※ 本文為 Knuckles 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2018-11-09 17:49:41
看板 StupidClown
作者 標題 [大哭] 我面試是去幹嘛的
時間 Wed Nov 7 20:30:28 2018
下禮拜要去公司參加說明會了
然後剛剛在吃飯的時候跟爸爸在聊天
我：我下禮拜要去參加說明會欸
不知道薪水多少呢 好期待喔^^好期待^^
他會不會看我天資聰穎給我從優給薪呢
爸爸：嗯？那天不會談薪水相關阿
你只是去公司聽規範跟申請宿舍之類的吧？
我：那我完全沒談到薪水欸？
爸爸：你兩次面試都沒問喔？
我：沒有啊 都只有做介紹跟講我會什麼
而已..我不好意思問咩 我以為主管會說
或是說明會的時候講
爸爸：算了 反正你是新人沒差
我：......那我還可以搶救一下嗎
我面試到底去幹嘛的...最重要的薪水啊啊啊啊啊
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推 : 問了....你可能明天就不必參加說明會了1F 11/07 20:31
推 : 新鮮人同問+1 而且我是收到錄取信才知道，幸好薪水2F 11/07 20:35
→ : 比我想的好一點
→ : 到底要什麼時機問比較好？
→ : 比我想的好一點
→ : 到底要什麼時機問比較好？
→ : HR業績5F 11/07 21:29
→ : 面試不就該問了 面試就是雙方互相了解的機會啊…6F 11/07 21:36
→ : 功德院長:這個孩子很有前途7F 11/07 21:39
推 : 面試問比事後問好8F 11/07 21:43
→ : 因為公司了解你
→ : 你也在認識公司
→ : 到時候不符期待你待不待都是抉擇
→ : 薪水不要和那些已經出社會N年開哪種芭樂價
→ : 我看了好多位…哪來自信
→ : 因為公司了解你
→ : 你也在認識公司
→ : 到時候不符期待你待不待都是抉擇
→ : 薪水不要和那些已經出社會N年開哪種芭樂價
→ : 我看了好多位…哪來自信
推 : 沒跟你說薪水，因為是找你去當志工的啊...14F 11/07 22:08
推 : 通常不用管時機直接問 方便請教薪資嗎 100%公司會回15F 11/07 22:21
→ : 答你 不是只讓公司了解你 你也有權利了解公司 這才
→ : 是面試的意義～
→ : 答你 不是只讓公司了解你 你也有權利了解公司 這才
→ : 是面試的意義～
推 : 綠取時簽約前問18F 11/07 22:30
推 : 為什麼會認為問薪水不好意思呢？19F 11/07 22:53
推 : 恭喜，0底薪責任制20F 11/07 23:00
→ : 面試不談薪水，直接把你打折。只有阿菜沒經驗或能力21F 11/07 23:11
→ : 才不談薪水
→ : 才不談薪水
推 : .......這真的有笨到 XD23F 11/07 23:32
推 : 台灣勞工真的是被圈養的太好了,連最基本的薪資都不24F 11/07 23:39
→ : 好意思談,真的是家裡有錢出來工作換身體健康的…
→ : 好意思談,真的是家裡有錢出來工作換身體健康的…
推 : 面試不問薪水、福利等等，那原po面試在談什麼@@?26F 11/07 23:58
推 : 台灣勞工27F 11/08 00:10
推 : 可能台灣跟美國不同....美國還真的沒在面試談薪水28F 11/08 00:17
→ : 台灣勞工真奇特
→ : 台灣勞工真奇特
推 : 樓上請教個 美國徵人時會把薪水寫死嗎30F 11/08 00:47
→ : 我只有印象美國人同事間很忌諱談薪資
→ : 我只有印象美國人同事間很忌諱談薪資
推 : 24 26 28?32F 11/08 00:49
推 : 不敢問薪水也太扯33F 11/08 00:57
推 : 第一個工作大家都差不多...很難談高...唯一有可能是34F 11/08 01:13
→ : 你有2-3個offer。 第二個就是可以談...同事間不忌諱
→ : 薪水。是私下忌諱談薪水
→ : 你有2-3個offer。 第二個就是可以談...同事間不忌諱
→ : 薪水。是私下忌諱談薪水
→ : 我面試的時候也都沒談薪水阿 等錄取才通知薪水多少37F 11/08 02:09
→ : 反正我也知道大概都是新人公定價 所以也不想問了
