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若要將我看完這串的感想濃縮成一句話，那就是：

幹你媽的，那些還搞不懂「執行力」是什麼東西的人，別再空想，別再嘴泡了。



自己去當製作人，實際去計畫一件事，去做做看，就知道「執行力」有多重要。
別拿「沒錢、不會畫圖、不會程式、不會音樂、沒有資源」當理由

因為你沒有辦法說服別人幫你做事，或是為你提供技術、資源、資金


不只是做遊戲而已
其他像是寫劇本、畫漫畫、做動畫等等
都一樣



很多人都犯了眼高手低的錯誤
自己根本沒辦法動用到這麼多資源
卻規劃出，難度等同於建造航空母艦般的計畫
通常這樣的計畫會做到一半流產
才抱怨「沒資源、沒人會、程式寫不出來、美工不給力」
但很抱歉，這100%是製作人的執行能力有問題

或許有些點子很棒，但執行起來必須付出的代價太高
導致時間、金錢、資源出問題
那就必須砍掉

如果沒砍掉，就是決策者的錯
請認清楚，連成品都做出不來，比失敗還糟糕



或許，有些人能夠挺過製作期
熬了好幾個月，甚至好幾年，終於把作品生出來
但是，敖這麼久生出來的作品，真的夠好嗎？

有些人會提出東方、月姬、寒蟬這種奇蹟
但是請搞清楚：
三個，這些年來，同人市場就只有出過三個大紅大紫的作品
其他的..... 嗯.....
10%所謂的「大手攤」前面，客人是滿的，其他就.....

我從來不曾懷疑已經能把作品生出來的人的熱情
但是，只有熱情是做不出好作品的

更重要的是「能力」
有人記得神主ZUN曾經退出同人市場嗎？
他到業界中滾了幾年，才有足夠的能力做出東方



還有一點
點子真的很廉價
別再扯什麼創意無價之類的鬼話

創意可貴的地方在於「想出點子的能力」，而不是「想出來的東西」
創意應該是這樣：
     5分鐘後    想出10個點子
    10分鐘後    刪掉其中7個爛點子
    20分鐘後    把剩下的3個普通點子合併、整合、重組成1個好點子
    30分鐘後    把剩下那個好點子變成一個遊戲企劃概要，或是故事大綱、小說大綱

    經過一天後  至少有5份以上，中上水準的概要、大綱可供選擇

這，才是，創意



接下來談熱情這個問題
有熱情，很好
但是熱情不能當飯吃
即使有熱情，腦袋中還是得維持理智，對那些資源斤斤計較

熱情雖然可以驅使人做很多事
可以凹到一個程式設計幫你寫程式
或是凹到免費美術幫你畫圖
或是凹到金主幫你付薪水

但要搞清楚，當那些人戶頭沒錢，小孩又哭著肚子餓時
他們就得面對現實 ── 走人、抽銀根

於是，又回到同一個問題點上：資源控管

沒熱情還可以靠有領導能力的人去帶動團隊的向心力
沒資源就真的會Game Over



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