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作者 標題 [新聞] IBM徵才…看重創意邏輯
時間 Thu Apr 2 14:07:37 2015
IBM徵才…看重創意邏輯
2015-04-02 08:09:01 經濟日報 記者尹慧中／台北報導
IBM今年在全球陸續釋出上萬職缺，以職務別而言，在暑期實習門檻最低，競爭也最激烈
；今年因為應聘者眾多，在基本功以外，更著重需要以創意、結合邏輯思考能力，才能在
5%的錄取率中脫穎而出。
；今年因為應聘者眾多，在基本功以外，更著重需要以創意、結合邏輯思考能力，才能在
5%的錄取率中脫穎而出。
台灣IBM校園暑期實習將在6月中旬敲定招募名單。去年成功錄取人士分析，應聘至少要面
對三關卡，第一關卡投遞履歷時把握重點（千萬別寫一大本）、第二關面試與第三關複試
時，除簡報、英文能力等基本功，最重要在對於應聘職務要有清楚認識。
對三關卡，第一關卡投遞履歷時把握重點（千萬別寫一大本）、第二關面試與第三關複試
時，除簡報、英文能力等基本功，最重要在對於應聘職務要有清楚認識。
IBM主管認為，在近兩千人報名中，要獲得考官青睞，最重要是遇到「情境題」的不怯場
的反應，以及打動人心，將冷冰冰的科技擬人化。
台灣IBM人力資源處資深顧問李欣翰透露，過往在某一輪面試時情境為「三分鐘內準備某
項產品發表」，讓他印象深刻的是，有受試者抽到棺材，能避開傳統不吉祥的說法，改以
「創意冰箱」角度切入，搭上Google大量數據佐證，說服現場所有考官購買。
項產品發表」，讓他印象深刻的是，有受試者抽到棺材，能避開傳統不吉祥的說法，改以
「創意冰箱」角度切入，搭上Google大量數據佐證，說服現場所有考官購買。
另一方面，IBM在全球開出專業、入門級職缺，包含科技顧問、系統管理／維運、軟體工
程師、硬體工程師等，在亞太地區至少有2,300個職缺，更將面對來自日本、新加坡等地
競爭。
程師、硬體工程師等，在亞太地區至少有2,300個職缺，更將面對來自日本、新加坡等地
競爭。
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IBM徵才…看重創意邏輯 | 職場觀測 | 生活 | 聯合新聞網
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IBM今年在全球陸續釋出上萬職缺，以職務別而言，在暑期實習門檻最低，競爭也最激烈；今年因為應聘者眾多，在基本功以外，更著重需要以創意、結合邏輯思考能力，才能在5%的錄取率中脫穎而出。 ...
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推 : QQ1F 04/02 14:08
→ : 其實好幾個鄉民都超有梗的，報名吧2F 04/02 14:08
推 : 網路流傳一堆莫名其妙面試題的...有多少是真的?3F 04/02 14:09
噓 : 棺材當冰箱賣，詐騙？4F 04/02 14:09
→ : 暑期實習 該不會以為就是了吧5F 04/02 14:09
→ : 賣你一個夢6F 04/02 14:09
噓 : 棺材怎麼當冰箱？7F 04/02 14:10
噓 : 缺腿缺胳膊的巨人8F 04/02 14:10
推 : BMI破30才能進嗎9F 04/02 14:10
噓 : 然後過兩年就被裁員10F 04/02 14:11
推 : ibm改這種徵才 是想研發什麼技術?11F 04/02 14:11
→ : 倒數第二段, 最看不起這種黑的說成白的臭嘴砲業務了12F 04/02 14:17
→ : 棺材就棺材, 硬要坳成另外一種東西
→ : 棺材就棺材, 硬要坳成另外一種東西
→ : 靈界豪宅14F 04/02 14:19
推 : 可是前幾天上面看到他的徵才...薪水比台灣公司還不如15F 04/02 14:23
→ : 是我看錯嗎?還是IBM也要徵懂英文的猴子了?
→ : 是我看錯嗎?還是IBM也要徵懂英文的猴子了?
推 : 兩三年前暑期實習蠻好進的 只要你不是太混或很爛的學生17F 04/02 14:25
推 : ibm....實力很差 跟不上時代 只好賣給聯想18F 04/02 14:37
推 : 砍人很大方19F 04/02 14:46
推 : 看成BMI.......20F 04/02 14:48
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