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看板 Stock
作者 標題 [新聞] 年終縮水員工氣炸 陽明無奈:衝突對業務
時間 Mon Jan 3 13:25:19 2022
年終縮水員工氣炸 陽明無奈:衝突對業務沒幫助
新聞網址:https://yns.page.link/xvRLs
年終縮水員工氣炸 陽明無奈:衝突對業務沒幫助
去年因疫情造成塞港、缺櫃導致運價飆升,海運業因此受惠迎來超級榮景,其中貨櫃三雄更是獲利大爆發,長榮因全年淨利上看2300億,大方送出40個月年終獎金,而陽明海運傳出今年年終加紅利獎金也有30個月,但實際似乎並非如此;據了解,陽明因官股佔比近30%,且受限於過去推行的財務改善計畫,要求公司淨利須優先彌 ...
去年因疫情造成塞港、缺櫃導致運價飆升,海運業因此受惠迎來超級榮景,其中貨櫃三雄更是獲利大爆發,長榮因全年淨利上看2300億,大方送出40個月年終獎金,而陽明海運傳出今年年終加紅利獎金也有30個月,但實際似乎並非如此;據了解,陽明因官股佔比近30%,且受限於過去推行的財務改善計畫,要求公司淨利須優先彌 ...
去年因疫情造成塞港、缺櫃導致運價飆升,海運業因此受惠迎來超級榮景,其中貨櫃三雄
更是獲利大爆發,長榮因全年淨利上看2300億,大方送出40個月年終獎金,而陽明海運傳
出今年年終加紅利獎金也有30個月,但實際似乎並非如此;據了解,陽明因官股佔比近30
%,且受限於過去推行的財務改善計畫,要求公司淨利須優先彌補先前虧損,加上發放員
工獎酬規定上限僅能佔淨利5%,年終發放幾乎不可能比照民營公司長榮海運。
更是獲利大爆發,長榮因全年淨利上看2300億,大方送出40個月年終獎金,而陽明海運傳
出今年年終加紅利獎金也有30個月,但實際似乎並非如此;據了解,陽明因官股佔比近30
%,且受限於過去推行的財務改善計畫,要求公司淨利須優先彌補先前虧損,加上發放員
工獎酬規定上限僅能佔淨利5%,年終發放幾乎不可能比照民營公司長榮海運。
去年全年運價維持高檔,且有不斷上探趨勢,外界預計貨櫃三雄去年獲利相加,可望超過
5000億元。而先前長榮的40個月年終震驚全台,也讓各界高度關注同為海運的陽明、萬海
年終及分紅發放。
5000億元。而先前長榮的40個月年終震驚全台,也讓各界高度關注同為海運的陽明、萬海
年終及分紅發放。
根據陽明財報資料顯示,去年前三季累計淨利高達1339億元,加上Q4運價飆上探新高,陽
明全年獲利可望再創新高。先前外界推估,年終大概有8個月左右,引起陽明員工激烈討
論,他們普遍認為,獎金僅有8個月非常不合理,且高層一直沒有詳細說明此事。高層見
輿論漸漸擴大,說明除了績效獎金外,還會發放紅利,總金額雖無長榮那麼多,也至少超
過30個月。但員工不領情直言,陽明對外大撒幣,卻在員工團膳上一再縮水,讓他們心灰
意冷。
明全年獲利可望再創新高。先前外界推估,年終大概有8個月左右,引起陽明員工激烈討
論,他們普遍認為,獎金僅有8個月非常不合理,且高層一直沒有詳細說明此事。高層見
輿論漸漸擴大,說明除了績效獎金外,還會發放紅利,總金額雖無長榮那麼多,也至少超
過30個月。但員工不領情直言,陽明對外大撒幣,卻在員工團膳上一再縮水,讓他們心灰
意冷。
對此,陽明官方回應,董事會近期決定績效獎金會在年度結算前進行發放。另外,陽明也
無奈表示,員工、董事會之間的衝突,對業務推行沒有幫助。
依據陽明海運公司章程,公司如有稅後淨利,應優先彌補先前虧損,並依相關法令規定提
列各項公積,若公司要擴充運輸設備、改善財務結構,還要再提列或迴轉特別盈餘公積,
最後還有盈餘,才能提撥員工獎酬及股利發放,且規定上限僅能佔淨利5%。
列各項公積,若公司要擴充運輸設備、改善財務結構,還要再提列或迴轉特別盈餘公積,
最後還有盈餘,才能提撥員工獎酬及股利發放,且規定上限僅能佔淨利5%。
