作者: boyzone66 在 PTT 的推文記錄

• +46 [新聞] 核融合研究重大突破！五秒內創59兆焦耳紀錄 有11兆瓦能量 - Tech_Job 板

  作者: zxcvxx (zxcvxx) 203.145.192.245 (台灣) 2022-02-15 12:00:02
  推 boyzone66: 核融合不是早就有了...問題都在於容器 這什麼古早新 78F 02-15 16:52
• +40 [請益] 當主管要求員工留下獨門經驗的技術文件 - Tech_Job 板

  作者: truth0 (加油!) 36.229.233.104 (台灣) 2022-02-07 23:50:02
  推 boyzone66: 我就不相信主管看完你文件 就看得懂code啦 通常會
  講這種話的主管都是廢物 不會寫程式在那邊屁 65F 02-08 01:01

  推 boyzone66: 詳述各種不同語法的好壞 聽起來根本智障 以為教授在
  出考題喔 71F 02-08 01:03

  推 boyzone66: 推m大 基本上看別人code就是種痛苦 無論寫得多詳細 81F 02-08 01:10

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• +173 [討論] 工作和碩士哪個壓力更大 - Tech_Job 板

  作者: vbnm7532000 (cuh239) 1.200.76.115 (台灣) 2022-01-28 17:10:11
  噓 boyzone66: 你如果沒拿到這個碩士 工作只會更累...還嫌薪水少
  既然要轉 就撐到底啊 紅明顯 為了提醒你 157F 01-28 18:58
• +30 [請益] 台灣IT產業的求職困境 - Tech_Job 板

  作者: houbuz (室內設計) 118.167.109.186 (台灣) 2021-09-23 13:15:17
  推 boyzone66: 純軟不就是這樣? 32F 09-23 17:52
• +39 [討論] 主管被開除有預兆嗎? - Tech_Job 板

  作者: revwaf (被放鴿子ing) 74.105.135.147 (美國) 2021-01-26 10:56:51
  推 boyzone66: 頂多調部門或降職 fire很難 除非整個部門一起不見 59F 01-26 15:25
• +21 Re: [請益] 工程師不善交際也不行？ - Tech_Job 板

  作者: alumi7 (none) 220.136.118.12 (台灣) 2021-01-15 01:21:01
  推 boyzone66: 原文同意 但補充的推文才不是那樣...老闆想升誰就升誰 會拍他馬屁的最好
  除非是要把中階升高階主管 不然別人有意見也沒屁用 30F 01-15 11:23
• +23 Re: [請益] 老闆什麼都不懂是好事嗎？ - Tech_Job 板

  作者: dilson (中肯的話通常不好聽懂嗎) 223.136.174.216 (台灣) 2021-01-12 14:06:47
  推 boyzone66: 苦主簽到 28F 01-12 21:13
• +22 [請益]代PO 文組放棄原本科系想轉軟體PM 可行性? - Tech_Job 板

  作者: btwoh (拜勒威) 114.36.17.33 (台灣) 2021-01-02 21:01:02
  推 boyzone66: 公司申請專利 法務之類的 32F 01-02 23:52
• +27 [討論] 波士頓動力 新影片 do u love me - Tech_Job 板

  作者: Dukkha (Anagami) 36.229.24.135 (台灣) 2020-12-30 03:04:57
  推 boyzone66: 覺得有點無聊....我還覺得後空翻比影片比較屌 這不就寫好的code。。。 20F 12-30 13:29
• -433 Re: [心得]內湖某知名科技公司 不尊重面試者 - Tech_Job 板

  作者: pstaiwan (ttps) 220.130.164.90 (台灣) 2019-11-02 19:13:22
  噓 boyzone66: 那個誰趕快來護航啊…… 688F 11-03 11:18
• +11 Re: [心得]內湖某知名科技公司 不尊重面試者 - Tech_Job 板

  作者: b122771 (灣灣小土豆) 118.165.117.167 (台灣) 2019-10-30 23:24:48
  推 boyzone66: 屎缺 才會急……= = 11F 10-31 01:13
• +346 [心得]內湖某知名科技公司 不尊重面試者 - Tech_Job 板

  作者: fanny0161 (人在江湖戲要作足) 223.137.164.238 (台灣) 2019-10-29 00:22:07
  推 boyzone66: 樓上 坦白說 關你屁事 你的A主管跟原po遇到的A 你又知道一樣了 幹嘛要幫A好做人 今天A也有責任 他們的事情他們自己解決 你在那邊幫腔什麼? 這樣圓滑有意義嗎? 429F 10-29 23:03

  推 boyzone66: A也是推手好嗎 他自己選擇讓自己成為那樣的人 他也要負責好嗎 A就很有公道? 我意思是不要代入你自己認識的人 442F 10-29 23:13

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• +46 [請益] 邏輯該怎麼訓練？ - Tech_Job 板

  作者: rocky5566 (56) 223.137.205.219 (台灣) 2016-11-19 23:29:15
  推 boyzone66: 多去抓對方似是而非的論述~~~就會發現對方沒料 24F 11-20 00:07

  推 boyzone66: 被攻擊就說 這部分我回去研究看看 再回覆你 43F 11-20 01:05
• +233 [心得] 104資訊科技 非常糟的面試流程 - Tech_Job 板

  作者: KUASkako (kako) 59.115.105.64 (台灣) 2016-11-18 19:15:16
  推 boyzone66: 感覺找你來做業績 收集資料的 49F 11-18 20:45
• +49 [請益] 新鮮人對第一份工作的不適應 - Tech_Job 板

  作者: sunboy801029 (冰炫風) 114.37.102.63 (台灣) 2016-10-08 00:52:56
  推 boyzone66: 不喜歡要換趕快走 別想太多 工作的人環境差不多
  但是工作內容可能還是有差 不愛就趕快換阿 98F 10-08 18:14
• +53 [討論] 認真做事不搞鬥爭的人最後都去那邊？？ - Tech_Job 板

  作者: Qoo2222 (Qoo2222) 1.162.239.182 (台灣) 2016-09-17 00:14:33
  推 boyzone66: 不停離職……直到接受現實？ 13F 09-17 01:00