看板 Tech_Job作者 OTSS (人生就是不斷的面對壓力)標題 [聘書] 這樣的薪水跟機會該去廣州嗎?時間 Sat Apr 15 17:11:50 2023
我在Workinchina也有問同樣的問題，但想到這邊人氣可能更旺所以在這邊也問一下
如果有違反版規還請版主告知，謝謝
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大家好
小弟目前年紀37歲(未婚無子)，在一間外商當研發主管，待了一年半
目前年薪約400W，買了個房子在桃園，大概兩千萬的房貸(2025才要開始繳)
近期收到一個大陸的offer
是一間即將上市的公司在廣州黃浦區，做光儲能的產品總監
直接report給GM，上面沒有VP，所以也就是幹得好的話有機會升
我自己對我的能力跟經驗對照它們公司目前的狀況是不擔心這塊
薪水給的大概是120W人民幣(月薪55K，其他是獎金)
可每年簽約，保障談好的最低年薪
我預計談到145W人民幣 (月薪65K)
其他福利甚麼都沒有，但有基本的五險一金、社保、搬遷補助兩萬RMB跟第一年五天年休
因為已經提交IPO (證交所網站有看到)，所以無法將未來的認股權寫進合約
也沒辦法給我原始股，因為我不算是最早期進去的
所以總而言之能保障的就是現金
公司說加班強度很高，禮拜六高管會有戰略會議要開，基本上就是996
我去負責工商業的光儲能系統的產品線
主要會幫忙落地歐洲、澳洲、中南美洲跟非洲的光儲能項目
另外要帶PM團隊負責產品疊代
會想看新機會的原因主要是因為我一直是to B (工業應用)背景的人
在前兩間公司也是有帶團隊跟研發
做的也是工業方面的應用，主要是AIoT
看的是全球市場，但主做歐美市場
現在在外商，因為外商分工很細，我除了研發相關的事情其他市場、business等都碰不到
而且個人興趣我還是偏向to B的貼近市場跟了解應用居多
to C的消費型電子對我來說分工太細，scope太小，相對無聊
也很難去看到各種不同的應用
能夠出差去世界各地跟不同文化的人合作，是我在之前公司可以做六年以上的原因
在台灣，外商公司基本上都是研發，產品的腳色都在美國總部
台灣這邊我的職位目前我是最資淺的，比我資深的前輩都在這邊幹了10年或更久
上面老闆也很多更資深的，深深覺得再待下去也沒甚麼機會
再加上談了很多獵頭都說我這個年紀的薪資在台灣算很高了，沒有甚麼機會可以推給我
台灣做to B的很多都傳統公司，步調太慢，包袱太多，上面老屁股也很多
我估計職涯最終還是會走到to B的市場
現在做消費型電子的研發讓我覺得我之前to B的資歷會越來越弱勢
因為我離市場跟business會越來越遠
現在這個時候我該去拚一把嗎?
光儲能的應用目前我覺得是趨勢，未來應該還是會有蠻多機會的
我自己做了很多利弊分析，也請教了一些有朋友在大陸工作的經驗跟故事
但身邊沒甚麼朋友去大陸，所以也只能聽說轉述
希望這邊有在當地或是曾經去過的大大可以分享你們的看法
另外有兩個問題想請教各位先進:
1. 大陸所得進大陸銀行帳戶，報稅的時候可以認列扶養台灣的親屬來減免嗎?
2. 對方說offer會寫上談好的保障年薪，但勞動合同會寫基本薪資也就是25K
主要是為了規避勞動法，想請問offer是具有法律效力的嗎?
請各位大大賜教了，謝謝!
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.34.116.215 (臺灣)
※ 作者: OTSS 2023-04-15 17:11:50
※ 文章代碼(AID): #1aEcfObU (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1681549912.A.95E.html
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[聘書] 這樣的薪水跟機會該去廣州嗎?
04-15 17:11 OTSS
推 za755188: 發展好就去啊 不過你在這問一定拿到不去的答案吧XDD1F 04/15 17:14
推 motan: 去做功德2F 04/15 17:17
推 Absenting: 我覺得底薪再高一點才比較有保障,另外提供住房3F 04/15 17:22
我在大陸的朋友是說有誠實報稅基本上要匯回來沒問題
但好像有一年155萬的限制?
其實真的有點亂，有人說可以有人說不行，總之就是有風險吧?
