※ 本文為 terievv 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2013-12-18 16:52:26
看板 Gossiping
作者 標題 Re: [問卦] 找工作除了靠104還能靠什麼
時間 Wed Dec 18 14:56:24 2013
通常畢業新生找工作第一個平台是104. 就我自己在104找人的經驗,他給雇主一個可以根據
條件搜尋的介面,每勾選一個條件候選人就會變少,通常我勾選學校科系完都還會有將近
條件搜尋的介面,每勾選一個條件候選人就會變少,通常我勾選學校科系完都還會有將近
10萬人讓我選,這時候你的過濾條件要設定的更嚴格.比如說英文精通/有相關經驗..etc.
最後大概會剩下300~500人,大多都是台清交之流,你也不會想把範圍拉太大,因為人數一旦
增加上去你根本看不完他們的CV. 這個階段學歷很重要的原因是因是他是搜尋條件之一,
比你條件好的人太多你的CV連被看到的機會都沒有.
最後大概會剩下300~500人,大多都是台清交之流,你也不會想把範圍拉太大,因為人數一旦
增加上去你根本看不完他們的CV. 這個階段學歷很重要的原因是因是他是搜尋條件之一,
比你條件好的人太多你的CV連被看到的機會都沒有.
第二的階段就是靠你進入公司或是同學的人脈. 通常跟你同一級的人會去不同的大公司.
INTEL/Microsoft/Oracle...etc
INTEL/Microsoft/Oracle...etc
他們內部有開缺也是從認識的開始找人,所以你有相關經驗又有人脈就很有機會進去.
這個階段在台灣你可以用Linkedin/glassdoor. 會有很多Headhunter在找人,CV看起來很威
的幾乎一個月都會接到幾次電話. 104在這個之後根本沒甚麼作用了,找到的缺都是台商
的幾乎一個月都會接到幾次電話. 104在這個之後根本沒甚麼作用了,找到的缺都是台商
的爛缺比較多,外商缺基本上不要靠104找....
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◆ From: 60.251.138.111
※ 編輯: billandcs 來自: 60.251.138.111 (12/18 14:56)
推 :5181F 12/18 14:57
→ :0142F 12/18 14:58
→ :6893F 12/18 14:58
→ :有信心不會讓別人丟臉的話，找實驗室學長介紹囉4F 12/18 14:59
推 :靠爸ㄍ5F 12/18 14:59
→ :e046F 12/18 15:35
推 :外商真的大多都靠學長學弟這樣拉7F 12/18 16:14
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