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看板 Gossiping
作者 標題 [新聞] Lativ霸氣徵人「工作滿1年領雙倍薪」 客
時間 Wed Feb 8 18:01:32 2017
Lativ霸氣徵人「工作滿1年領雙倍薪」 客服年薪達百萬!
聯合新聞網
https://udn.com/news/story/7269/2271642
Lativ霸氣徵人「工作滿1年領雙倍薪」 客服年薪達百萬! | 職場觀測 | 生活 | 聯合新聞網
趕快去應徵! 在各大公司紛紛努力「cost down」,想找出便宜又好用的員工時,網路購衣平台Laitv卻反其道而行,喊出「工作滿一年,員工領雙倍薪」的口號,吸引優秀人才加入公司。而霸氣的應徵條件,也讓許多網友直呼:「拜託快點來我們這裡開職缺!」 ...
趕快去應徵! 在各大公司紛紛努力「cost down」,想找出便宜又好用的員工時,網路購衣平台Laitv卻反其道而行,喊出「工作滿一年,員工領雙倍薪」的口號,吸引優秀人才加入公司。而霸氣的應徵條件,也讓許多網友直呼:「拜託快點來我們這裡開職缺!」 ...
在各大公司紛紛努力「cost down」,想找出便宜又好用的員工時,網路購衣平台Laitv卻
反其道而行,喊出「工作滿一年,員工領雙倍薪」的口號,吸引優秀人才加入公司。而霸
氣的應徵條件,也讓許多網友直呼:「拜託快點來我們這裡開職缺!」
反其道而行,喊出「工作滿一年,員工領雙倍薪」的口號,吸引優秀人才加入公司。而霸
氣的應徵條件,也讓許多網友直呼:「拜託快點來我們這裡開職缺!」
網路成衣品牌Lativ日前在臉書上貼出徵才資訊,不同於許多徵才公司經常在人力銀行上
開出一堆條件,卻「薪資面議」,或是把符合勞基法規定當成「員工福利」,Lativ則反
其道而行,喊出工作滿一年員工領雙薪,的誘人條件,吸引人才應徵。
開出一堆條件,卻「薪資面議」,或是把符合勞基法規定當成「員工福利」,Lativ則反
其道而行,喊出工作滿一年員工領雙薪,的誘人條件,吸引人才應徵。
舉例來說,一般行政工作在其他公司的年薪大約落在35萬,然而只要你在Lativ工作滿一
年,薪水硬是可以達到70到100萬之間,電話客服也可以從年薪37萬來到75~110萬間。
Lativ強調,公司堅持不上市,只把獲利跟員工分享,除了工作滿一年領雙倍薪以外,每
年員工還享有一到兩次的國外旅遊福利,馬爾地夫、大溪地,都是Lativ員工曾經去過的
景點之一。
年員工還享有一到兩次的國外旅遊福利,馬爾地夫、大溪地,都是Lativ員工曾經去過的
景點之一。
如此誘人的福利措施發文一po出,立即湧入2.5萬名網友按讚,800多個留言,讓許多網友
紛紛表示,希望Lativ可以在自己家鄉開出職缺。其他網友則表示:「我覺得我應該換工
作了 !」「老闆福利好,員工當然為你賣命啦!」、「已投履歷,快點面試我!」
紛紛表示,希望Lativ可以在自己家鄉開出職缺。其他網友則表示:「我覺得我應該換工
作了 !」「老闆福利好,員工當然為你賣命啦!」、「已投履歷,快點面試我!」
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推 : 22K搖身一變變44K耶 還不快去1F 02/08 18:02
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→ : 揪團3F 02/08 18:03
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噓 : 第二年就把你資遣6F 02/08 18:03
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→ : 路邊攤老闆:我們開出底薪一千,工作滿1年領三倍薪水啦!12F 02/08 18:05
推 : 現在還是MIT嗎?13F 02/08 18:05
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噓 : 當年承諾的台灣製造呢?15F 02/08 18:07
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推 : 就跟志願役終身俸 結果簽幾次就逼你退伍17F 02/08 18:08
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噓 : 笑死 不到一年用理由把你辭掉 這招誰不會?21F 02/08 18:10
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推 : 八卦板反指標24F 02/08 18:14
→ : 等價說法 "工作未滿一年半薪" 有差嗎? XDDDDDD25F 02/08 18:14
→ : 你的雙倍薪才是真正的全薪, 不就是一種包裝的方法嗎?
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推 : 電話客服可以領年薪70萬,還要酸?那間客服有這種價27F 02/08 18:17
→ : 好棒哦~ 記者還不快去應徵28F 02/08 18:18
推 : 我賣飾品都把售價變成兩倍,再打五折當作折扣29F 02/08 18:18
推 : 低月薪要資遣也比較省30F 02/08 18:18
→ : 客服電話還是付費的,啊不就好棒棒。31F 02/08 18:19
推 : 實際就是比業界相同工作多一倍薪,有些人邏輯實在是很32F 02/08 18:22
→ : 有趣
→ : 有趣
→ : 起薪一萬34F 02/08 18:22
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