但頂多最後要離開時就找門路弄回來囉，我是有幾個朋友是這樣弄回來的
推 iamala: 向GM報告沒有其他達標獎金或股份很怪，這代表你不是自己人，純粹需要你的能力而已，不需要你就能滾了說。但另一方面這個的確是提升器量的好機會，只能說高風險高報酬囉，看你的個性和運氣。
是我的話寧願不要保障年薪…要位子和股份，錢自己努力錚就有。5F 04/15 17:25
我不是業務，是PM主管，我是沒聽過PM有業績獎金，還是層級夠高其實有
但他有其他額外的考勤係數
位子的部分因為產品部還算新，所以組織沒有大跟複雜到可以有VP
保障年薪是至少，如果考績好還會更多(據說)
推 poiuy178: 中國只會婊你 讓你惡夢一場 別傻了11F 04/15 17:29
→ bnn: 2你簽了就拿不回來了
匯出境外時你的數字就是文件上有的數字
當然你只要待在中國就還能花掉14F 04/15 17:33
噓 Matz: 去鴻海第一年150沒問題17F 04/15 17:36
→ lingerptt: 如果沒打算落腳中國再六年，stay TW19F 04/15 17:42
推 getbacker: 中國不少公司成立的目的只是為了騙補助，新能源更是重災區，千萬要調查好公司的背景20F 04/15 17:48
公司有得政府的新能源領跑者的獎
也成立了十多年，只是之前主要做逆變器，交棒給第二代GM以後做了儲能
第二代GM也自己在歐洲幾個國家設了分公司，但之前還是主要賣逆變器
→ adaptive: 沒股票強烈建議不要去，不值22F 04/15 17:57
→ stoke4096: 400在台灣爽比較好，高強度有時候很累，過來人給你參考
還有再講錢出不來的就是來亂的，有繳稅都出的來25F 04/15 18:11
推 wisebani: 未婚無子在台灣爽就好，過勞回去什麼都沒了28F 04/15 18:17
→ roccqqck: 錢拿得出國再考慮 不然也花不到29F 04/15 18:19
推 getwet: 400台灣爽爽過，爬得再高公司也不是你的，都是打工仔而已30F 04/15 18:20
推 Ram5566: 留在台灣爽吧，996能做多久? 尤其還是中國32F 04/15 18:24
→ DrTech: 認真說，你這薪水，尤其是月薪根本是談崩了。年薪一般般先不說，月薪真的很爛。
而且勞動合同寫25K，笑話中的笑話
去中國發展我一直都是滿鼓勵的。但是你這offer蠻爛的，還要配合AB假勞動合同。
連社保，稅都要用這種偷的企業，你還相信什麼… 真是貶低自己身價。33F 04/15 18:28
據我了解稅是看薪資流水，請問合同上面的薪資對公司來說可以偷甚麼稅?
推 MKIU: 這月薪算了吧 不要給26搞你的機會40F 04/15 18:34
→ DrTech: 鼓勵你去拉，但這offer，有夠普通的。願意去也要建議多找找比較。
都混到這種等級，不知道寫在勞動合同的內容才是重點？
太貶低自己身價了，真的要去，也去談勞動合同寫真實待遇，不然根本是看不起你。到時也不會給你真實資源。41F 04/15 18:34
如果offer有法律效力，也能保障我的薪資，說真的合同公司為了避勞動法的加班費
我是不太在乎，因為我本來就沒有想要管加班費這部分
如果只有合同才有法律效力，那我當然也不可能簽AB約
推 odddriver: 這薪水根本持平，沒有加倍最好還是留原公司49F 04/15 18:38
→ DrTech: 超過百萬的稅也查清楚，扣下去你這年薪才百萬人民幣初頭。50F 04/15 18:41
推 xxp680: 這薪水完全不值得52F 04/15 18:48
推 wcre: 可以拼，但是應該可談到更好的薪水才是54F 04/15 18:55
推 hortl233: 沒事別去中國的新能源業界，那邊的新能源9成吃補助近幾年中國經濟越來越爛，聽說補助要砍。加上未來中國與世界會逐漸脫鉤，是不怎麼建議56F 04/15 19:04
推 meowgy: 考慮2個點，對方不守合約時你如何反應？若反悔後改回台，這邊有位置嗎？59F 04/15 19:05
→ hortl233: 還有，以你這種人民幣年薪，是會有外匯管制的問題61F 04/15 19:05
→ DrTech: 另外，原PO這樣問很外行，如果是總監，要考慮的不只是薪水，雙方設定什麼工作目標，對方到底給你什麼資源呢？ 這資源能使你達到職場目標嗎？ 都看不到耶… 你這層級沒考慮這些太奇怪了62F 04/15 19:05
這些我都談過，我只是覺得這些都打出來篇幅會太長
而且這些目標我能不能達成能不能接受，我覺得其他人沒辦法幫我評估
因為只有我知道自己的能力
→ yueyajbdt: 單純問一句，AB合同他不照實給你能怎樣？66F 04/15 19:05
所以offer沒有法律效力嗎?