→ : 薪水 福利等等基本上google找都有 所以面試也都沒問
→ : 反正我也知道大概都是新人公定價 所以也不想問了
→ : 薪水 福利等等基本上google找都有 所以面試也都沒問
推 : 阿你連薪資都不知道就決定了喔？40F 11/08 03:55
推 : 我們公司超怕人來幾天跑掉(要重新寫用人申請很煩)，41F 11/08 06:33
→ : 所以面試第一條先講薪資和年終，大概80%機會省下後
→ : 面(無法接受就不浪費彼此時間了)，後來我都稱新人是
→ : 佛系員工(誤)
→ : 所以面試第一條先講薪資和年終，大概80%機會省下後
→ : 面(無法接受就不浪費彼此時間了)，後來我都稱新人是
→ : 佛系員工(誤)
推 : 跟你點餐知道價錢這樣比較心安啊45F 11/08 07:19
推 : 你就面試這家嗎...？46F 11/08 07:26
推 : 若是問了不回答的公司也不用去47F 11/08 07:30
推 : 菜鳥第一次正常啦48F 11/08 07:36
推 : 我有次工作面試是團體面試所以沒有問 簽約有寫明底49F 11/08 07:55
→ : 薪可以接受所以就簽了 後來才知道我比我上一層的小
→ : 主管高
→ : 薪可以接受所以就簽了 後來才知道我比我上一層的小
→ : 主管高
推 : 我第一次面試的時候 是對方主動告訴我新資的 不然我52F 11/08 08:21
→ : 應該也不會問XD
→ : 應該也不會問XD
推 : 談薪資 除非你經歷真的很優，屬於會被挖角那種，不54F 11/08 08:40
→ : 然談也沒啥用，一個不好還會被打槍
→ : 然談也沒啥用，一個不好還會被打槍
推 : 月薪的就別問了.以時數折算下來可能比7-11還少56F 11/08 09:10
推 : 人資或單位主管都沒提也挺詭異的⊙_⊙57F 11/08 09:39
推 : 很多公司都公定價啊，不過沒問還是有點危險58F 11/08 09:49
推 : 正式offer都會寫薪水吧，不然爭議很多耶59F 11/08 09:50
推 : ……原po看起來是錄取要說明會還不知道薪水這蠻誇張60F 11/08 10:37
→ : 的吧 面試過程即使不問 至少錄取電話也要提吧 不然
→ : 是去當志工的哦…
→ : 的吧 面試過程即使不問 至少錄取電話也要提吧 不然
→ : 是去當志工的哦…
推 : 面試問了，其實也沒差，真正缺人的還會把薪水直接告63F 11/08 10:52
→ : 訴你
→ : 訴你
噓 : 明顯 面試問薪水 垃圾公司會降低你印象分甚至上不去65F 11/08 11:04
→ : 但說真的 這種問個薪水就崩潰的廢物公司 有必要去嗎
→ : ？
→ : 問薪水除了了解自己薪資以判斷是否符合需求外 這個
→ : 行為本身就能甄別一些垃圾出來 不問白不問
→ : 真的給你偷打個折你也不知道
→ : 但說真的 這種問個薪水就崩潰的廢物公司 有必要去嗎
→ : ？
→ : 問薪水除了了解自己薪資以判斷是否符合需求外 這個
→ : 行為本身就能甄別一些垃圾出來 不問白不問
→ : 真的給你偷打個折你也不知道
推 : 囧回家ㄐㄐㄏ71F 11/08 11:49
推 : 通常面試會提到薪水吧!?72F 11/08 11:59
→ : 美國面試不談薪水? 首先美國一些徵才告示一開始73F 11/08 12:19
→ : 就寫明這職位工作範圍和薪資福利。其次面試照樣有談
→ : 薪水的。即使不在面試談，也會在"就職前"的某個階段
→ : 或甚至是"簽約前"把薪資和福利確認才簽約就職。
→ : 去幫人工作就是要拿薪資和福利，否則難道去做功德?
→ : 不確定自己能拿那些薪資福利就去做工，然後驚覺不如
→ : 自己的意再離職? 這樣首先你的履歷表會出現短期就
→ : 離職的紀錄，這對求職一般而言是負面的。其次，你以
→ : 為辭職想走就走? 事務交接或者賴你某些辦公司資產
→ : 你沒移交給公司等等一堆爛事。更別提有的公司進去
→ : 就要你交錢買制服等有的沒有的。
→ : 就寫明這職位工作範圍和薪資福利。其次面試照樣有談
→ : 薪水的。即使不在面試談，也會在"就職前"的某個階段
→ : 或甚至是"簽約前"把薪資和福利確認才簽約就職。
→ : 去幫人工作就是要拿薪資和福利，否則難道去做功德?
