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年營業額1000萬美元
合台幣3億元

我是不知道他員工應該有多少人拉
依據 http://tinyurl.com/c4eotgg這篇統計


如果算多一點100人好啦
現在不到1/3  所以大概現有30員工

A.這種工廠現場員工最多
算20人  一人20k
一年薪水 20*20000*12=480萬

B.領33k的算剩下的一半 5人
5*33000*12=1980000

C.另外4個(老闆不算)他所謂的"研發及智財"
算多一點50k好不好
4*50000*12=2400000
加一加還不到1000萬...

跟他的營業額比起來...恩...

※ 引述《Jerome18 (鬼島觀察家)》之銘言：
: http://n.yam.com/tlt/fn/20130114/20130114138500.html 自由時報
: 傳產找無人 靠外勞、建教生苦撐
: 國內傳統產業的缺工問題多嚴重？記者日前實地走訪中部縣市某工業區的金屬手工具產業
: 聚落，其中一家以代工國外知名廠牌金屬手工具為主，年營業額可達1000萬美元的廠商無
: 奈苦述自己的困境，「傳產業真的有嚴重缺工的問題，但政府都把資源挹注在電子業上，
: 人力也都被電子大廠搶走。」
: 業者不願身分曝光，他帶著記者進入自己的廠房，偌大的生產線員工卻寥寥無幾。他邊用
: 手指著，邊告訴記者說，生產線上就僅剩三種工人，一種是領基本工資的外勞；一種是頭
: 髮花白，因人手不足而退休後重新找回來的老勞；剩下的就是梳著新潮髮型的建教合作學
: 生。
: 至於他念茲在茲的青壯年藍領勞工，則是付之闕如。整個生產線的員額僅有應有編制的3
: 分之1不到，即使手握滿滿訂單，產能也開不出來。
: 這家廠商給的薪資比起一般行情並不低，最基本作業員月薪2萬元起、職員2.2至2.4萬元
: 間；若有實際CNC（車床）經驗，大學畢業有經驗，或是碩士畢業沒經驗者，月薪則從3.3
: 萬起跳。公司除代工外，因為擁有自有品牌，也聘請數位研發人員與智財權的管理人員，
: 制度堪稱完善。
: 業者怨 政府不願協助
: 這家公司的廠長也埋怨，傳統產業明明已經在缺工了，政府卻仍舊無法通融給予協助。他
: 舉例，現在傳產業都得仰賴建教合作的學生，之前其他廠商因人手不足而央求學生加班出
: 貨，學生也允諾協助。
: 未料教育局知道後，竟以學生超時加班為由，用減班的方式處罰該校，搞得現在大家都得
: 說謊，否則怎麼應付實際的產能需求。
: 說到時下年輕人的工作態度，業者亦有微辭，「做事挑三揀四、沒有經驗卻什麼都要先比
: 福利，也不願加班，眼高手低的一堆。」很多藍領員工就是不斷見風轉舵，在中部的傳產
: 業與電子業之間跳來跳去，專業度不足。且一旦電子業要裁員或關廠，也不積極找工作。
: 業者就透露，有些剛被裁員的年輕人擺明就是不工作，寧可先領失業救濟金。
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: 薪資兩萬你也敢拿出來講.....
: 台中代工手工具的廠商就我知道的有兩家
: 一家在大雅，美商史丹利七和
: 一家在台中大里工業區 光榮工業

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