作者:
qope (只要小孩好)
203.77.74.142 (台灣)
2015-12-21 00:18:01 → post91: 個東西不見得就能解決真正的問題,只是解決當下的問題而已。但不論如何,職場本來就是在演戲,另外也是在比誰比較沈的住氣,越早爆發的那個人就只有黑掉的份,就當作賺錢一場,何必太專注在別人的表現身上?
而且最大的重點是主管的想法到底是什麼?我剛進職場時也 20F 12-21 07:40
作者:
gr3332002 (阿尼騎)
182.234.18.12 (台灣)
2015-11-10 17:52:24 噓 post91: 這老公是怎樣.... 74F 11-11 08:05
作者:
realtimepcr (RT)
223.138.107.36 (台灣)
2015-05-07 18:37:59 推 post91: 派遣就是這樣吧..這工作...天啊 1F 05-07 18:48
作者:
fs30128 111.83.134.8 (台灣)
2015-03-24 16:03:24 推 post91: 不在台灣可以投勞健保喔 47F 03-25 10:13
作者:
queenters (queenters)
111.83.1.205 (台灣)
2015-03-24 02:37:24 推 post91: 勞基法不就規定適用期內只要提離職就可以離職了嗎...... 21F 03-24 07:47
作者:
seriousme (seriousme)
61.70.246.28 (台灣)
2015-02-13 22:57:48 → post91: 假日加班就是加班,跟雙週工時是關係在哪?
非上班日又不算在雙週工時裡...那是指正常上班時數好嗎?亂解釋一通 13F 02-14 11:52
作者:
sunsetsky (玄米拿鐵)
27.240.72.188 (台灣)
2015-01-24 01:58:39 推 post91: 工作輕鬆快樂是很好,但邊工作邊聊天就不是很好,聊個15分鐘就安靜做一小時我相信絕對沒人講話,職場上不是學校別人都做你也可以做的地方,另外,送妳一句當兵男生都知道的觀念,不打勤不打懶就專打不長眼,妳現在就是不長眼,不打妳打誰? 58F 01-24 11:21
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