作者 JQK2 (ACE)
標題 [新聞] 領14個月時薪185「驚覺沒勞保」女大生怒
時間 Fri May 10 10:02:43 2024


領14個月時薪185 「驚覺沒勞保」女大生怒:慣老闆

記者 劉育瑄 / 攝影 李建緯 報導

勞保對勞工來說非常重要,不過就有女大生在一家新媒體營銷公司打工14個月,時薪185
元,要離職前才發現,公司根本沒幫她保勞保,就連她的兼職同事也同樣沒被保,讓她氣
壞,為了爭取自身權益,女大生決定發動逆襲,向勞保局檢舉公司老闆。


大學生B小姐:「為什麼就是沒有保勞保?這個人好像是想要騙我。」

23歲大四女學生秀出自己算的勞保、和6%勞退等金額,清清楚楚,就是因為這是老闆欠她
的。

大學生B小姐:「誰能保證我工作前不會遇到什麼事情,勞保這個東西,本來就是對勞工
基本的權益。」

B小姐大學時期,在百貨展場或是大企業,有豐富打工實習經驗,回顧2023年3月初,她到
這間新媒體營銷公司當剪輯工讀生,那時跟公司說不用幫自己保健保,保勞保就好,因為
在另一間企業實習已保健保,那時公司也同意,沒想到今年4月底要離職才發現,工作14
個月都沒被保勞保。


大學生B小姐:「感覺得出來應該是慣犯,而且說實在,我覺得很像是故意的要逃這筆錢
,為什麼連一個月幫員工保,那兩三千塊都不願意?」

尤其老闆還跟她說,勞健保不能分開保,但事實上可以分開。

老闆更表示對兼職工讀來說,勞保保的錢很少不影響,但其實有很大影響,如果在兼職場
所受傷,因沒投保勞保須向雇主求償,但雇主未必有賠償能力,有勞保,就可給付給勞工
保險金。


記者劉育瑄:「而這位大學生在4月24日早上辦完離職手續,下午一點就來勞保局報到,
緊接著在下午三點的時候,又來到北市勞動局,就是要為自己討公道。」

台北市勞動局勞檢處主秘康水順:「(事業單位)他雇有勞工是在五人以上的話,是強制要
投勞保,我們會把他相關違法的事證,移給勞保局去做後續的裁罰。」

勞保局表示會依規定來查處,而新媒體營銷公司也致歉,表示處理的行政人員是外包的,
沒處理好流程,確實有所疏漏,然而如果員工沒有硬起來,恐怕就不了了之,就盼政府緊
盯各企業,別再讓勞工吃虧。


https://news.tvbs.com.tw/life/2481365
領14個月時薪185 「驚覺沒勞保」女大生怒:慣老闆│勞工權益│勞保局│健保│TVBS新聞網
[圖]
勞保對勞工來說非常重要,不過就有女大生在一家新媒體營銷公司打工14個月,時薪185元,要離職前才發現,公司根本沒幫她保勞保,就連她的兼職同事也同樣沒被保,讓她氣壞,為了爭取自身權益,女大生決定發動逆襲,向勞保局檢舉公司老闆。 ...

 

剪輯領基本時薪還沒勞保,行政人員居然外包
新媒體這麼艱難?話說14個月都沒發現真粗心

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[新聞] 領14個月時薪185「驚覺沒勞保」女大生怒
05-10 10:02 JQK2
jpnldvh: 薪資條什麼都不確認? 這一半自己蠢吧1F 05/10 10:21
dnzteeqrq: 一樓檢討受害者  這社會不需要你這樣的人2F 05/10 10:48
jpnldvh: 社會才不需要連沒勞保都要這麼久才發現的人吧 自己的權益還要別人救喔?
第一個月拿到薪資條就能告媒體了3F 05/10 10:50
dnzteeqrq: 如果你去檢舉垃圾公司  這種事就很難再發生了 =.=6F 05/10 10:51
susaku: 噓"檢討受害者"這種話  一兩個月還好說  領14個月才發現這受害者也有責任  檢討她哪有問題?7F 05/10 11:20
answermangtr: 工讀生本來就沒在怕 被檢舉真的是剛好而已9F 05/10 11:28
SSSONIC: 勞基法好嚴格 雇主都不敢不遵守10F 05/10 11:52
features: 公司的問題 還要檢討受害者哦?11F 05/10 11:54
naifing: 勞基法都已經是最低標準還能不遵守,你做生意幹嘛不賣進貨價就好12F 05/10 12:17
shooter555: 也不用檢討受害者 敢違法就不要怕被檢舉14F 05/10 12:24
cityhunter04: 無奸不成商,幻想老闆都守法?天真的笑死人…15F 05/10 13:33
jpnldvh: 被違法不報警 問你為何不報警說檢討受害者 這智商活該一輩子吃虧16F 05/10 13:42
artistno1231: 一樓,真的觀念有問題…18F 05/10 14:41
pony78912: 檢討受害者的人,不是慣老闆就是利益共同體19F 05/10 15:30
dong531: 勞工基本的常識都沒有那就是慣老闆的幫凶啊,這女生後知後覺還算好的,等多的是站在慣老闆旁邊一起罵同事的
更多*20F 05/10 15:30
chinnez: 因為很多低端公司都認為勞健保只是福利啊23F 05/10 15:51
dnzteeqrq: dong531 腦補得不錯 , 有些知道的還不是為了工作當舔狗24F 05/10 15:57
tmwckebbhf: 那這工讀生是否要補繳14個月的勞保自付額?25F 05/10 16:38
AquaSKY: 不管是在職還是離職這都欠檢舉啊26F 05/10 16:42
tttttttiger: 一樓什麼鬼話? 就算蠢也不應該被佔便宜27F 05/10 17:56
DuskStan: 她不懂 後來知道權益受損了 去爭取哪裡有問題  檢討受害人,那幹嘛公司不做好 不就沒問題28F 05/10 18:04
misu2718: 有老闆照扣但沒加保喔~薪資條照寫啊30F 05/10 19:31
RageDoors: 噓女大生的是沒看內文是不是,薪資條都寫有扣了還沒保是誰的問題?31F 05/10 21:20
bigair888: 低端公司很多啊,當勞健保是福利的一大堆喔33F 05/10 22:14
sausalito: 一樓真可憐34F 05/11 00:52
jeremy0402: 一樓是不是慣老闆?還是老闆派出來的打手?35F 05/11 08:21
heatlion: 政府緊盯各企業?  笑了36F 05/11 12:10

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