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少子化辦公室整個都可以廢除了，
知道原因到想政策我一個人就夠了。

1.造成少子化原因一
由於國債藏在青年房貸裡，所以房價只能高不能降，
然後青年買不起，就只好一直延長年限、寬限期、擴增額度，
每幾年就擴一次，國債就偷偷的一直發行。

而這些被發行的國債早就被藍綠透過建商經過宗教團體，
來支援他們的選舉活動。當然另一種是透過兩岸買辦，
自中國政府的收買資金透過宗教團體，照樣來支援選舉活動。

以上都是合法的。這就是我國選舉資金主要的來源。
也因此我國房價不能掉。掉了就沒錢選舉了。
但是，明顯的選舉活動並不是發行貨幣的擔保具有實體，
每選完舉剩下的只剩下激情後的殘局，只剩泡沫，
還要花錢處理事業廢棄物。

一千萬已經是最低基本薪資所得不吃不喝不繳勞健保與勞退，
30年全部上繳的金額，明顯超出員工一輩子所能賺的。
怎麼成家?養孩子?連養活自己都有難度。

2.造成少子化原因二
據我觀察，這年頭能生能撫育下一代的，先無須擔心住哪，
然後是爸媽持續上班、爸媽的爸媽半退休狀態在照顧小朋友，
下班才是爸媽帶，這樣才能維持0-4歲這四年的運作，
然後要挑戰稀珍資源的幼稚園，
明明政府應該有四年的時間與資訊甚至可以調查，
來規劃社區幼稚園的班級數與所需教師數，
就是政府至今依然未能做到超前部屬育兒環境政策的能力。

3.造成少子化原因三
勞動環境不適合育兒，應該說一份永續工作，
同一個工作要有老中青三個人做，
這樣無論哪一位退休或者請半天育兒假，對工作都不會有影響，
但是，能有第二位職代，已經是十分難得了，
更別提目前業界都是身兼多職，事情做不完。
工時需縮成6小時+2加班時間，而總薪資不變。

4.造成少子化原因四
職場未婚兩性不平衡。

其實我可以就這樣寫到10項以上，但是寫多了沒解決方案，
公務員們沒有在他們身上感覺得這有迫切性，
想政策的政客也沒有感覺到這些社會需求，
多寫無用。

而我的解決方案是稅改。如雍正的攤丁入賦。
廢除我們一堆沒有正當理由的稅金，如娛樂稅、遺產稅等等。
然後把私人持有土地房屋整合成空間稅。

利用公式計算包含下面幾個理念
1.每個人依居住權最多10坪創業與就業權最多10坪，優惠房東或雇主去抵稅，
讓房客或員工可以評價房東或雇主是否虧待他們，達成雙方平權的條件。
2.沒有住人、沒有經營事業雇傭員工、沒有從事經營管理自然資源、又不繳稅，
欠稅達10年，累積的稅金與罰金，應該達到上次購買物件契約之額度，
國家則對此物件回收，進行非汙染性廢棄物處置、建築拆除、土地再生。
3.寵物登記也可以抵面積。
4.異性結婚同居獎勵面積，居住5坪，創業與就業10坪。
5.依國家所需資訊1.戶籍2.工作3.租賃4.停車5.寵物登記
  6.高品質暫時住宿7.配合消防法與職安法保留與設置所需空間，可折抵面積。
6.依經濟活動進行土地加權，污染罰三倍，
原始森林為0(需經生態調查)，水泥鋼鐵建築*1，再生能源*0.5(鼓勵再生能源發展)。
7.立法院編列預算除以總筆數作為基費，
讓選民關注政見兌現的承擔是全民。

直接回收那些養地妨礙地區發展的物件，
讓國家與年輕人可以進行規劃與再發展各種產業。
容易成家，也容易創業與就業，還有豐富的自然資源，
與能源再生，國家永續發展還遠嗎?

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※ 作者: kuod 時間: 2024-07-02 14:08:17 (台灣)
※ 編輯: kuod 時間: 2024-07-02 14:27:27 (台灣)