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作者
appledavid
(新三寶:香蕉 鹿茸 太陽餅)
標題
Re: [請益] 台積電高層沒有誠信,上梁不正下梁歪
時間
Sun Jan 14 02:38:27 2024
其實會這樣抱怨的都是菜鳥
簡單問一句
就如標題所說的
這世界從古至今(直接拉到古今中外)
那個公司是『上樑正,下樑也正的?』
我問題問完了
最終你最後會發現
薪水就是遮羞費
你抱怨tsmc爛
但是遮羞費給的還不錯
你還不是抱怨完還是摸摸鼻子繼續幹
魯弟這十幾年工作經驗
只能跟你說
一爛還有一爛爛
高手不會一直抱怨,因為他會離職
魯洨只會一直抱怨,但是不敢離職
這是不變的真理!
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.164.22.163 (臺灣)
※ 作者:
appledavid
2024-01-14 02:38:27
※ 文章代碼(AID): #1bejYbw- (Tech_Job)
※ 文章網址:
https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1705171109.A.EBE.html
※ 同主題文章:
[請益] 台積電高層沒有誠信,上梁不正下梁歪
01-13 22:10
b0241091
Re: [請益] 台積電高層沒有誠信,上梁不正下梁歪
01-13 23:38
yainman
Re: [請益] 台積電高層沒有誠信,上梁不正下梁歪
01-14 02:38
appledavid
Re: [請益] 台積電高層沒有誠信,上梁不正下梁歪
01-14 07:30
pujos
Re: [請益] 台積電高層沒有誠信,上梁不正下梁歪
01-14 09:06
sky2030
Re: [請益] 台積電高層沒有誠信,上梁不正下梁歪
01-14 12:34
a1237759
… ×8
推
CHEN688
: 正確無誤
1F 01/14 02:50
推
RTA
: 本來就是這樣,跟台灣的政治妥協一樣
2F 01/14 06:52
推
kyle5241
: 微軟印度總裁做的不錯啊 把競爭文化改變成合作文化
,結果微軟的市值變成第一。
Nvidia 則是把樑變得很短,就不怕它們歪了
3F 01/14 07:27
推
jokc7839
: 抱怨很大聲連出去面試都懶 主管哪會鳥你
6F 01/14 07:35
噓
CoNsTaR
: 我待過的公司上下樑都很正,不用自己爛就想像別人也
一樣爛
7F 01/14 07:47
推
sanctuary
: 樓上是待過t然後也待過好幾家公司才有的結論嗎?
9F 01/14 08:03
推
Evoque
: 雀食
10F 01/14 08:36
→
FK6819
: 上下梁正,領的錢會比較多嗎?
該不會平行世界的市值已經屌打GG?
11F 01/14 08:44
推
yuffieAK47
: 同意
13F 01/14 08:51
推
SsinAndy
: 高手不會一直抱怨,因為他敢離職
魯小只會一直抱怨,但是不會離職
14F 01/14 09:46
→
zzyzx
: 真的就像三流公司很爛 你會抱怨嗎 根本不會去
16F 01/14 10:24
推
lucifer648
: GG的技術力跟營收就是世界第一梯隊
大家會覺得爛是從個人角度感到不公
但從公司角度看GG確實是做得很好
17F 01/14 10:35
推
una283
: 當下樑時抱怨上面不公正當上樑時埋怨下面只看錢
會抱怨制度不公正的通常都是菜鳥
公司又不是學校也不是法院一切以利益考量
20F 01/14 10:41
推
lucifer648
: 而且這些抱怨幾年來沒少過
整天說GG這樣下去只會剩一堆廢人
結果GG還是屹立不倒,那到底誰錯
23F 01/14 10:44
→
wayneshih
: 確實 賺錢嘛 不寒磣
26F 01/14 10:51
推
w9103
: GG把一根柱子切成好幾層 你顧好你那一層就好了
27F 01/14 11:13
推
medama
: 中肯
28F 01/14 12:29
推
jakert123
: 正解
29F 01/14 12:29
推
leosung168
: 我待上樑正下樑也正的,薪資的確不高…
30F 01/14 12:31
噓
ming5566
: 紅明顯 所以裡面剩一堆魯洨難溝通跟能力差的啊 XD
31F 01/14 13:07
推
OFETMAN
: 為何要污名化抱怨,抱怨代表不滿,不滿才會改善,管
理層樂見底下一點抱怨都沒有好讓自己繼續作威作福
32F 01/14 14:55
噓
CoNsTaR
: 抱歉 tsmc 就算給得起我的薪水,就算給我兩倍也不會
想去
34F 01/14 15:55
噓
wrt
: 你說的那個到底是哪個?先把字打好很難嗎
36F 01/15 04:23
推
wcre
: 世界一流的公司沒有上下都正直誠信的,因為資本的世
界不邪惡賺不到大錢
37F 01/15 09:54
--
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