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[Episode 2--小房間內的單挑賽]

--你有認真聽我說話嗎? 我說, 我不會遞辭呈!



這是我來TSMC將近六年左右發生的事... 當時我在十四廠整合工程部擔任工程師,

時間:A.D.2009年 1月中旬

地點:南科十四廠 (按: 當年十四廠還沒分A/B廠區)

一天, 像往常一樣工作的我, 忽然接到我上兩層主管 C部經理的電話通知,

主要是談考績, 說在指定的房間等我...

而, 這一天的這一通電話, 不但完全顛覆了我以往對TSMC的看法與認同感,

也徹底改變了我在科技業的人生....

現在回想起來, 也滿有趣的!

 C部經理在電話裡說, 要跟我談考績的事情... 當時我就很有感覺~

在TSMC工作過的兄弟姊妹們一定都知道, 考績九成九以上都是直屬主管跟你談的,

因此, 理論上應該是我要跟直屬主管 C女副理談的才對?

喔! 對了, 主管換人了!

去年(A.D.2008)年底, 我的直屬主管 C女副理說她受不了十四廠這個環境的折磨,

所以北遷--換單位到竹科廠區去了...

我的單位來了一個男主管-- S經理...

可是, 那也不對啊, 就算主管換人了, 也是應該新的直屬主管 S經理找我談吧?

怎麼直接跳過這個層級呢? 新上任的直屬主管 S經理不敢找我談嗎?

在TSMC, 這種越過直屬主管的對談行徑, 統稱 "越級溝通會議"

(TSMC術語: Skip Level Meeting)

 "會議" 這兩個字, 在TSMC是多得跟什麼一樣, 沒有什麼好解釋的...

然而, 自古以來, 宴無好宴, 會無好會,

B.C.206年,楚漢相爭的鴻門宴, 劉邦差點死在項羽幕僚手下, 有名的

 "項莊舞劍, 意在沛公" 就是泛指這件歷史大事!

清末的興中會(A.D.1894年)與同盟會(A.D.1905年),

是  國父為了推翻滿清專政所創!

若是擴大到國與國之間的同盟/聯盟, 那就更不用講了!

第一次世界大戰(A.D.1914-A.D.1918)的協約國, 是為了與德奧同盟對陣!



所有的 "會" 與 "宴" , 基本上都不是什麼好東東...


當然這也包含了TSMC越級溝通會議!

但畢竟是自己的上兩層主管, 我就乖乖報到了!

去哪報到? 去 C部經理指定的小房間報到,



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這下次事情鐵定不單純了!!!

果然! 真的很不單純...

而且長官的想法一度讓我覺得... TSMC的長官(群)腦袋到底裝了什麼?

我很希望他們腦中裝的是腦汁... 但是看來不像啊!

以下的對話, C部經理簡稱部經, 而中途亂入的HR J經理, 簡稱HR,

部經:   sace, 請坐, 你聽我說!


部經:   你今年考績不及格...

我:     嗯嗯...所以?

OS>>會來這裡, 心中早就有底了, 雖然如此, 心中免不了淡淡的感傷...

部經:   我覺得TSMC這間公司可能不太適合你, 你可以自己遞辭呈,


於是, 部經將一張表單呈現在我眼前...

我:     蛤? 長官你說什麼???

OS>>之所以會 "蛤" , 是聽到部經理級的長官居然有

     "自己遞辭呈還有資遣費" 這種說詞,

    我一度懷疑我聽錯了...

    部經理, 為一個部門最高領導者, 地位在經副理(經理 & 副理)之上,

    廠長之下,

    按說什麼大風大浪應該都見識過了, 應該都是很有能耐的人啊?

部經:   (兩眼無神的繼續說)我們不是裁員喔! 如果裁員, 是不會有遣散費的!

OS>>根本就是鬼扯! 長官你好像說反了,

    是裁員才會有遣散費吧? 到底懂不懂勞基法啊?

我:     所以長官, 你要我遞辭呈?

部經:   .............(無語)

我:     (沒等部經回話, 我繼續我想說的)可是我並不想遞辭呈!

部經:   (一副不敢相信的表情)蛤?

OS>>看部經的表情, 他大概以為他聽錯了?

    但是我沒有等他回應, 繼續說我想說的話...

我:     長官, 我的意思是, 我沒想過要主動離職! 我想留下來!