陽明海運董事長鄭貞茂先前曾指出,陽明海運過去營運艱辛,「前董座謝志堅帶領陽明辦
理減增資,將投資造新船視為必要支出,是著眼於公司的長期營運。」
陽明目前有3大改造目標,第1優先事項是改善財務結構,據財報顯示,目前陽明負債比為
45.33%,在貨櫃三雄中比率最低;第2事項是完善公司治理架構,並依未來航運法規趨勢
,謹慎評估造船及相關資產的投資;最後將全力衝刺,在營運面迎頭趕上長榮。
心得:痛苦是比較出來的
看到長榮年終40個月難怪陽明的員工不平衡
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→ : 收割王,增資割完省年終,傑出的一手1F 01/03 13:26
噓 : 好好笑 業務對薪水也沒幫助啊2F 01/03 13:27
→ : 船上水手有40個月??4F 01/03 13:27
推 : "員工、董事會之間的衝突,對業務推行沒有幫助。"5F 01/03 13:28
→ : 提案長榮收購陽明 股東會表決應該會過6F 01/03 13:28
→ : 路不轉人轉7F 01/03 13:28
推 : 衝突對業務沒有幫助啦,買廣告才有幫助8F 01/03 13:28
→ : 明年再洗臉一次9F 01/03 13:29
→ : 衝突對業務沒幫助,跳槽才會10F 01/03 13:29
推 : 不爽不會罷工?11F 01/03 13:29
推 : 我看你們是過太爽囉12F 01/03 13:29
推 : 買樓點燈對業務才有幫助 我看你是不懂喔13F 01/03 13:30
推 : 泛官股發這樣已經很好了14F 01/03 13:31
推 : 拿去點燈買房地產了啦15F 01/03 13:31
→ : 集體跳槽阿16F 01/03 13:31
噓 : 不爽不要幹17F 01/03 13:32
推 : 1個月也罵,8個月也罵,力道都差不多,不然定案1個月吧18F 01/03 13:32
→ : 泛官股不是就4.6,然後再加一點點,算超發了啦~
→ : 泛官股不是就4.6,然後再加一點點,算超發了啦~
推 : 團膳是吃多差?20F 01/03 13:32
→ : 要不要看看其他國營 發個4個月就要被靠北發太多21F 01/03 13:32
→ : <==(連0.3都可能沒有的)22F 01/03 13:33
推 : 這樣的管理層 還不跳槽?23F 01/03 13:33
→ : 陽明算國營嗎 ?24F 01/03 13:33
噓 : 真的笑死,不爽不會跳槽哦25F 01/03 13:33
→ : 有裁員可能 就不算國營歐26F 01/03 13:33
→ : 內文不是寫至少也超過30個月?27F 01/03 13:34
推 : 陽明就運氣好而已,運營屌輸長榮萬海28F 01/03 13:35
推 : 蓋大樓ing 沒空29F 01/03 13:36
推 : 陽明:長榮你陰我30F 01/03 13:36
推 : 陽明就是遜31F 01/03 13:36
噓 : 有年終就要偷笑了!不爽快離職。32F 01/03 13:37
→ : 你們員工還有年終阿!!水手股東連海葬費都沒了33F 01/03 13:37
→ : 賤民閉嘴 乖乖當奴的意思34F 01/03 13:37
→ : 講得好像買燈有幫助一樣 厚臉皮的狗
→ : 講得好像買燈有幫助一樣 厚臉皮的狗
噓 : 對薪資獎金不爽 不就是跳槽嗎 別說不敢喔36F 01/03 13:38
噓 : 跳槽也來不及 陸勤早就不缺了XD37F 01/03 13:39
→ : 獎酬5%跟年終兩回事…記者回去看一下會計吧38F 01/03 13:39
推 : 很好奇那些官派高層領多少39F 01/03 13:40
推 : 買大樓有回扣嗎?40F 01/03 13:42
→ : 不爽不要做~笑死~41F 01/03 13:42
推 : 點光明燈才會對業務有幫助42F 01/03 13:43
