作者: egnaro123 (原po是大叔) 2021年在 PTT 的推文記錄

• +34 [討論] 到美國重唸CS風潮是不是結束了 - Tech_Job 板

  作者: sheepmanager (AI專家) 114.137.59.129 (台灣) 2021-11-21 10:36:32
  → egnaro123: 一樣很多吧,全世界最競爭的市場,但能不能用是一回事 12F 11-21 11:17
• +24 [新聞] 台積電、聯發科、鴻海掀搶人大戰！「台清交成」設半導體學院 能解決人才荒？ - Tech_Job 板

  作者: keel90135 (尼可) 1.169.89.90 (台灣) 2021-10-14 19:31:39
  → egnaro123: 之前一堆才訓練出一堆AI工程師 39F 10-15 02:28

  → egnaro123: IC設計台灣己是成熟期,高階又沒份,除了免洗
  想不出大量供給這類人才的原由 41F 10-15 02:29
• +27 [新聞] 不檢討低薪 反下禁令開倒車 - Tech_Job 板

  作者: cacalota (卡羅特) 118.232.53.9 (台灣) 2021-05-01 13:55:30
  → egnaro123: 這個禁令最有趣的是反倒是勞動部下令,完全角色錯亂 84F 05-01 16:36
• +21 [新聞] 廣達遭駭客勒索14億！ 蘋果Macbook設計圖暗網外洩 - Tech_Job 板

  作者: wahaha23 (請勿拍打餵食) 118.163.10.121 (台灣) 2021-04-21 16:16:49
  → egnaro123: 電路圖..這個應該不值錢.. 30F 04-21 20:34
• +21 [新聞] 上班族注意！各項獎金、加班費等 應列勞保投保薪資 - Tech_Job 板

  作者: alterna (天空) 111.242.15.8 (台灣) 2021-04-15 20:25:37
  → egnaro123: 有好有壞,之前q公司那張用加班費低報就不能用了
  缺點就企業核薪會更精實,變動差不多就三節
  以台灣勞健保,可支配所得應會再往下,...更低薪了 5F 04-15 20:45
• +82 Re: [討論] 外商在台灣的薪資越來越"神奇" - Tech_Job 板

  作者: waitrop (嘴砲無雙) 24.4.131.164 (美國) 2021-03-31 14:45:51
  → egnaro123: 軟體一定不可能,美國軟體集成全世界最強人才
  看google/fb/m$做出的產品等級高幾個檔次
  有足夠利潤養得起高薪,相同道理Intel/Qualcomm不認為會比台灣差 193F 03-31 21:26
• +25 [新聞] 工研院掉漆 台版LINE慘賠3.2億倒台 - Tech_Job 板

  作者: egnaro123 (原po是大叔) 111.248.83.155 (台灣) 2021-03-26 22:42:18
  → egnaro123: 爆料的蠻讓人玩味的,猜測是知情人士 2F 03-26 22:44
• +20 Re: [徵才]阿里巴巴 2022應屆生招聘-邊緣計算方向 - Tech_Job 板

  作者: jyuny1 (凱文藍) 111.253.16.66 (台灣) 2021-03-09 18:17:26
  → egnaro123: 中國市場的電商運維和台灣是不同層次 44F 03-09 22:35
• +21 [討論] 外商的退場機制? - Tech_Job 板

  作者: zj4gel (哈囉 你好嗎) 101.137.56.243 (台灣) 2021-03-05 18:13:15
  → egnaro123: 就優退吧,但這台商也很難,費用很高的
  找到工作也不可能,要上法院(之前台灣IBM有判例)
  多數是優退,快速結束勞資關係 16F 03-05 19:12
• +29 [新聞] 千億騙局？武漢弘芯復工無望 將遣散所有員工 - Tech_Job 板

  作者: Su22 (裝配匠) 118.161.59.54 (台灣) 2021-02-27 11:31:29
  → egnaro123: 一直都有按時發放員工薪水...
  整個局留給員工喝湯還算有情有義?
  還讓員工可以有對象辦離職
  反觀台灣一些公司,東西直接搬走,老闆消失..(誤) 24F 02-27 12:51

  → egnaro123: https://www.youtube.com/watch?v=8FcX0y-SvxQ 45F 02-27 14:19

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• +31 Re: [心得] 10年工研院工作心得分享 - Tech_Job 板

  作者: b1992810129 (pedestrin) 49.216.73.124 (台灣) 2021-02-17 22:02:00
  → egnaro123: 1.國家科專養,東西做出來和經營層沒啥關 6F 02-17 22:23

  → egnaro123: 2.美其名國外歸國養育人才,但是國外有舞台有位子會回來 9F 02-17 22:23

  → egnaro123: 3.這類文化是制度問題,在自由市場養一個民間更有效率 11F 02-17 22:24

  → egnaro123: 的單位本就有問題,計畫經濟滋生關係與利益 13F 02-17 22:25

  → egnaro123: 找一個可操作配合重要的人還是一位可讓產品有競爭的人 16F 02-17 22:25

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• +29 [討論] 競業條款，offer被口頭取消 - Tech_Job 板

  作者: chain0428 (chain) 114.137.152.170 (台灣) 2021-02-13 21:07:33
  → egnaro123: 競業條款相對就要養離職員工,這條款有成本的 12F 02-13 21:19

  → egnaro123: 我猜去找勞工局或提告,原公司大概就縮了
  怎麼覺得台灣好像有爛用這條疑慮 14F 02-13 21:20

  → egnaro123: 之前美國apple/google聯手禁挖更可惡
  有offer就請公司要有相對賠償,因為勞工也付出成本了 17F 02-13 21:21

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