部經:   .......不過你的表現是很差的, 如果你不想遞辭呈,

        那你就要進入Probation, (TSMC術語: 留職察看,

        為期一至三個月, Pass就留下, 反之就要走人)

        但這是很危險的事... 我覺得你應該...

我:     (直接打斷)好啊! 我願意接受Probation!!! 我同意!

部經:   .......可是這樣你頂多只能在TSMC再留一個月,

        而且你過關機會也不高, 到時若Probation沒過, 一樣要離開啊?

我:     (瞬間啟動念經模式)試試看嘛! 總要讓我一試? 就像戰士衝鋒陷陣一樣啊,

        長官有聽過古日本幕末時代的劍客集團--新選組嗎?

        他們是日本幕末當下實力最強悍, 組織最龐大, 也是最後一個劍客集團,

        直到集團滅亡之前, 他們就是戰到最後一兵一卒, 沒有半個人投降!


        他第11次革命才成功建立中華民國耶!

        國父臨終前還提醒我們: 革命尚未成功, 同志仍須努力!

        所以, 我也要戰到最後時分! 我要戰到最後一兵一卒...


        我也只不過是今年考績不及格, 今年之前, 我每年都及格耶!

        再說, 如果只是一次考績不及格就定人生死,



        我怎麼對得起之前在TSMC年年考績都及格的我呢?


        既然有一個月的時間, 足夠讓我努力證明自己了?


部經:   ......我是很擔心你!

我:     (淡定)我ok的!

OS>>喂喂~ 長官, 我講了這麼多話, 你才一句話就想打發我?

部經:   ............我是真的很擔心你!

我:     (意志堅決)我想試試Probation!

部經:   ..................我真的是真的很擔心你!

我:     (兩眼凝神)讓我試試看嘛! 不試試看怎麼知道結果?

        試過不行再說離職也不遲呀? 為什麼要這麼急?

        有嘗試不一定有機會, 不嘗試一定沒機會呀! 就一個Probation 而已嘛!

部經:   ......sace, 我有事出去一下, 你在這邊等我...

我:     喔!

長官能有什麼事呢?  C部經為什麼會臨時有事呢?

感覺是話講不下去了... 所以現在是什麼狀況? 換人上陣?

一分鐘後, 本章節主力登場--HR J經理進來了!

開始了我跟 HR 之間錯綜複雜的攻防關係,

說來這是我第一次跟 HR 交手, 第一次跟 HR 交手就是經理級的,

不知道該開心還是該難過... XD

但是, 更重要的是: 這是兩位長官的攻守交換!

原來剛剛的 C部經理居然是防禦型的, 現在來了一個攻擊型的!

主力, 果然跟雜魚不一樣!

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時間來到當天PM02:20點左右, 地點仍是十四廠三樓的小房間

HR:     sace你好, 我是HR的 J經理

我:     (不是很想理他, 因為不認識)嗯...

HR:     剛剛你 C部經理說的話可能不夠清楚, 換我跟你說, 沒有什麼一個月了喔!

我:     (不意外了)這樣啊...所以呢?

HR:     所以你要自己遞辭呈!

我:     但我剛剛已經跟 C部經理說我不想遞辭呈了...

HR:     那是你跟你 C部經理的事!

我:     (開始有情緒了)好!!! 現在換我跟你說!!! 我不想遞辭呈!!!





HR:     因為你考績不及格啊!

我:     (情緒增溫中)好吧, 我考績不及格, 但是我不想離開公司, 嗯?

HR:     你沒有選擇的餘地, 你就是要簽!


HR:     ........簽有什麼關係?

我:     不簽有什麼關係!!!

HR:     sace! 你這樣會變成園區的黑名單喔! 這樣園區沒有其他公司敢用你喔!

我:     然後呢?

HR:     然後你找工作會很困難啊!

我:     (有增無減的情緒繼續上升)是喔? 所以我還是不會簽!

HR:     (被搞到也有情緒了, 但仍保持微笑)你想怎麼樣?

我:     (只有你會有情緒嗎?)我就是不會簽自願離職, 你想怎麼樣?

HR:     sace你等一下, 我出去接通電話...

OS>>其實我懷疑 J經理並不是出去 "接" 電話, 而是出去 "打" 電話,

    至於是求救(?)與否我就不得而知了

不久之後, HR J 經理再度回來這個小房間...

