題方法63F 02/09 13:38
piliwu: 他們有照勞基法預告離職後信義不給離職證明是告不贏的64F 02/09 13:38
frank111: 大家這麼客氣喔65F 02/09 13:39
法官審酌,蘇、葉、許、

張4人都曾簽署「信義房屋仲介股份有限公司員工保證書」,內容已明文規定競業禁止條款

,違者應賠償違約金,而且4人行為是條款中的「籌設與原告相同性質公司

信義沒有離職證明這種東西喔 我沒拿過這種東西
youga: 瞎到爆 不給離職這種傻話還講這麼大聲喔66F 02/09 13:40
piliwu: 我當年有去找判例記得公司不能用業務交接為由擋你離職67F 02/09 13:40
他還真的叫你業務交接耶
手上接的案子都要轉給原店同事 然後自己的客戶名單當店店長會立即分給所有同仁通通打一輪
這叫對等條件? 跟本笑死
youga: 你預告期間結束就是已離職 干離職證明屁事68F 02/09 13:40
piliwu: 你只要遵守勞基法公司拿你沒輒69F 02/09 13:41
ultradev: 恭喜你,信義如果沒有給你離職證明,你又多一項可以檢舉70F 02/09 13:41
我都逃離火坑幾年了 還檢舉? 告的成喔? 有錢領我才幹啦
Sam27: 很多公司都會簽阿,但沒簽約金,99%都是無效的拉71F 02/09 13:41
信義真的沒有簽約金阿 前半年一個月保障底薪5萬 總計30萬這樣算嗎?
ultradev: 了72F 02/09 13:41
piliwu: 公司不給離職證明也不能當沒離職73F 02/09 13:41
Sam27: 但你還沒離職就開公司,本來就是員工問題比較大74F 02/09 13:42
阿對 離職時候他叫你簽的那個叫做"自願"離職同意書   當初簽的我忘記有沒有留底了
先說我不是自願離職的 證據錄音檔我還有 科科
信義要花錢跟我買 開價隨我高興
ultradev: 舉個誇張一點的例子,如果台積電主管在職時開個「半導體75F 02/09 13:43
piliwu: 我跟金控交手過我知道啊業務交接也是唬你的而已76F 02/09 13:43
ultradev: 製程顧問公司」,台積電不告死這些人才怪呢77F 02/09 13:43
piliwu: 預告期滿你就走人天經地義78F 02/09 13:44
piliwu: 他們4人這樣搞沒有任何有制度公司能忍受的
yiyin330: 會這樣判肯定是沒離職就偷搞了啦80F 02/09 13:45
piliwu: 簽約金是要有合約的81F 02/09 13:46
對阿 所以我才說這幾位一定沒有付費找專業的律師諮詢 光看他抗辯內容就知道多菜
piliwu: 台積電聯發科那種大公司都有正式簽約金合約82F 02/09 13:47
piliwu: 這種才有辦法形成競業條款
piliwu: 其他都是嚇唬你的而已
piliwu: 他們沒離職就去開公司根本沒救
piliwu: 找什麼律師我看都很難
ohfly: 這罰金也太輕 難怪願意鋌而走險87F 02/09 13:50
Sam27: 還好沒開始營業,不然要告背信不是不可能88F 02/09 13:52
Sam27: 這篇新聞根本是再說,信義是佛心公司吧 = =
給大學生們看 這是不是佛心公司 呵呵 笑死人
我去遠雄都不用簽這麼多毛
真心推薦無經驗的大學生去我前東家遠雄 不要去前前東家信義 離職了還要恐懼被辦吉事
bigtree520: 都民國111年了,還有人在信公司不給離職?90F 02/09 13:54
popher: 離職預告期滿就自動離職了,哪有准不准的問題,有期滿離91F 02/09 13:55
popher: 職後信義是告不贏的
