作者 oSCo (SC)標題 Re: [請益] 鐘點代課教師五個半月薪水?時間 Sun Dec 15 09:16:35 2024
這算萬年月經題
實領實付的基本上是教學組沒搞懂法規
只要你是整學期代課的或是稱兼課
法規上就是用週數發錢
這個週數有可能5.5,也有可能20-21週
在那邊說颱風假就沒領
運動會就沒領
基本上就是教學亂搞
如果是短期代課,或是代產假、娩假,反正不是整學期的,才會實上實領
這類公文102年開始就有了
各縣市也會有教學組長會議宣導
週數去算錢對教學組也方便
還在那邊全校小鐘點自己慢慢算
蠢
回到週數計算重點
根據自己周遭朋友以及自己過去經驗
彰化縣立的國中有領5.5個月的
板上也有人分享過5.5
答案大概是這樣
直轄市沒聽聞過用5.5週去給兼課教師
但按照週數發是基本的
我自己是桃園
桃園用週數發大鐘點行之有年
遇到學校用小鐘點發給整學期兼課的
打個電話去教育局就解決了
教學組多數做不久
聽到老一輩說 有上才有錢
就可能會傻傻地按照這樣去做
公文就在那邊也不搜尋
兼課老師權益時常就這樣消失
按照原po說的那項規則
公立中小學兼任及代課教師鐘點費支給基準表
附則第一句整學期就應該是發5.5個月
第二句說非整學期的依照實際授課計算,就會有白癡行政扯兼課老師聘期只有9-6月,不算
整學期
笑話,我就不信你校內編制內老師超鐘兼課費會發5.5個月
這筆錢中央不會補助
所以地方政府基本上也是能少花就少花
會按照週數給大鐘點的已經萬幸了
制定規則者當初為什麼要給5.5?
低薪成這樣
要人家2月、7-8月喝西北風喔?
寒暑假的輔導課不一定有
一週如果兼16節
算下來平均多慘
舊文連結
https://www.ptt.cc/bbs/Teacher/M.1453783388.A.77C.html
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.165.91.215 (臺灣)
※ 作者: oSCo 2024-12-15 09:16:35
※ 文章代碼(AID): #1dNYtrHx (Teacher)
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※ 編輯: oSCo (1.165.91.215 臺灣), 12/15/2024 09:20:05
※ 編輯: oSCo (1.165.91.215 臺灣), 12/15/2024 09:21:06
推 ms4573: 幫補充:有教師證才算是大鐘點喔
沒教師證上整學期的,算是短代,小鐘點
然後少領錢是會令人不爽,但樓主有需要對行政口氣這麼惡劣嗎?
很多行政其實也是被逼著兼行政的老師
或許經驗不足而有疏失,能否至少在口氣上給點尊重1F 12/15 09:56
推 ZEOR: 真的,接教學組的很多都不是自願的,更多是新人,可能還第一次當行政,教學的事又多又雜,多給他們點包容,要不然每年都要一直換人,還有其實不懂為何局端不出個教學組秘笈之類的,每年新上任研習可以講深入一點,至少讓新人可以比較快上手!7F 12/15 10:38
推 promistake: 彰化5.5個月是學期結束後補差額,條件是不能請假12F 12/15 10:49
→ lokoo: 不一定,教學把清冊送上去還有會計會審,如果會計不懂也會退回叫你重做,所以不見得是教學的問題19F 12/15 12:24
→ jbc527: 不管有沒有教師證,
你有沒有經過公開徵選拿到長代的聘書,這就很重要了。
至於為什麼不公開徵選,這就不是教學組可以回覆了。21F 12/15 12:51
→ oSCo: 有什麼好重新做的,附上公文叫會計依法行政有這麼難嗎?
另外,大鐘點已經實行多久了?就算你被逼兼任行政,這也是自己本來就該熟的業務,這是發錢的事情,可以在那邊扯自己不懂或是自己也是被逼上行政的嗎?26F 12/15 13:36
→ manleete: 校內編制老師,超鐘點是,第一週,到期末,基本上寒暑假也沒發,好嗎?
,5.5月x4週=22週,那一年44週???
校內編制老師,也沒辦法領過44週超鐘點32F 12/15 15:04
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