※ 本文為 ryanlei 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2014-02-02 00:57:13
看板 Oversea_Job
作者 標題 [經驗] 回台近兩年工作心得
時間 Sat Feb 1 03:46:47 2014
回來台灣近兩年 分享一些在台灣職場心得
日本研究所畢業後就在東京工作, 公司唯一國外業務兩年多
平均年薪450萬日幣 老闆配Mercedes E320給我自用
那時候是日元高檔 1美金 75日圓
錢帶回台灣算好用 存錢也快 我有TOEIC 985 日文就大概都還ok
小時候我是外公外婆帶 當時我外公騎腳踏車去菜場摔倒
狀況不太好 但是立即生命危險是沒有 要人長期照料
雖然我爸媽外婆都在
但我還是選擇回來了 因為有預感很快會走,最後還不錯我外公在沙發上睡覺走了
是我坐救護車跟他去醫院,有趕上送他一程
回來不到兩年做過三間公司了
兩間日商（營業代表、業務）一間台灣公司上市鋼鐵棒球集團(外銷經理)
沒一間做超過九個月
感想分兩部分：
台灣的日商：應酬過多(公司內+公司外都有),工時過長,工作氣氛很差,
升遷機會少,薪水換算時薪很難看。我所說的不是那種日皮台骨的日商
五大商社之一 年薪大概90(8個月年終)
升遷機會少,薪水換算時薪很難看。我所說的不是那種日皮台骨的日商
五大商社之一 年薪大概90(8個月年終)
算個其中有一個禮拜工作85hr,每天應酬, 我算那周時薪 139/hr...
其中一間我待過的其實算滿喜歡的, 跟老闆算有革命情感
但是薪水才四萬,日本總公司面臨破產危機
我知道待下去第二年薪水大概只會漲個一兩千,老闆剛好被調去管柬埔寨分公司
我也就離開了。
台灣本土公司:待遇跟條件跟面試講的不一樣,福利待遇極度精算,
內鬥嚴重,小團體,台灣公司管理人流行的
理論是, 一開始貢獻不多怎麼能給你多, 你先進來, 有貢獻我們不會虧待你的,
要你慢慢熬,責任制,幾年之後你還留著沒走,會有機會,其他年輕人的薪水能壓低就壓低
人事成本控制到最低,對一些台灣經營者的思維是,我給你這個機會,你要感謝我來不及
要我多給你錢別想。我真的聽過一些老闆親口這樣講。
人事成本控制到最低,對一些台灣經營者的思維是,我給你這個機會,你要感謝我來不及
要我多給你錢別想。我真的聽過一些老闆親口這樣講。
可能也是因為我第一份工作的關係,我對職場環境都會拿來跟第一份工作比較,
如果我第一份工作就在台灣,也許就能習慣適應這些文化
回來一年多,一下履歷多了三間公司,我後來去新加坡面試,其實我覺得談得滿順
但是最後往往offer都沒拿到原因也是幫外國人申請工作簽證成本高
看我的履歷擔心我穩定性不夠,如果做一做離開公司損失很大
我短期內也暫時放棄新加坡這個選項了,
新加坡的面試官問我怎麼在台灣一直換公司
我會說台灣薪水低,職場文化不太好之類的
反而當地面試官會覺得很奇怪,我怎麼在抱怨自己國家,
不是都一樣嗎,後來我也不再講這個,就只好打哈哈帶過
不是都一樣嗎,後來我也不再講這個,就只好打哈哈帶過
農曆年前剛辭掉這第三份工作,留學是教育部貸款的還款也沒存款了,
但是也不想讓家人擔心沒說沒工作了,過完年也是要馬上回台北繼續找工作
目前跟朋友借錢付房租,剛滿29歲
存款:負債一萬多。
這篇文章主要是寫個在國外工作,考慮要回台的大家
大家參考看看
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 218.173.82.11
推 :很棒的心得，能夠很順利留下的，在回台灣工作都會蠻掙扎1F 02/01 04:04
推 :感謝分享 不過面試最忌諱抱怨前公司 好像是鐵則2F 02/01 04:22
推 :過年後繼續加油!3F 02/01 04:26
推 :推分享4F 02/01 06:21
推 :感謝這篇文章... 我會更堅持不回台灣 希望原PO加油!!5F 02/01 06:49
推 :能回日本嗎?6F 02/01 07:12
推 :謝謝分享！希望能有更多這方面分享～7F 02/01 07:51
推 :おにじま...8F 02/01 10:02
推 :有分享有推9F 02/01 11:21
推 :推~10F 02/01 12:37
推 :辛苦了 加油！11F 02/01 14:09
推 :蠻有料的內容,推12F 02/01 15:19
推 :推13F 02/01 15:49
推 :同樣處境 淚推14F 02/01 18:48
推 :這輩子沒想過要回去15F 02/01 23:41
推 :希望可以在描述得更詳細一點,很難得的心得16F 02/01 23:55
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