popher: 今天信義能告贏 就代表法院也認為這樣侵害信義 你有看懂
還沒到最高院 不知道最後會不會逆轉 呵呵 期待後續
popher: 大家討論嗎94F 02/09 13:56
tuv3139: 是沒看懂,還是不想看懂?還是看了裝不懂?95F 02/09 14:00
就你裝睡叫不醒
沒關係 我寫給看得懂的人看
看不懂的 不是有深刻體會的他行鄉民看不懂跟我無關 反正本來就不是寫給妳們看的
popher: 哪裡看不懂可虛心的提出來 大家可以指導你阿96F 02/09 14:02
ultradev: 你是不是在做夢夢到別人裝睡?其實在睡的是你,該醒了97F 02/09 14:06
youga: 這篇其實是在反串洗白信義吧98F 02/09 14:09
阿對 為什麼是二月 因為一月發年終
所謂的信義年終還是你四年前幫公司賺的錢該拿的分紅 被質押在公司手上的那筆
ultradev: 我把這篇投稿到信義客服看能不能得到解答好了99F 02/09 14:09
加油 我等著信義拿錢當給我的封口費 我記得他還欠我至少45萬
這麼多年了 應該利滾利至少要算一百萬以上了吧
apple123773: 好好好這樣洗白信義有啥好處嗎?100F 02/09 14:11
ultradev: 好的,你還有什麼問題可以繼續問,我晚上有空,一一整理101F 02/09 14:16
ultradev: 好再拿去請教信義
iele: 你當過人資嗎?103F 02/09 14:30
iele: 多數的競業禁止根本無效,這個很可能是因為在職期間所為才被
在職期間誰認定 公司認定 科科 公司說你還在職你就還在職
就算不給你基本法定工資也算在職 懂嗎   就說你菜B8還不相信
iele: 判敗訴105F 02/09 14:31
iele: 你被信義欠薪資紅利可以靠合法途徑去討回公道
iele: 沒有公司不給你離職就不算離職這種事,按照勞基法規定提前通
iele: 知,做好交接,就可以不要去公司了
跟各位大學新鮮人說 信義房屋不會教育訓練修勞基法 所以記得請大學要修懂 不然吃虧是你自己
這種大公司專門玩法條閃躲 要玩法除非你夠聰明不然玩不過他們 只能快逃自保
iele: 沒有離職要公司審核這種事109F 02/09 14:35
這種一審恐龍法官我不信啦
最高院判決再來教訓我懂不懂法
frank111: 有沒有離職,法官已經很清楚的說了,你比法官更懂法?110F 02/09 14:37
frank111: 沒有實質替公司勞動,法官不可能這樣判
看時間軸 目前大概就一審判決左右 看他們被求償金額
很適合一起花錢請一個有能力的律師幫忙打二三審
piliwu: 你覺得版友知道的勞基法都是學校教的嗎?112F 02/09 14:39
iele: 在職開一家同性質產業的公司,如果又有簽什麼競業禁止條款113F 02/09 14:40
piliwu: 我猜很多都是血淚史沒講出來而已114F 02/09 14:40
所以我就說我血淚史 被板上信義狂粉說黑信義阿 科科
iele: 確實...不要這樣做比較好115F 02/09 14:40
piliwu: 律師費省下來比較實際能贏才有鬼116F 02/09 14:41
frank111: 比起一些仲介,我相信9成9的人更相信你所謂的恐龍法官117F 02/09 14:41
iele: 還有,離職簽競業禁止,公司要給你相對應的補償,才能要求你遵118F 02/09 14:41
piliwu: 沒離職就出去開公司還判你贏才是恐龍法官119F 02/09 14:41
iele: 守離職後的競業禁止,要不是要你去喝西北風嗎120F 02/09 14:42
他競業禁止條款是到職後第一天要你先簽好的喔 你覺得有相對應補償?
