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作者 peter98 (PyTorch AI套件爛死惹)
標題 Re: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
時間 Sat Apr 20 04:18:28 2024

: 作者: zxcdol65165 (Doze) 看板: Gossiping
: 標題: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
: 時間: Fri Apr 19 13:01:04 2024
: 這篇文章不是反串，
: 本人也不是故意來黑的，
: 如果各位莘莘學子和想轉換跑道的學長們看完這篇覺得合理，
: 請幫我轉發  避免更多人來這裡被無理壓榨。
: 事件ㄧ
: 加班不給工時，直接違法。
檢舉~
: 自從台灣公司宣布localize管理後，所有rules跟福利全部大調降，直接獨步全球，台灣老闆
閣下的英文應該也不咋地，還localize勒
: 好大的官威啊，每個月工時一到後面直接強制砍班，連班都不給你上，當天解issue超時下班
你的老闆就在台灣這邊阿，他好大的官威有怎樣嗎...

不爽你去發檢舉信給你的skip-level mngr阿，不過我猜你是個底層員工，

你的skip-level mngr肯定也是台灣人，

歐~ 不過沒關係，你還可以寄檢舉信給the mngr of your skip-level mngr

往上幾層其實隨你高興，弄到CEO都可以，反正只是寫信嘛！
: ，報加班還會被質詢。
: 主管：為什麼你報加班？現在cost down就是沒有OT這回事。
: 本人：荷蘭的policy有寫沒有OT這件事嗎？
: 主管：現在上面就是嚴格要求不能有OT，我只能幫你從下個月的基本工時扣掉。
: 本人：加班的薪資算法跟基本工時不一樣欸老闆，這違反公司的rules了吧？
: 然後後面老闆直接打電話來，一直鬼打牆用他的破邏輯各種擋我報加班，最後隔一個月他也
: 沒幫我扣那些時數
去跟主管反應，無信不可取，但忘記的不算。

你應該去提醒你主管，說好要扣回去的怎麼沒扣回去呢?
: 事件二
: Training被無限延期
: 我從進艾X摩爾到現在5年多，種族分化的問題就一直存在，老外想去哪個國家支援，想受什
: 麼訓練，只要跟老闆提，都會馬上安排。
聽你在畫虎爛，你只不過拿成功的案例來對比自己被拒絕的案例，這不是廢話嗎?

你怎麼不乾脆說老外領外幣薪水，只要她想領外幣就可以領，你台灣人卻只能領台幣薪水?

然後你又在成功的案例上面給他加個老外這個修飾詞而已，想來說明種族...額


我就簡單說吧，跟老外吵架，你只要說you are racist基本上你贏一半，

但你去跟你公司管理層講這句話試試，我保證你剛好是輸的另一半，

因為根本就沒關係，你說老外成功只是成功的案例，老外失敗的案例你有在乎過嗎?

實際上就是，training是公司認為你有需要就會幫你安排，

才不是你說的"老外想去哪個國家支援、享受甚麼訓練，只要跟老闆提都會馬上安排"

如果你說的為真，天下根本大亂，用膝蓋想都知道不是你說的那樣，

她申請了公司就會答應歐? 這麼簡單? 這麼簡單怎麼沒輪到你。

台灣老闆比較G車不給申請是嗎? 那你不會往上層寄信嗎?

