看板 Tech_Job作者 MrPanda ()標題 Re: [新聞] 馬斯克入主推特「90%印度人」被解雇 全時間 Fri Dec 23 09:50:40 2022
※ 引述《wahaha23 (請勿拍打餵食)》之銘言:
: 馬斯克入主推特「90%印度人」被解雇 全球只剩12人
: ettoday
: https://www.ettoday.net/news/20221107/2375138.htm
: 記者林彥臣/綜合報導
: 馬斯克入主推特之後,首先進行全球大裁員,其中90%的印度員工被解雇,從原本的200多
: 人,到現在全球各據點只剩12位印度員工,其中大多數的員工為貨物和工程團隊,另外行
: 銷、公共政策和企業傳播等領域也在解僱名單中。目前推特在全球共有3700名員工。
: 根據《彭博社》報導,印度是 Twitter、Meta Platforms Inc.和Alphabet Inc.旗下的
: Google等全球互聯網供應商的重要增長引擎,這些供應商依賴其潛在的龐大新在線用戶群
: 。
: 然而,這些大型科技公司也受制於這個國家,日益嚴格的內容法規規範。
我不否認印度人在科技領域的貢獻
但我也要提醒各位在職場上與印度人交手要格外小心
幾個鄉野軼聞
1.
某位離開SanDizc印度主管,到了阿光就職
隨後將前東家的的印度工程師都拉到光光自己的部門底下
結果該部門超過一半都是印度人,很會說很會開會
review績效時進度緩慢沒有成績,解決方式是開始派工給台灣人
結果當然是,一個部門有一半的人沒有產值,部門解編
印度人散落到各個部門去各自壯大
2.
印度人團結度可見一般
許多在大公司任職的印度人會介紹還在就學碩博的印度人來公司
如果碩士畢業,就職可當資深工程師,如果是博士畢業,可任職等同副理的管理職
想當然爾,完全沒有工作經驗的人是不可能勝任的
所以工作就是落到有經驗的員工上,沒有經驗的管理職就是亂問問題亂派工
下場就是公司需要裁員,至於裁誰不好說
3.
印度人的信心不知道哪來的
剛到某設備商任職的印度人,受訓完拿到一張技能自評表
自評表分 完全不會/聽過但不熟/可獨立作業/可領導作業
印度工程師全鉤可領導作業,沒有意外主管當然讓他獨立當班
某次夜班交接,早班發現工作完全沒有進度
印度人說我評估不能進行,實際上是完全不懂產品,不會做
所以只好再安排他跟資深工程師on job training
大家出社會要學會看人,話說太滿的都不要輕易相信
印度人只是因為人數太多,所以壞樣本的基數被放大了
當然好的還是有,大家各自注意
祝福各位職安
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推 badalghost: 印度人口說英文能力不錯,講不贏只能當弱勢團體1F 12/23 09:56
推 hegemon: 印度人為了上位什麼都幹得出來啦,所以能夠不碰就不碰2F 12/23 10:12
推 tpegioe: 狼性哪國比較強?中國還是印度?
這兩國都會拉拔自己人成為黨羽4F 12/23 10:20
→ kevinmeng2: 印度男人總結就是一個字「渣」
印度女性還比較好6F 12/23 10:21
推 horb: 其實白人也被裁90%8F 12/23 10:30
→ bnn: 裁員其實會注意diversity的 還要均勻的裁男女種族9F 12/23 10:36
推 lionling: 這陣子在新加坡 連小孩互動過程中 白種人和印度人最主動敢說 日本台灣新加坡人反而比較羞澀10F 12/23 10:37
推 EvilSD: 中印比較起來 中國硬底子有實力的居多
可能還是多很多 老印一堆打高空說空話12F 12/23 10:41
推 ab304044: 尼在講米光吧 印度仔都在混吃等死講屁話沒錯唷14F 12/23 10:42
推 a1379: 米光都要改名叫印光了吧 高管都印度人15F 12/23 10:45
推 cavabien: 幹,印度嘴砲仔多,都丟工作給亞洲奴工17F 12/23 10:57
推 ander03527: 說實話能出國的中國人普遍素質還比印度人高
中國是貧富差距大國內低能多 能出國的大多數其實蠻友善的 而且真的很耐操甚至有點奴20F 12/23 11:20
推 yaolling: 那狀況某程度和中國狼性很像,先騙再說23F 12/23 11:22
推 sonyvaio: 和印度人合作的經驗都不太好24F 12/23 11:23
推 zaiter: 蠻好的 至少不會像華人自己弄自己 尤其台灣人25F 12/23 11:30
推 m122e: 矽谷軼事 阿三就像癌細胞 進一個 = 拉一串
為什麼呢 潛規則就是新進阿三 要把一個月薪水給
refer你進來的人 阿三當然不管三七二十一 拼命拉人27F 12/23 11:33
→ Winolf: 印度人的團結的確是讓人印象深刻,但空話也是...30F 12/23 11:41
推 AppleWatch5: 無法反對 但不是全部啦 我印度資深同事就很好 我剛進來時幫我找一堆機會出頭 甚至幫我做事 讓我收尾拿功勞31F 12/23 11:53
推 DreamRush152: 朋友在米國讀書討厭黑人,出社會討厭印度人...