※ 編輯: Fujiwarano (118.161.45.29 臺灣), 02/09/2022 14:43:54
iele: 不要被那些惡質公司欺騙了121F 02/09 14:42
piliwu: 你誤會了離職前自己就要去了解法律122F 02/09 14:42
piliwu: 不是亂搞後違法來靠北
iele: 我不是仲介,只是就事論事...124F 02/09 14:43
iele: 你的遭遇跟這四個人並不一定依樣
bmw606042001: 純噓永慶126F 02/09 14:44
piliwu: 不一樣啊他離職後才去別家根本不會有事127F 02/09 14:45
piliwu: 你簽的那個去法院毫無用處
我記得很清楚 我簽的是六個月內不可以去同行 有沒有法律效力我就不清楚了
supa64: (看戲看戲.反正我家的店長就是信義逃出來開的.繼續繼續129F 02/09 14:45
※ 編輯: Fujiwarano (118.161.45.29 臺灣), 02/09/2022 14:47:10
piliwu: 就說是嚇唬你而已130F 02/09 14:46
briankof: 離職後基本上就沒差啦,這4個是離職前131F 02/09 14:46
briankof: 不給離職那就發通知出去就好了,時間到就走
piliwu: 我也簽過那沒效力133F 02/09 14:47
briankof: 不要做最大,還在不在職不是公司說了算134F 02/09 14:48
piliwu: 現在google很方便你有空去看一下135F 02/09 14:48
iele: 如果沒跟你談補償並支付,那沒效力136F 02/09 14:48
briankof: 你通知出去了,時間到了走,它要拿那張簽的來告,就告啊137F 02/09 14:49
iele: 要用這個蓋你必敗訴138F 02/09 14:49
piliwu: 他不會拿那張告你的他們大公司心知肚明139F 02/09 14:51
piliwu: 這是很多企業陋習
piliwu: 拿來嚇不知道的員工
briankof: 是啊敬業條款要實行的話,你預告完它不給去,那公司要繼142F 02/09 14:54
這案例新聞沒提到它們幾位有沒有做好預告這動作 我猜不懂這些
briankof: 續付你錢,只要科技業才真的會吧143F 02/09 14:54
briankof: 房仲或傳產不太可能,不要在在職期間亂搞都沒事
ChikanDesu: 自己傻不看條約怪誰 你都說過個水就解決的事情 還不做145F 02/09 15:00
ChikanDesu: 不是傻是什麼?
abcdefgh0: 麻煩幫我空信義謝謝 等甜價很久了~147F 02/09 15:01
https://i.imgur.com/FwwQms0.jpg 這種垃圾股作多賺不了錢 你看作多的套幾十年了?
[圖]
勸你不要接刀 會下市變壁紙 因為二代真的沒什麼經營實力的居多
我信義現股離職的時候就出清了 現在看是不是賣的高? 好險停損的早
edkoven: 最好是離職要公司同意,Email發出去時間到就拍拍屁股走人148F 02/09 15:02
smallb: 離職完成預告程序就好,誰跟你要公司同意149F 02/09 15:09
smallb: 勞基法在那邊自己不看清楚怪誰
supa64: (說個笑話.做仲介這行提勞基法151F 02/09 15:13
smallb: 仲介不提勞基法把自己當笑話那也沒辦法152F 02/09 15:15
smallb: 要奴就繼續奴吧
supa64: 呵呵.是啊是啊.我說過了.繼續繼續154F 02/09 15:17
jc761128: 勞動部明文禁業要合理補償阿 還是要說法律寫好玩??155F 02/09 15:20
jc761128: 沒寫補償就是寫好玩的啦
※ 編輯: Fujiwarano (118.161.45.29 臺灣), 02/09/2022 15:29:27
paul76318: 競業要賠基本上條件很嚴苛啦157F 02/09 15:29
hide0325: 是天地會嗎,不給離職這種幹話你敢信158F 02/09 15:32
當然我不知道是不是當時店長唬爛我的幹話啦 反正我原汁原味轉述
Tattoo: 是不是臥底159F 02/09 15:39
paul76318: 我也能說我是四星上將CIA局長啊,查證是唬爛還是有所160F 02/09 15:40
paul76318: 本很難嗎?
