※ 本文轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2022-11-17 13:37:02
看板 Tech_Job
作者 標題 Re: [討論] 台灣谷哥有可能裁員嗎?
時間 Wed Nov 16 02:59:28 2022
※ 引述《LinuxKernel (Linus Torvalds)》之銘言：
: 科技業裁員風暴從 Twitter、Meta 準備燒往 Amazon
: 想到谷哥這幾年在台灣大舉挖人蓋大樓
: 但 Pixel 麻... 市佔率看起來依舊軟趴趴
: 不曉得有沒有當年微軟手機慘
: 在市場上說實在沒有太大競爭力
: 台谷 Pixel/Silicon 團隊也有可能受到波及嗎?
: 這個時間點 lay 人也還不曉得發哥會不會回收
: 不說了，先去陪亞麻朋友喝酒了，他說他今晚可能會睡不著...
只有一句話想說
雖然在這會被噓
就算在那被裁 也沒淪落到要M收 即使可能去 也去賺點零用等著鋒頭過去
這感覺就像是 和小模交往過的 是不可能永遠留在豆干厝的
環境差太多了 那花花世界有納麼多有趣的題目和專案可以做
何必想不開回去呢
環境差太多了 那花花世界有納麼多有趣的題目和專案可以做
何必想不開回去呢
這感覺 你懂的
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※ 文章代碼(AID): #1ZS-6ItH (Tech_Job)
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※ 同主題文章:
11-15 23:02 ■ [討論] 台灣谷哥有可能裁員嗎?
● 11-16 02:59 ■ Re: [討論] 台灣谷哥有可能裁員嗎?
11-18 13:31 ■ Re: [討論] 台灣谷哥有可能裁員嗎?
11-20 02:21 ■ Re: [討論] 台灣谷哥有可能裁員嗎?
11-23 10:28 ■ Re: [討論] 台灣谷哥有可能裁員嗎?
→ : Meta自己都在裁了，怎麼可能會收1F 11/16 03:52
→ : 是指發哥吧…不是Meta2F 11/16 03:58
推 : 你何必這樣激怒LinuxKernel==3F 11/16 04:27
推 : 可是M這三年領得比G好4F 11/16 06:10
→ : 3F真的很急 可以多去探聽消息5F 11/16 06:27
推 : 你比較急吧？整天在酸Google然後幸災樂禍希望Google6F 11/16 06:59
→ : 裁員的說別人急
→ : 裁員的說別人急
推 : 其實塞翁失馬啦，被小模甩多是好事，小模通常滿塑8F 11/16 07:11
→ : 膠且沒啥特色的，交往的時候身邊的人偷笑綠綠的，
→ : 苦主被蒙在鼓裏也是自以為勝利啊XD至於豆乾厝，本
→ : 來就不同世界…
→ : 膠且沒啥特色的，交往的時候身邊的人偷笑綠綠的，
→ : 苦主被蒙在鼓裏也是自以為勝利啊XD至於豆乾厝，本
→ : 來就不同世界…
推 : 又不是傻了 能在G就在G 而且還能海外工作12F 11/16 07:22
→ : 台灣G有人是手游大課長, 再轉去美國爽一波 無價
→ : 台灣G有人是手游大課長, 再轉去美國爽一波 無價
推 : 別再惹LinuxKernel不開心了...14F 11/16 07:38
→ : 很多MTK跳G的確實最終目標就是內轉來美國
→ : 很多MTK跳G的確實最終目標就是內轉來美國
推 : M比較穩沒錯 大外商是爽 但裁人不手軟 主要看職涯規16F 11/16 07:43
→ : 劃
→ : 劃
→ : 你高興就好XD18F 11/16 07:46
推 : 其實發哥資深E9 E10 CP值是頂到肺的XD19F 11/16 08:00
推 : 你是不是吃不到才酸葡萄心理20F 11/16 08:09
→ : 可是M的內部文化實在是有點...21F 11/16 08:10
→ : 鬼故事有點多XD
→ : 鬼故事有點多XD
→ : 不夠M待不住M23F 11/16 08:56
推 : 小模XD24F 11/16 09:05
推 : G除非空降E9/E10不然不可能去M吧25F 11/16 09:10
推 : 這篇也莫名其妙 討論外商 關M屁事26F 11/16 09:41
推 : 的確目前還沒聽到G跳來M的，但已經有一堆高通、EDA27F 11/16 09:50
→ : 外商、陸資手機廠跳過來M的。已經不可同日而語了
→ : 外商、陸資手機廠跳過來M的。已經不可同日而語了