不過他也說有一兩位印度人還是很不錯...一、兩位...34F 12/23 12:21
推 wcre: 印度人英文好阿,要成功快回家學英文36F 12/23 12:23
推 drph: 印度人英文其實印歐語系的人聽起來比台灣口音更好懂,離開亞洲舒適圈後其實我們才是口音難懂的那群38F 12/23 12:48
推 HybridSC: 遇過很多超爆雷印度仔,推拖裝死唬爛樣樣來
有事找你就態度好,沒事就消失閃躲飄,最後根本沒做事40F 12/23 12:53
推 WilliamLFY: 某光印度野狗真的多,什麼都不會的也能領高薪坐大位43F 12/23 12:58
→ testPtt: 台灣主流美式英文 跟英國英文有點差距44F 12/23 13:23
推 TAKADO: 根據以前一起修課,印度男同學10個裡面,2個大神,7個嘴砲魔人+理由伯+蹭分仔,剩下1個是收錢專門幫中國人來上課寫報告的打手。至於女同一半以上都是拿獎學金的學霸。45F 12/23 13:26
推 bbsosadd: 我在美國碰到的中國同學都蠻友善的,還會跟我幹攪維尼和罵阿共49F 12/23 13:29
→ MrPanda: 中國人出了中國大部分就變nice了51F 12/23 13:31
→ Qoofate: 股歌CEO不也是印度裔?53F 12/23 13:37
推 mc2834: 印度人的香水味道好重啊…54F 12/23 14:00
推 ejnfu: 第二點明顯就是的公司制度的鍋56F 12/23 14:32
推 lon0623: 印度頂尖CEO還是超多啊57F 12/23 14:32
→ ejnfu: 不過我印度人同事,強者的機率蠻高的
沒遇到真的很雷的
合作經驗都蠻愉快的58F 12/23 14:33
推 kentano: 印度人工作最不誠實 幾乎沒例外61F 12/23 14:43
推 coaka: 中國人>>印度人63F 12/23 15:04
推 magamanzero: 想太多 台灣人發音很規矩 很少會黏在一起
外果人幾乎都黏在一起 腔調上去 聽錯豪不易外
不是每個外果人都跟新聞台一樣 咬字清楚的
除了台灣人...65F 12/23 15:32
推 holebro: 之前聽人說印度人都講的好像linux是他們發明的一樣超好笑的 超喜歡鄉民的各種比喻69F 12/23 16:09
推 qk3380888: 很團結 常常看到某個不在印度的組全都印度人71F 12/23 16:31
推 iksion: 印度人真的垃圾廢物72F 12/23 16:42
推 linkmusic: 3真的是,其實我還蠻佩服印度人這種莫名的自信的。73F 12/23 17:24
推 eineFrage: 我自己的經驗也是阿三有一半機率很雷 XDD74F 12/23 17:25
→ Kyameron: 可是我看設備商都一大堆老印 尤其軟體的 像是KLA
也是Run得好好的75F 12/23 18:15
推 ExCaleBuR: frph 說得才是真的,你嫌印度口音大部分外國人反而覺得他們講得才是英文77F 12/23 18:26
推 louiswu: 印度人比中國人討厭多了,職場上遇到的中國人水準普遍在中上81F 12/23 19:10
推 hizuki: 多數印度人都是雷包84F 12/23 20:26
推 luluking: 在印度找到的印度人真的很多很糟,不過有能力去美國的水準還是很ok85F 12/23 20:28
推 parquet: 印度仔10個有9個垃圾 due date 到了兩手一攤連個屁都沒做87F 12/23 20:30
→ OBTea: 我的印度同事做事效率都不錯90F 12/23 21:08
推 phiz: 我們公司的印度人也是廢物,上班睡覺打呼、看影片、玩寶可夢, 老闆還說他很聰明只是懶了一點91F 12/23 21:44
推 kaltu: 是真的,印度口音只是速度快節奏不太一樣,邏輯和發音跟native英文的距離比東亞口音近得多
我們自己有中文口音所以完全不覺得中文口音怎麼樣,但實際上對母語者而言中文口音跟日韓口音是一樣難懂的,印度口音反而學習曲線很低,跟上他們的節奏之後就沒問題了95F 12/23 22:48
推 Jerry469: 哈哈 超寫實
媽的 邊講變跟你搖頭 開嘲諷
超靠北101F 12/23 22:55
推 sinted: 之前在新加坡,感覺華人比較可靠一些104F 12/23 23:00
推 nctufish: 印度口音是子音很重,台灣口音是母音不對105F 12/24 00:06
推 Csongs: 英文的重要啊106F 12/24 00:19
推 mainsa: 你說的這些情況 台灣人也蠻多的阿 至少你每一種案例我都能想出噁心的台灣人個案 而且都特別會升 代表這種操作在職場本來就會成功 印度人如果全部都這樣是很扯啦 但也可能是因為印度人這樣搞才能出頭 所以注意到的印度人都是這類的109F 12/24 01:07
→ SILee: 印度人的問題是標準差極大,能力和做事態度非常兩極。我自己工作上曾經遇過的直屬主管,最照顧我的兩個都是印度人。也遇過那種像大家說的出一張嘴,聽他講話會很想一拳朝他臉尻下去的。114F 12/24 02:05
推 Tomberd: 強的真的很強,但大多數的都還是團結唬爛畫大餅的118F 12/24 03:35
推 fanlu617: 觀察下來 華人多半討厭印度仔做事 但他們也沒在理你 照樣踩著你上去收割團隊成果119F 12/24 06:41
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