Tattoo: 果然是fuji比永慶還討厭信義的就只有你了162F 02/09 15:41
Tattoo: 很多臥底都是去偷資源偷學東西的,也難怪信義只收新人
永慶直營店也只收新人阿 所以呢?
台積電如果只收新人 現在還是台股權重第一?
jc761128: 我版上貼判決了~ 大家不用吵有沒有離職 最大問題就是164F 02/09 15:43
jc761128: 沒離職就開公司 不是欠告嗎xddd
paul76318: 我猜一定是沒有預告要離職啦166F 02/09 15:45
應該不會智障到沒預告就做這件事
一定有丟辭職信 但也可能壓在店長那沒報到總公司
※ 編輯: Fujiwarano (118.161.45.29 臺灣), 02/09/2022 15:48:53
zebirlin: 哪家公司離不了職的阿? 鬼扯一堆167F 02/09 15:49
zebirlin: 你比法官更清楚這四人有沒有竊取信義原本客戶資料檔?
paul76318: 被壓下來這樣判喔?上法院作偽證嗎?169F 02/09 15:51
enjoythegame: 在職期間違反競業義務,蝦爆了!170F 02/09 15:58
simdry: 學長別鬧了,現在離職都是上簽呈,電子紀錄調出來都有,171F 02/09 16:00
simdry: 還離職信勒
supa64: 你的時間點跟2014跟1990時間比差多少........173F 02/09 16:01
simdry: 學長多空一點啦,財報攤出來看公司這幾年就是賺錢,也持174F 02/09 16:05
simdry: 續轉型,加盟眼界談上市公司
supa64: 也是啦南部跟東森喊串連的信義體系........(望176F 02/09 16:06
foxs9: 這兩年交易量大噴發 這年薪也太悲慘177F 02/09 16:34
pilot1982: 勞基法有離職規定,照著走你管公司怎樣?時間到就閃人178F 02/09 17:10
pilot1982: 了,又不是什麼高階主管
omnl: 我比較好奇這零頭是用什么法條去算出來的180F 02/09 17:12
AIronKuma: 讚喔! 我要看到血流成河 狗咬狗 咬輸的抓來殺181F 02/09 17:23
sparking:182F 02/09 18:07
tuv3139: 啊過那麼久了他還在跳針喔?183F 02/09 18:56
Refauth: 我相信Fujiwarano 因為我堂姊也遇過不給離職這種事情184F 02/09 20:03
alanbread: 聽你在喇叭185F 02/09 20:31
alanbread: 信義敬業條款是離職1年內不能去同業
alanbread: 但多的是今天離職隔天就在同業上班的,信義也睜一眼閉
alanbread: 一眼
alanbread: 還有年終歸年終,會綁年份的叫做留任獎金
alanbread: 2年
alanbread: 蝦逼八亂扯一通
JuanWang: 這篇好笑 多少信義人被挖去永慶加盟店 有誰被告過?192F 02/09 20:35
JuanWang: 哪需要代銷過水 都直接過去繼續做房仲
有阿 版上永慶黑貼了不少被辦吉事的案例 還說沒有?可能眼睛糊到什麼髒東西吧?
alanbread: 我待過信義公司體系對我來說是有不少缺點,但福利跟理194F 02/09 20:36
alanbread: 念絕對是100分的,但就是太爛好人
福利理念100分? 那你怎麼離職了? 我以前也像你這樣天真
後來去過遠雄後才知道我錯了 你以為是福利
勞基法那叫基本保障 可憐那
alanbread: 信義還有所謂留停咧,你被客戶欺負到心累可以留停最長196F 02/09 20:37
alanbread: 半年去思考人生
留停是基本保障好嗎?