反正流程很簡單嗎? 只要不是拒絕就是接受申請，好像員工的能力都不用被納入考量一樣
: 台灣這邊不是，再次獨步全球，每年都在跟你無限畫大餅，說今年一定會送你出去training
: ，這個skill很重要，可以增加你的價值，吧啦吧啦開始揉麵團，結果一年過去了什麼國外t
: raining都沒有，直接讓你在台灣 OJT (on job training)，然後結束之後莫名奇妙你還變成
: trainer，連荷蘭總部認證都沒有，還要格外做ppt，還要進廠train別人，外加扛責任，年底
: 打考績只告訴你，辛苦了，在我心目中你是最棒的，然後給你打一個Average的考績。（拿a
: bove升職等幾乎都是有公司政治色彩的人，親戚or朋友，應酬請飲料請點心，會捧老闆懶趴
: ，實力跟專業在這家公司跟坨屎一樣一文不值）
: 事件三
: 老闆語文跟專業能力普遍不足
: 堂堂一間外商公司，老闆們的英文破到讓老外離開會議，沒有一句文法是對的。
你英文多好? 怎麼不把你這篇文用英文寫一下? 寫完還可以往上寄信豈不一舉兩得。
: 然後遇到重大issue解釋不出來只會推工程師出來擋，出來幫忙解釋，我們努力在報告在找資
: 源，老闆們在喝咖啡還火上加油，
你也可以喝咖啡解釋issue為什麼解釋不出來啊...說真的，你可以換老闆。
: ：你這個解釋我聽不懂欸，可不可以再一次 （直接用中文講
: 現在在會議中欸？老大你的機台在燒欸？
: 你真的要確定欸？
人家沒聽懂就不能問嗎? 你真的要確定欸~
: 事件四
: 這個是最讓人賭爛的，你台灣老闆管理失職，自己創造rules自己砍福利，又愛壓榨員工還不
: 重視專業，只愛官僚文化。
你可以去一個只重視專業、沒有甚麼官僚文化的地方。
: 現在好了，一堆人要走了，老闆開始各種擋，不給內轉，各種賣人情、施壓、抹黑 （甚至還
: 有聽說新東家打電話來詢問，他聽到這些抹黑是不是真的，因為跟履歷差太多）
難得這一小段我沒有甚麼可以吐槽的，

你說的這些都是好聚不好散，這種遇到算你倒楣，離開就是了。
: 我說真的，一家公司當你不重視人本精神，不重視專業，只在意數字跟錢的時候，你就註定
: 留不住人了（重點是連人資都站在資方老闆那邊，完全不保障勞工…
你跟公司談人本......? 你484搞錯了... 外商也沒再跟你講人本的拉，只會跟你算成本。
: 今天我跳出來，是因為真的太誇張，我是不知道公司有沒有玩黑的啦，但萬一幾天後文章被
: 刪掉，被下架。
: 那你各位就知道這家公司多黑暗了
: 請各位好心人士，幫忙截圖
: 這篇文章如果到時候爆了上新聞了，也算是功德一件吧…
: 公司的科技是很厲害，我敢保證就算再給我10年我也學不會全部所有的理論、技術及如何開
: 發，正因爲如此高的技術門檻，人才的培育不是更該受到重視嗎？
: 我不否認老闆也有辛苦的地方，相信只要是對台積的廠商都懂…他們開會跟做事的方式很粗
: 魯。
: 但請不要把底下員工的努力當作糞土…
: 也呼籲所有看到這篇文章的老闆們，好好當個人，真的，大家來上班沒有欠你，我們沒有做
: 對不起你的事情，惡意留人抹黑人家讓別人轉職失敗，甚至後面找不到工作，真的是畜生才
: 會做的事情，請見諒我的用詞強烈了一點。
: 請各位大德，保佑我不會被公司做掉
放心，並不會，公司這樣搞對他划不來，而且沒利益。

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 76.116.29.103 (美國)
※ 作者: peter98 2024-04-20 04:18:28
※ 文章代碼(AID): #1c8j6NKt (Tech_Job)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1713557911.A.537.html
※ 同主題文章:
Fw: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
04-19 13:23 jason90814
Re: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
04-19 21:06 yamakazi
Re: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
04-20 01:09 miler22020
Re: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
04-20 04:18 peter98
Re: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
04-20 09:46 GiBabrother
Re: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
04-20 17:03 wzmildf
Re: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
04-20 23:00 keel90135
Re: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
04-21 08:26 redbeansyrup
Re: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
04-21 10:43 sky2030
Re: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
04-21 16:05 shotholisi
Re: [爆卦] 黑到不行滿滿台灣價值的外商公司
04-21 19:54 sky2030
※ 編輯: peter98 (76.116.29.103 美國), 04/20/2024 04:21:56
噓 peterlin0224: 人的「的」可以用of?1F 04/20 04:54
當然可以...你不要以為國中文法教你用's就一定得用's好嗎...
※ 編輯: peter98 (76.116.29.103 美國), 04/20/2024 05:30:57
噓 peterlin0224: 通常形容從屬關係才會這樣寫，例如你要跟別人講他是大衛的主管，可以講 He is the manager of David.但是你寫寄信給你的主管應該不會寫 mail to the supervisor of you，而是直接寫 mail to your supervisor 吧？2F 04/20 06:04
我都給過你機會叫你不要用國中文法來看待了，你還在給我做同樣的事 = =