HR:     (帶著自認勝利的微笑)副廠長想見你!

我:     (直接槓上)好啊!

HR:     (微笑馬上消失).........



HR:     其實你簽一簽, 錢領一領, 多好? 不簽可能沒錢領耶!

OS>>不是說副廠長想見我嗎???

我:     我不在意啊! 錢, 再賺就有了!

HR:     不簽自願離職, 就要被資遣喔!

OS>>終於!!! 終於出現本次事件的核心主軸了, HR獠牙外露!

我:     資遣就資遣啊! 請開資遣證明給我!

HR:     .......資遣理由會寫你不適任喔?



我:     (爆青筋)這是我的事吧? 我都不擔心了!!! 你擔心什麼!!!

HR:     sace, 我有事出去一下, 你在這邊等我...

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 J經理走出房間後, 又過了一分鐘, 攻守再度交換,

負責防禦體系的 C部經理再度回到這個小房間...

OS>>攻擊部隊的破壞力可能不太夠, 所以想要以防守為優先嗎?

時間為當天PM03:20點左右, 地點沒變過, 依舊是十四廠三樓的一間小房間,

部經:   sace! 我覺得你戰到最後一兵一卒的這個觀念很好,

        希望你到其他公司可以繼續保持這精神...

我:     (直接打斷)我就是要在這裡戰到最後一兵一卒! 我就是不想自動離職!


部經:   ....其實我覺得喔....(以下500字廢話對談自動省略!)

這些沒營養的對話一直重複, 一直跳針,

        長官跳針: 其實你還是簽一簽比較好...

        我也跟著跳針: 但是我就是不簽! 我要資遣!

重點其實就只有這兩句話, 然後我們居然可以在一個小房間裡面反覆跳針,

跳了快一個小時!!!

我算配合的了, 配合長官一起跳針!

反正那天HR & 部經就是繞著圈子要我主動遞辭呈, 我也是兜著圈子表示我的三不:


時間, 就在這一來(我)二往(部經＋HR)之中一點一滴的慢慢流逝...

最後, 長官終於放棄跳針, 安靜了下來, 我則因為長官開始不說話, 也配合著保持安靜

小小的一個房間, 出奇的安靜, 我 "乖乖" 地待在房間內,

一言不發的望著這兩位 "攻守交替" 的長官...

漸漸的, 黃昏了, 夕陽西下...



我開始想, 等等要去哪吃飯, 而且一定要去公司外吃! 有本事你們跟來啊?

來幫忙付帳? 不需要!

飯錢, 我自己付得起! 還不需要你們來張羅!

等我吃個飽! 再回來跟你們耗下去!

(現在想想, 我還真是樂天派啊, 都什麼時候了!

還在想吃晚餐的事? 沒辦法, 肚子餓嘛! XD)

讓你們看看什麼叫做工程師的執著!!! 這也是你們教的--->堅持!!!

事到如今, 我很有興趣想見識一下: 你們這些長官級的人物, 能陪我到幾點?

你們知道在幹工程專案的時候, 我們是幾點離開公司的嗎?



時間來到PM05:50...

我仍然保持沉默,反倒是 C部經理先開了口... (八成等不下去了)

部經:   sace, 這件事情對你而言也許太突然了, 這樣吧, 你先回家去想一想,


聽到這句話, 我無語了... 還有什麼好談的呢?



怎麼這麼弱呢?

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這就是我第一次跟HR交手的實際情形, 原則上, C 部經已經被by pass了...



照今天的狀況來看, 有沒有資遣令的確都有錢可以領! 接下來有好戲可看了!

不過, 我當天也犯了一個小錯誤:



先不管那張員工證會不會被消磁(即失效),

反正我還沒離開TSMC, 理論上我有權利留著的...

好吧! 也不重要了~ 不稀罕!

當天回家我吃飽喝足早早睡, 養足精神~ 準備明天的硬仗....

是時候該放手一搏了!!!

預計, 隔天, 在TSMC將展開一場規模更龐大的廝殺!

TSMC的長官們, 請讓我看看, 你們會有多少能耐? 能調多少人馬來?

我只有一個人! 你們是一整個團隊喔!

麻煩多找幾個人來吧!

人數越多, 我的應戰精神會越高昂!






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