推 : 團膳都縮水 =.=43F 01/03 13:45
推 : 網軍帶風向到團膳.真有員工會在乎午餐?44F 01/03 13:45
推 : 不想可以離職45F 01/03 13:46
推 : 如果長期4.6當然沒問題 也不看看以前發多少46F 01/03 13:46
推 : 買廣告就有幫助是不是47F 01/03 13:46
推 : 新聞講長榮海運只要應屆畢業生 真假48F 01/03 13:47
推 : 員工有股東痛嗎?咕嚕咕嚕49F 01/03 13:47
推 : 點光明燈會不會是被官方強迫買單啊? 官股很常這樣搞50F 01/03 13:47
推 : 陽明員工,拿出你們的底氣,罷工罷起來51F 01/03 13:47
→ : 不罵了 先上班52F 01/03 13:47
推 : 下一句 共體時艱53F 01/03 13:49
推 : 官股平常就相對爽,不然去長榮試試54F 01/03 13:50
噓 : 重點是為什麼不發年終去買廣告XDDD55F 01/03 13:50
推 : 建議他們去跳槽 但長榮不會請他們 笑56F 01/03 13:52
推 : 反正都要被罵,乾脆省下來不要發,拿來拉抬股價好了57F 01/03 13:53
→ : 啦(喂)
→ : 啦(喂)
→ : 認購增資的元大證券員工怎麼辦?59F 01/03 13:53
推 : 交通部︰國庫空虛 上繳多點股利60F 01/03 13:54
噓 : 不爽就去長榮阿 可憐61F 01/03 13:55
噓 : 不爽不要幹........... 有內推嗎62F 01/03 13:55
推 : 不愧是慣老闆 先檢討員工就對了63F 01/03 13:55
推 : 版國營企業是要領三小64F 01/03 13:56
→ : 半
→ : 半
推 : 買大樓很花錢66F 01/03 13:56
→ : 最好是賣給長榮還是萬海變民營啦67F 01/03 13:57
噓 : 靠政府救回來的還給要求這麼多== 哪來的臉68F 01/03 13:57
推 : 不爽不會跳去民營公司喔69F 01/03 13:58
推 : 官股就是這樣,爽的都是上面70F 01/03 13:58
推 : 省下來會對股價有幫助嗎71F 01/03 13:58
推 : 寧願點燈不願發獎金72F 01/03 13:59
噓 : 海運谷底還叫員工認股 遇缺不補 怎麽大賺就兩張臉..73F 01/03 14:00
推 : 一定要這麼貪婪?不爽不要幹74F 01/03 14:00
推 : 公司花錢點燈祈福,全體員工應該要感謝75F 01/03 14:01
→ : 聽說這就是長榮要的感覺..XDD76F 01/03 14:01
→ : 笑你不敢罷工77F 01/03 14:03
推 : 有年終就不錯了 靠北啥小78F 01/03 14:05
→ : LimYoHwan :拿人民退休金去護盤真的噁心!抓到了齁!79F 01/03 14:07
推 : 翻譯 稍安勿躁80F 01/03 14:07
推 : 陽明罷工=>運價大漲=>長榮營收大增!計劃通!81F 01/03 14:08
推 : 陽明除了趕快多發錢 不然士氣應該是沒救了82F 01/03 14:10
推 : 當然補虧損啊....83F 01/03 14:11
推 : 努力開發業績和躺著開發業績年終都輸人家84F 01/03 14:14
→ : 士氣怎麼可能會高
→ : 士氣怎麼可能會高
推 : 官股肥貓爽死,股東員工氣炸86F 01/03 14:14
推 : 水手沒有啦87F 01/03 14:15
推 : 官股經營8成都爛 台灣酬庸體制根深蒂固88F 01/03 14:19
→ : 點燈真的不知道衝三小89F 01/03 14:21
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