作者 circus763 (跳跳虎)標題 Re: [新聞] 考公務員大減 危樓已現時間 Sat Nov 11 22:23:23 2023
真的進去公部門才知道各種公務員的辛酸:
1. 加班費無1.33、1.66、2倍加成,而且還是以每個月的全薪/8/30來算,
如果初考32,000來算的話,每小時加班費就是133.33/小時,
對比勞工的基本工資每月為新臺幣(以下同)26,400元,每小時基本工資為176元(自113年1月1日起
,每月基本工資調整為27,470元,每小時基本工資調整為183元)。
等於你平日晚上加班,假日加班都是這麼低的加班費。
晚上加班像是新北不夜城,假日加班很多都是文化類相關的(假日藝文活動等等)
真的要很有愛才能做下去。
另外,每個月的可報的加班時數最高為20小時,除非有專案加班可以再往上加,
不然都是做功德。
加班時數除了可換加班費,也能換補休,但單位通常很忙的情況下,
換補休根本沒辦法休。
2. 婚喪補助皆以「本俸」來算
結婚、生育2個月
父母配偶喪葬補助5個月
子女喪葬補助3個月
都是用「本俸」來算的
本俸是什麼概念呢
別人說的公務員初考3萬出頭是由本俸+專業加給而來的
初考起薪委任1本1,本俸12,470,專業加給(若用表一)18,980,加起來為31,450
普考起薪委任3本1,本俸19,780,專業加給(若用表一)19,110,加起來為38,890
高考起薪薦任6本1,本俸27,270,專業加給(若用表一)22,280,加起來為49,950
等於結婚生育2個月24,940 (初考) ~ 54,540 (高考)
父母配偶喪葬補助5個月 62,350 (初考) ~ 136,350 (高考)
算起來也不會比外面業界的多多少,
補習班講說用全薪算的都是騙人的。
3. 薪資調整慢
若以目前最新的簡明表來看
http://www.personnel.ntu.edu.tw/table3/pay3.pdf
公務員報到的前4個月是不具公務員資格,也不算在年資裡的。
新進人員報到的第一年都不會有考績以及另考,
註:初考假設最快4月報到,8月予以試用,當年度不滿半年(8~12只有5個月)
另考要當年度半年以上。
高普考假設最快10月報到,明年2月予以試用。
初考第二年會有考績,而高普則是另考。
註:高普考第二年(2月~12月為11個月)
另考的考績不能當作升等用的考績
累積兩個甲可以升一個職等,
也就是說初考最快要等到第四年年初才能升一職等(集滿兩個甲)
高普考最快要等到第五年年初才能升一職等(集滿兩個甲)
對比福利比較好的業界,或是經濟部國營每年調2~3千來說就差很多了。
4. 工作不一定比業界還要輕鬆
這個不講太多,很多人都有提到。
爽缺越來越少,考試也不一定能填到那個缺。
5. 福利被砍,退撫被砍
這個也是許多人最近提到的問題,也不說太多。
至於那些上班喝酒打瞌睡了真的是極少數又或者不是公務員,是約聘之類的。
不要以為公務員都這樣啊~~~
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※ 作者: circus763 2023-11-11 22:23:23
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11-11 22:23 circus763
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