作者:
Comecos (躺著滑行cc)
114.34.92.79 (台灣)
2023-10-10 15:55:05 推 SAMMY728: 叫他上法院去舉證是你的過失和賠償金額，等法院判再說，不要傻傻的先給他錢。 21F 10-11 13:53
作者:
zoriyah (\^O^/BA)
111.82.120.16 (台灣)
2023-09-05 14:11:18 推 SAMMY728: 錄音，投訴他，公布在網路，讓他們公司去處理這個主管，看最後是誰損失大誰，沒辦法待。 43F 09-05 20:43
作者:
abow0704 (abow0704)
42.77.215.120 (台灣)
2023-09-04 00:17:02 推 SAMMY728: 工作有問題也不能這樣的方式來鬥人走，工作有問題要循公司的制度規範來走。這種主管就是勞檢給他知道不是每個人都可以被他這樣欺負。要放假造成別人的不便，這同事間要怎麼想你也沒辦法。錄音保存證據，上網公開，讓他被懲處或者受不了壓力或者其他給他日常生活多一個煩心 24F 09-04 16:56
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