→ : 不確定自己能拿那些薪資福利就去做工，然後驚覺不如
→ : 自己的意再離職? 這樣首先你的履歷表會出現短期就
→ : 離職的紀錄，這對求職一般而言是負面的。其次，你以
→ : 為辭職想走就走? 事務交接或者賴你某些辦公司資產
→ : 你沒移交給公司等等一堆爛事。更別提有的公司進去
→ : 就要你交錢買制服等有的沒有的。
推 : 美國面試不談薪水可能是第一輪都沒過吧？84F 11/08 12:51
推 : 同意樓上說的85F 11/08 12:51
推 : 莫名其妙，為什麼不能問？86F 11/08 12:52
→ : 問了就不用去，這種公司一定有問題
→ : 問了就不用去，這種公司一定有問題
→ : 有意願錄取你的絕對會主動問你要什麼薪水好嗎88F 11/08 12:53
→ : 當然跟哪個人談或是哪一輪談就沒有一定了
→ : 當然跟哪個人談或是哪一輪談就沒有一定了
推 : 真的是新鮮人哈哈90F 11/08 12:54
推 : 志工錄取91F 11/08 13:48
→ : 薪水不問，到時候不符合你期待，是不是又要去幾天就92F 11/08 13:49
→ : 不去了
→ : 不去了
推 : …不談薪水進去只有最低基本工資怎辦94F 11/08 13:49
推 : 我面試時也沒告訴我薪水，但是有問我想要多少，錄取95F 11/08 14:32
→ : 後才知道多少
→ : 後才知道多少
推 : 我都直接問欸97F 11/08 15:44
推 : 我也沒談薪資 面試主管還問我說你怎麼都跟別人問不98F 11/08 15:52
→ : 一樣的問題、不問薪資
→ : 正常的公司 你沒問他應該也會談到才對吧 最後核薪比
→ : 我預期高不少
→ : 一樣的問題、不問薪資
→ : 正常的公司 你沒問他應該也會談到才對吧 最後核薪比
→ : 我預期高不少
推 : 好險沒問，說不定問了就沒有說明會了102F 11/08 16:14
推 : 錄取了人資也會給說薪水多少然後問你可不可以接受103F 11/08 16:43
推 : 我從沒主動問過,都是面試我的人提的104F 11/08 17:01
推 : 上班後才發現自己的月薪22K.105F 11/08 17:26
推 : 台灣面試幾乎都內建22k啊 萬用的「依公司規定」106F 11/08 19:06
推 : 能提還是要提，會因為要求薪水就打槍的公司也沒前途
推 : 能提還是要提，會因為要求薪水就打槍的公司也沒前途
→ : 台灣老闆 22k吧108F 11/08 19:16
→ : 隨便啦，自己應有的權利自己願意放棄，自己高興就好109F 11/08 19:56
→ : 。但是記得，出社會工作，違約會有法律責任。
→ : 習慣隨便別人講了自己就簽了，事後責任自己背。
→ : 。但是記得，出社會工作，違約會有法律責任。
→ : 習慣隨便別人講了自己就簽了，事後責任自己背。
推 : 我當時也是完全沒問到，幸運的是薪水比預計高還行112F 11/08 21:24
推 : 我以為大家面試時都會問耶 或是面試主管自己會說113F 11/09 00:07
→ : 至少不像原po這樣哈哈
→ : 至少不像原po這樣哈哈
推 : 面試不談薪水 你是去面開心的嗎？ :D115F 11/09 00:12
→ : 通常錄取通知書會有吧~116F 11/09 00:48
→ : 感覺不是什麼有制度的公司117F 11/09 01:36
→ : 當然直接問啊118F 11/09 03:20
推 : 這題可以問啦 大家別怕 口氣好就好119F 11/09 09:31
推 : 沒講通常都…120F 11/09 10:06
→ : 換句話說,如果你連薪水都不敢問,那在工作的時候碰到121F 11/09 13:45
→ : 問題你不就藏起來等事情爆炸
→ : 問題你不就藏起來等事情爆炸
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