我當初就是申請留停還不准勒 連我出嚴重車禍當天想休年假都不准假 逼我只能"自願"離職
alanbread: 我是不知道你在信義是怎樣經過啦,但多半出去的都是不198F 02/09 20:39
alanbread: 想被管太嚴或者獎金太少
※ 編輯: Fujiwarano (118.161.45.29 臺灣), 02/09/2022 20:40:52
alanbread: 你是在月休4天的年代吧,信義現在就做個兩年升到主任200F 02/09 20:41
alanbread: 後閒閒做,非值班10點上班20點以前閃人
挖 感恩德政耶 一天上班10小時有沒有2小時加班費阿?
還是又用名目薪水灌"加班費"的名目 好聽說幫你省稅 實際上閃勞基法應給付兩小時加班費?
alanbread: 含年終隨隨便便都破百,很好做了啦,要更多去高專202F 02/09 20:41
※ 編輯: Fujiwarano (118.161.45.29 臺灣), 02/09/2022 20:43:36
alanbread: 我以前同事嚴重車禍休兩年咧,第二年是在玩股票現在還203F 02/09 20:42
alanbread: 不是回來了
alanbread: 不用貼小蜜蜂,首現場也基本不用,講到屋主給你賣簽一
alanbread: 堆物件回來,莫名奇妙就被同事賣掉了
alanbread: 摸摸你自己的懶趴啦,哪個當業務的不飄? 最好是工作10
alanbread: 小時,你以為你在工廠上班哦
你去打聽一下傳產業務 或科技業業務 笑你不懂真福利
※ 編輯: Fujiwarano (118.161.45.29 臺灣), 02/09/2022 20:46:50
alanbread: 10小時,有含帶看洽談開會有7小時在工作我覺得超優秀了209F 02/09 20:47
alanbread: 啦
對對對 其他產業業務還配手機 補貼電話費 開公司車油錢 公司全出 還供餐
大概福利都比信義什麼都沒有還爛超多吧 可憐那
※ 編輯: Fujiwarano (118.161.45.29 臺灣), 02/09/2022 20:49:24
supa64: 我突然覺得板橋以前最包的全國更優秀了.優秀到投資客都在211F 02/09 20:50
supa64: 這間店連帶看都不用
alanbread: 哪一間講出來咩?要不要門檻?213F 02/09 20:51
同學隨便問一圈上市公司都有阿 咦 原來只有信義沒有喔? 可憐那
※ 編輯: Fujiwarano (118.161.45.29 臺灣), 02/09/2022 20:52:33
supa64: 門檻?齁齁.投資客可以在這間加盟連門檻都不用你說門檻.怎214F 02/09 20:52
alanbread: 你覺得爛你可以不做啊?幹嘛去攻擊他爛?215F 02/09 20:52
supa64: 麼.你的10小時跟他比.你不是覺得信義最優秀?216F 02/09 20:52
alanbread: a大我不是在回你217F 02/09 20:53
alanbread: s大
alanbread: 啊你講咩,自己嗆明又要我去問
alanbread: 我早沒幹了,但如果有人問我要去哪一間公司當房仲,我
alanbread: 一定推他先去信義之後再看你要涼涼還是拼高獎金
babyMclaren: 推222F 02/09 21:03
babyMclaren: 路過半導體,公司配wifi,手機,油錢8塊/公里
babyMclaren: 這樣算一般還是福利好啊,我看業界都至少這樣
babyMclaren: 加班費照算,不用補上班等等等
以我經驗告訴你 沒待過其他公司的信義仔會說你福利超好
殊不知 這些是上市公司甚至一般公司大多都有的標準規格基本待遇 這才叫做福利
信義總公司學著點吧 可憐
阿對 他們學不起來 因為數據財報會從賺錢瞬間變成完全沒賺錢還虧錢 只能說可憐那
※ 編輯: Fujiwarano (118.161.45.29 臺灣), 02/09/2022 21:13:14
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