如果到時候他只給我到合同上的基本工資，我是不能拿offer告他嗎?
→ hortl233: Wokinchina一堆喇叭嘴說沒管制，那是因為他們年薪不到那。67F 04/15 19:06
→ DrTech: 只看薪水根本是來亂的，或自己激動到頭腦根本沒正常分析職涯。69F 04/15 19:07
推 wulouise: 145萬*4算你600萬就好，才台灣x1.5真的沒什麼好去的71F 04/15 19:08
重點就是產業別阿
在台灣600要在台灣公司幹多久然後幹到甚麼位子
我是做系統產品不是軟體、IC設計或半導體，pay沒辦法像它們一樣噴那麼快
600要在外商，以我朋友在Dell為例，至少要45歲到director還可能只有500多
在我的職等可能G社可以給到500，但一樣，還是帶研發團隊，做不停的項目
去幫老美實現他們開的規格
跑不到市場摸不到business，也做不了產品
→ DrTech: 有管制外匯啊，問題是合法納稅根本沒限額。我當時每年去銀行匯幾十萬人民幣，也沒被擋過。72F 04/15 19:09
推 hortl233: 沒看到後面的AB合同。這間公司可以砍掉不去了
去國外工作最忌諱AB合同，到時被搞沒地方喊74F 04/15 19:09
推 hortl233: 去年有去中國工作的同學說10多萬RMB要匯被打回票77F 04/15 19:11
→ DrTech: 怕就是這種連勞動合同都投機的公司，不給你好好報稅…78F 04/15 19:11
→ DrTech: 一堆台灣人不願意好好報稅，當然匯不回來…81F 04/15 19:12
→ hortl233: 台灣的外商還沒見過違反勞基法的，每個都怕的要死84F 04/15 19:14
→ DrTech: 十多萬幹嘛用銀行匯，直接辦免手續費的銀行，慢慢在台灣ATM領就好。85F 04/15 19:14
→ hortl233: 結果去中國跑到一個規避法律的公司，嗯……87F 04/15 19:14
推 forfan: 台灣400想不開去大陸領140? 扣掉稅跟生活費最後拿得回來可能連400都沒有89F 04/15 19:17
兩邊稅後大概差160W TWD
但除了錢，我看的還有產業發展，公司發展跟我施展的空間
推 jeff40108: 之前有個外商違法解僱上訴到二審還敗訴XD91F 04/15 19:17
推 flyslider: 你上一份不是pm 轉rd主管真強 年薪也跳2.x倍 怎會想去對岸？92F 04/15 19:19
推 woulin: 都在台灣買2000萬房子 還跑出去94F 04/15 19:20
→ flyslider: 1份 做1年pm200萬 這份1年半做研發400萬 下一份至少要800萬吧95F 04/15 19:22
謝謝大大還特別去撈我以前文章，如果可以這樣跳我也很樂意
推 Dontco: 會去陸商工作通常是找無工作混不下去的下下策 沒事想不開去那邊幹嘛97F 04/15 19:23
我還真的是在台灣找不到比現在高的機會，找了快一年了
有談過矽谷新創，新加坡新創等等，但都是要在台灣帶研發，不是我想一直做的工作
推 azcooper: 問就是去 以後前進EE園區99F 04/15 19:27
→ dowbane: 會用K表示月薪，卻用W當作萬 真搞不懂你585F 04/16 22:06
推 mandycmc: 不止稅，還有五險一金，扣完我看起來很可能不值得增加這麼多工時XD586F 04/16 22:31
→ darkroad: 錢，轉不出來，我一堆錢卡在中國588F 04/16 22:33
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