推 : 上一篇又沒有提到M 結果你主動跳出來酸M 你是不是很29F 11/16 10:01
→ : 緊張啊
→ : 緊張啊
推 : Google一堆學士的 IC廠QCOM MTK NV都不收31F 11/16 10:20
→ : 樓上行家 我高中沒畢業 在這32F 11/16 10:29
→ : 我很多同事都私立大學畢業 史丹佛之類的
→ : 還有技職體系的 但是我真的沒高中畢業
→ : 我算是特殊的 但是我賣過專利給狗 所以才勉強進來
→ : IC不知道 但純研究和軟體那真是不是和IC壹個等級
→ : 待過兩邊 但是最優秀的人確實在這
→ : 你說最能撐 CP值最高 最吃苦的 我想在國內無誤
→ : 不過我這種沒文憑 不會講英文 都出來了
→ : 各位不會覺得自己被大材小用？
→ : 我很多同事都私立大學畢業 史丹佛之類的
→ : 還有技職體系的 但是我真的沒高中畢業
→ : 我算是特殊的 但是我賣過專利給狗 所以才勉強進來
→ : IC不知道 但純研究和軟體那真是不是和IC壹個等級
→ : 待過兩邊 但是最優秀的人確實在這
→ : 你說最能撐 CP值最高 最吃苦的 我想在國內無誤
→ : 不過我這種沒文憑 不會講英文 都出來了
→ : 各位不會覺得自己被大材小用？
→ : 有趣的專案，跟跟很多題目 你有沒有想過為什麼公司41F 11/16 10:52
→ : 可以給你做，因為本業賺錢，可以花錢投資一些其他po
→ : tential有發展性的東西，當大環境改變，公司本業獲
→ : 利受影響巨大，你覺的公司不會縮減所謂的side proje
→ : ct嗎？ 還有一堆閒錢給你瞎搞，一定開始review的。
→ : 要站在，business的方面思考，不是RD..
→ : 可以給你做，因為本業賺錢，可以花錢投資一些其他po
→ : tential有發展性的東西，當大環境改變，公司本業獲
→ : 利受影響巨大，你覺的公司不會縮減所謂的side proje
→ : ct嗎？ 還有一堆閒錢給你瞎搞，一定開始review的。
→ : 要站在，business的方面思考，不是RD..
推 : 軟體本來學歷就不重要，問題是ic design公司做的事47F 11/16 11:10
→ : 真的需要碩士學歷嗎？
→ : 台大資工學士coding能力搞不好比很多碩班畢業不會寫
→ : code的強
→ : 真的需要碩士學歷嗎？
→ : 台大資工學士coding能力搞不好比很多碩班畢業不會寫
→ : code的強
推 : ic公司需要的不是最優秀的天才，而是一定程度自律51F 11/16 11:36
→ : 能規範的人才，這個用碩士來篩選是經過幾十年經驗
→ : 驗證過的。但賺錢與否雖然真正的人才是個正相關要
→ : 素但非主因。所以ic公司最大的優勢是如果滿足市場
→ : 需求，不是一流人才也能獲得超一流的報酬。
推 : 反而我覺得用結果論谷歌才是讓很多人大材小用XD
→ : 能規範的人才，這個用碩士來篩選是經過幾十年經驗
→ : 驗證過的。但賺錢與否雖然真正的人才是個正相關要
→ : 素但非主因。所以ic公司最大的優勢是如果滿足市場
→ : 需求，不是一流人才也能獲得超一流的報酬。
推 : 反而我覺得用結果論谷歌才是讓很多人大材小用XD
推 : 其實學士可以做的工作規定要碩士做才是大材小用57F 11/16 11:44
→ : 兼浪費青春
→ : Google的人材也不一定多優秀但也是過了公司驗證已久
→ : 的篩選程序
→ : 兼浪費青春
→ : Google的人材也不一定多優秀但也是過了公司驗證已久
→ : 的篩選程序
→ : 請工研院收人好了61F 11/16 12:24
→ : Google做系統跟M做IC誰比較強？62F 11/16 20:02
推 : IC產業比較需要的不是創意,是細心和嚴謹,東西沒辨63F 11/16 22:34
→ : 法優化不是問題；但Release出包問題就大了.而碩論
→ : 在整個學習階段是相對嚴謹的訓練,這才是為什麼IC產
→ : 業優先挑碩士吧XD~
→ : 法優化不是問題；但Release出包問題就大了.而碩論
→ : 在整個學習階段是相對嚴謹的訓練,這才是為什麼IC產
→ : 業優先挑碩士吧XD~
推 : 碩士已經廢掉了 看看新聞一堆造假 抄襲事件67F 11/17 00:19
噓 : 好了啦豬屎屋工程師不要再自我感覺良好了68F 11/17 10:57
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