※ 本文為 terievv 轉寄自 ptt.cc 更新時間: 2018-02-22 02:03:45
看板 Gossiping
作者 標題 Re: [問卦] 年輕人只想依附在大公司
時間 Thu Feb 22 01:30:45 2018
※ 引述 《samgreco (花壇阿炮)》 之銘言：
:
: 中午吃飯時
: 聽到老闆說：
: “現在的年輕人只想依附在大公司當另類公務員，不會想到小公司跟著老闆打拼”
:
: 現在的年輕人真的只想軟弱的依附在大公司
: 不會想到小公司多學一點，跟著老闆打拼嗎？
:
剛出社會，壓克力學徒，員工五人，規模極小
月薪21k，超時工作，隔週休，加班費少算
G8老闆娘，工作危險，三節給禮盒
年終兩千共體時艱全體減薪一千
(老闆娘春節期間帶兩個小孩去加拿大玩)
只做一天的工作，員工十幾人
每天加班十點起跳，週六全天週日半天
聽說這樣加班下來有35k喔！
當天直接拜拜
下一份工作，作業員+出外安裝，員工約三十人
月薪23k，沒加班費，超時工作，體力活，髒
年終聽說一個月，皇親國戚
附贈G8師父，不會教只會罵
年終不知道，拜
下一份工作，員工約一百人
月薪26k，有加班費
週休二日，見紅休，年終兩個月
但主管沒魄力管不住老屁股
工作內容權責區分不明，往最軟的那塊挖
整體來說已經有點脫離台南經驗的規範
80%符合勞基法
下一份工作，員工約三百人，北中南都有據點
月薪38k，有加班費，週休二日，見紅休
颱風假不扣薪，年終>工作一整年的存款*8
工作內容權責區分非常明確
不會有人推諉卸責，雖然沒明確教育訓練制度
但前輩肯教，也都有身為正常人該有的常識
台南經驗已不適用
綜合以上經歷
跟小公司老闆打拼？
慣老闆吃屎吧
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推 : 666661F 02/22 01:32
推 : 本來人才就是往大公司跳 你老闆有能力就搞大公司2F 02/22 01:33
→ : 公司大福利好人才自然來 不然跟一個廢物老闆幹嘛
→ : 公司大福利好人才自然來 不然跟一個廢物老闆幹嘛
→ : 台灣94要換工作才會找到好的!!!!!!!!!!!!!!!!!4F 02/22 01:34
對，沒錯我每次換工作家人一直念我沒有穩定性
我也只能跟他們說
如果我現在要是還堅持做壓克力
我就跟那個做了八年的前輩一樣
領23k做到手指少兩截累到死
→ : 不時配合媒體說年輕人不能吃苦哈哈~5F 02/22 01:36
※ 編輯: berice152233 (42.76.81.133), 02/22/2018 01:38:31推 : 垃圾老闆多的跟垃圾一樣6F 02/22 01:38
→ : 大樹底下好乘涼 對未來的不確定性反映在年輕人擇業心態7F 02/22 01:40
→ : 小公司就是彈性 彈性就是老闆想怎麼幹就怎麼幹XD
老闆就是法律，勞基法不切實際不符現況→ : 小公司就是彈性 彈性就是老闆想怎麼幹就怎麼幹XD
這是那個做壓克力的老闆常說的
→ : 大公司好處很多的 傻傻才在小公司拼9F 02/22 01:44
→ : 真要賺錢 去創業吧
※ 編輯: berice152233 (42.76.81.133), 02/22/2018 01:47:54→ : 真要賺錢 去創業吧
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