作者:
nojobman (高學歷待業者)
223.139.49.229 (台灣)
2024-12-23 16:21:47 噓 lelele: 鋪陳那麼多他私人事情幹嘛,工作就講工作,私人事
情講很具體,工作事蹟沒講幾個… 11F 12-23 16:48
作者:
sxy67230 (charlesgg)
49.216.49.170 (台灣)
2024-12-22 11:49:28 推 lelele: 光光 沒有大禮包扣打時就用逼人離職喔 20F 12-22 15:27
作者:
DrTech (竹科管理處網軍研發人員)
42.73.74.171 (台灣)
2024-12-22 12:20:44 推 lelele: 拜託供應商不要使用台達產品 457F 12-22 15:24
作者:
q124578001 (洞)
42.79.42.226 (台灣)
2024-12-21 16:53:10 噓 lelele: 試用期按流程解僱講程序正當 那手段勒? 不正當的
話可以另開名目告公司吧 549F 12-21 18:48
噓 lelele: gn哥 為什麼一直護航台達啊 596F 12-21 19:20
作者:
zenan321 (Ryan)
27.242.96.211 (台灣)
2024-12-21 12:06:35 推 lelele: 推樓主回覆 32F 12-21 17:15
作者:
sxy67230 (charlesgg)
49.216.18.10 (台灣)
2024-12-21 11:36:22 推 lelele: 很寫實 半導體某光 主管還會說適應不良的高學歷很多
都理論派,這裡是要實務… 9F 12-21 16:55