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看板 Gossiping
作者 標題 [新聞] 台積電徵400人 吸引逾千求職者
時間 Fri Jan 24 10:25:24 2014
1.媒體來源:
自由時報
2.完整新聞標題/內文:
〔自由時報記者洪瑞琴／台南報導〕台積電台南廠擴增，需求四百名技術員，市府主動媒
合就業機會，昨在永華中心二樓中庭辦徵才活動，吸引逾千位民眾到場應徵，不乏待業中
、年關跳槽求職者，也有年輕爸媽帶著幼兒一家四口來，會場看得出人人都想「轉換頭路
」。
合就業機會，昨在永華中心二樓中庭辦徵才活動，吸引逾千位民眾到場應徵，不乏待業中
、年關跳槽求職者，也有年輕爸媽帶著幼兒一家四口來，會場看得出人人都想「轉換頭路
」。
昨日九點不到，即有眾多「早鳥」求職者湧入會場，準備參加第一梯次筆試；市長賴清德
也到場為求職者加油打氣，肯定台積電是台灣珍貴的資產，福利制度完善，是年輕人最嚮
往的企業，祝福現場應徵者都能應試順利，實現夢想。
也到場為求職者加油打氣，肯定台積電是台灣珍貴的資產，福利制度完善，是年輕人最嚮
往的企業，祝福現場應徵者都能應試順利，實現夢想。
到場應徵人員年輕族群多，也有別家同公司「熟面孔」在會場上相遇「心照不宣」，或三
五好友相偕來應試。許先生說，目前服務的公司，加班才能有「30K」薪水，台積電福利
好，所以來試試機會。
五好友相偕來應試。許先生說，目前服務的公司，加班才能有「30K」薪水，台積電福利
好，所以來試試機會。
台積電台南廠區人力資源處副處長張進益表示，台積電員工平均月薪有「50K」，且有健
全分紅制度，目前台南廠區正積極擴廠中，歡迎各地人才來台南工作，在此落地生根。
全分紅制度，目前台南廠區正積極擴廠中，歡迎各地人才來台南工作，在此落地生根。
勞工局長王鑫基指出，台積電董事長張忠謀十分看好南市進步，表示未來五年將持續投資
五千億於台南擴廠、提供七千個工作機會，因此該局積極媒介就業機會，歲末主動協助台
積電已辦四場次徵才活動，希望市民能在年前找到工作好過年。
勞工局估計超過一千二百位求職者應試，原先規劃分八梯次筆試，因人數眾多，還需加開
第九梯次筆試，通過昨日筆試者，台積電將通知預約進入第二階段面試，盡量趕在年前面
試，年後上班。
第九梯次筆試，通過昨日筆試者，台積電將通知預約進入第二階段面試，盡量趕在年前面
試，年後上班。
3.新聞連結:
http://ppt.cc/xjzw
台積電徵400人 吸引逾千求職者 - Yahoo奇摩新聞
![[圖]]()
〔自由時報記者洪瑞琴／台南報導〕台積電台南廠擴增，需求四百名技術員，市府主動媒合就業機會，昨在永華中心二樓中庭辦徵才活動，吸引逾千位民眾到場應徵 ... ...
![[圖]](http://l.yimg.com/bt/api/res/1.2/81I5U991YW6EEaB2Cjd58g--/YXBwaWQ9eW5ld3M7cT04NTt3PTYwMA--/http://l.yimg.com/os/mit/media/m/social/images/social_default_logo-1481777.png){kind=logo}
十萬青年十萬肝 GG輪班救台灣
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 106.1.84.20
推 :技術員和工程師不一樣吧1F 01/24 10:26
推 :人才不足2F 01/24 10:26
推 :技術員 : 妹,哥在台積電上班喔....!!!3F 01/24 10:26
推 :技術員月薪有50K?4F 01/24 10:26
→ :就算是技術員我猜還是要國立大學電類碩士5F 01/24 10:26
→ :妹 : 別再假了,技術員就技術員,我不是第一天被騙過的.6F 01/24 10:26
推 :平均應是指加上年終7F 01/24 10:27
→ :不然台積電的血統會髒 我們不能有雜種的8F 01/24 10:27
推 :obov:9F 01/24 10:27
推 : 身吋惹10F 01/24 10:27
推 :技術員哪要啊 輪夜班+加班費+獎金 5w差不多啊11F 01/24 10:28
推 :技術員不要太差都可以進去吧...就跟HTC一樣12F 01/24 10:29
→ :好像有朋友做作業員 一做就上癮了...13F 01/24 10:29
→ :筆試還不是簡單問你英文ABC看得懂嗎而已14F 01/24 10:29
推 :作業員跟技術員差在哪?15F 01/24 10:30
推 :技術員5萬 鄉民快去16F 01/24 10:31
推 :十萬青年十萬肝 gg輪班救台灣 XDDD17F 01/24 10:31
推 :沒技術員 產品是要怎麼完成 董事長來做?18F 01/24 10:33
推 :推文看得出不論怎樣還是有人會酸= =19F 01/24 10:36
→ :台基也是M形化呀，也不見得每個都五萬20F 01/24 10:37
推 :沒有輪班星人來八卦一下嗎?21F 01/24 10:38
→ :平均5萬有 聽說是做二休二 我聽到的是南科廠的例子22F 01/24 10:39
推 :十萬青年十萬肝23F 01/24 10:39
噓 :為什麼不能酸 台積就錢很多的血汗工廠啊 這不是大家都知道24F 01/24 10:39
推 :滿一年以後才有可能25F 01/24 10:39
→ :出國去賺每月可以賺7~8萬以上,最好去電腦很落後的國家26F 01/24 10:41
→ :台積技術員的確勝過許多工程師薪資..27F 01/24 10:41
噓 :台GG的人資小姐是廢物 懂?28F 01/24 10:42
→ :而且台積技術員不必10項全能..工程師要10全能29F 01/24 10:42
推 :除了工程師~~一點地位都沒有!!!30F 01/24 10:43
推 :鳥公司有高階職位 大公司有鳥職位 而且很多31F 01/24 10:43
→ :技術員5萬 南部鄉民快去報名 真的32F 01/24 10:43
推 :台灣更多前很少的血汗工廠33F 01/24 10:44
→ :錢很多 應該就不算血汗了吧 XD34F 01/24 10:45
推 :作二休二其實還滿爽的35F 01/24 10:47
→ :有一批便宜的牛肉不買嗎36F 01/24 10:48
推 :應該要輪班吧5W的畫37F 01/24 10:48
推 :技術員月薪5萬.年薪60～70差不多吧38F 01/24 10:48
推 :工時12＋ 做2休2 通常是這樣吧39F 01/24 10:50
推 :再進400個新鮮的肝！40F 01/24 10:51
→ :如果真的是做二休二哪來的五萬.....在竹科聽都沒聽過這種41F 01/24 10:53
→ :obov不是最痛恨這種輪班星人嗎42F 01/24 10:53
→ :而且是設備的
→ :而且是設備的
→ :行情，都是加班之類堆起來的，一個月搞不好放不到四天假44F 01/24 10:54
推 :樓上你知道太多了45F 01/24 11:01
推 :技術員輸在沒發展性46F 01/24 11:14
→ :薪水多一點 促進就業沒啥不好 發展性也不一定有用47F 01/24 11:17
→ :職員可以升到總經理 就一定每個員工升得到總經理嗎
→ :職員可以升到總經理 就一定每個員工升得到總經理嗎
推 :台G在算血汗的話 其他應該都是血噴泉www49F 01/24 11:27
噓 :這種文章都是年薪下去除以12的 台積電一年60不難吧!!50F 01/24 11:47
噓 :日夜輪班51F 01/24 11:52
推 :不錯了 做二休二 準時上下班 配輪班有五萬52F 01/24 12:11
→ :你工時平均也是跟正常班差不多 不用洗學歷就可以進
→ :然後福利也比再奇怪的傳產好
→ :你工時平均也是跟正常班差不多 不用洗學歷就可以進
→ :然後福利也比再奇怪的傳產好
推 :爆肝替死鬼400人出列,結案!!55F 01/24 12:20
推 :技術員平均月薪5W,還是一堆人酸，雖然台灣慣老闆很多，本魯56F 01/24 12:27
→ :蛇很好奇，技術員一個月要多少，鄉民才不會叫血汗工廠？
→ :蛇很好奇，技術員一個月要多少，鄉民才不會叫血汗工廠？
→ :台積電現在行情這麼差嗎58F 01/24 12:53
推 :台機電做二休二五萬差不多，比做五休二也是十二小時只有59F 01/24 12:55
→ :三萬多的小工司工程師好多了
※ MeiHS:轉錄至看板 Tech_Job 01/24 12:58→ :三萬多的小工司工程師好多了
推 :技術員5萬贏過ㄧ堆3.4萬工程師61F 01/24 14:32
→ :台積半年輪一次班 真不知道那些酸民一個月有沒賺5萬62F 01/24 15:18
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※ 看板: sayumiQ 文章推薦值: 0 目前人氣: 0 累積人氣: 426
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