你文章看太少了。。。。。。不要逼我嘴你歐~

我現在不想嘴你是因為你說的東西是沒有錯的，

但是你要是繼續用國中文法來說生命體一定要用's，我會嘴爆你。。。
噓 JamesForrest: mngr是三小？打出mngr還能質疑別人的英文能力蛤？7F 04/20 06:12
mngr是很常見的縮寫，你不會不懂吧!? 康橋字典連結送你，不用謝了

https://dictionary.cambridge.org/us/dictionary/english/mngr
MNGR | definition in the Cambridge English Dictionary
[圖]
MNGR meaning: written abbreviation for manager: . Learn more. ...

 

然後偷偷再跟你說，mgr看場合也可以當作manager歐~ 希望你好好學習！天天向上！
→ Firstshadow: 那麼愛縮寫怎不打成Mr==8F 04/20 06:32
推 HenryLin123: A friend of mine 我有個朋友
一樓沒看過？9F 04/20 06:36
→ FireLake: 小聲問一下，localize的吐糟點是什麼？是在吐糟應該要用名詞localization嗎？11F 04/20 06:37
推 miler22020: a friend of mine 美國正確用法13F 04/20 06:47
推 peterlin0224: a friend of mine在表達我的一個朋友，當然沒問題，就像one of my friends一樣
a friend of mine在表達我的一個朋友，當然沒問題，就像one of my friends一樣但你說「請寄信給你的主管」，H大你會寫Please mail to the manager of you，還是寫 Please mail to your manager14F 04/20 06:57
噓 softlampa999: Zzzzzzz可憐推文20F 04/20 07:20
推 darkangel119: 笑死 推文在那邊跳針英文21F 04/20 07:53
推 HenryLin123: 都不會耶，外商直接叫主管本名耶。
mngr這種省略母音的縮寫也很常見啊22F 04/20 08:02
推 cphe: 別再執著於英文了啦…24F 04/20 08:19
→ gn01216674: mngr不是超常見嗎？沒看過是在？25F 04/20 08:24
→ cphe: mngr是很普遍的字  沒看過可以Google26F 04/20 08:27
推 cutesakai: 在外商真的很容易出現 mngr 這字，我們家老外也愛用27F 04/20 08:29
推 miler22020: 沒叫過manager 都直接叫名字= =
對VP也是28F 04/20 08:29
推 Samurai: 好像有國中英文仔在吵文法，台灣教科書考試教出來的英文XD30F 04/20 08:32
推 physicsdk: 原po都說人家沒錯了，是在激動啥，我還蠻想看你打算拿什麼嘴爆別人，沒看到國中教科書教出來的英文只看到業界用習慣就以為自己才是真理自以為英文很好的在那酸XD32F 04/20 08:50
歐~ 其實我原本只是想偷酸一下localize，沒想到一樓出來獻寶阿~

要嘴的話就是嘴他只知道國中文法卻不知道外面文章怎麼寫的~

不過他說的文法是沒有問題的所以我不太想嘴他。

我剛剛問了我的好朋友，他回答我了

https://imgur.com/a/KLuPVGI
[圖]

好啦~ peterlin0225的議題可以到此為止了~ 他沒有說錯~ 我也沒說他錯~
推 a9202507: 有在計較中文筆畫的感覺36F 04/20 08:51
→ mmaarrss: 努力幫資方護航 優質台灣人37F 04/20 09:09
→ abbei: (鄉民圍觀學英文38F 04/20 09:09
推 yamakazi: 美國軍隊職稱也是一堆縮寫，比如Cpt指captain
Lt指Lieutenant39F 04/20 10:16
※ 編輯: peter98 (76.116.29.103 美國), 04/20/2024 10:24:31
噓 jamie81416: 都在外商工作了，還在GGYY文法真的很慘41F 04/20 10:23
噓 touurtn: 你是同間公司的人資出來洗地?? 為啥要出來裝熟42F 04/20 10:38
噓 onedvd: 有夠奴的43F 04/20 10:41
推 yamakazi: 計較文法的應該是原本ASMLer，這篇只是拿ASMLer的咒語對付計較文法的人44F 04/20 10:48
噓 g1254501: 這個跟國中文法沒關係 所有格是基本語法46F 04/20 10:53
噓 Lenon4561: 看到文法太差47F 04/20 11:06
推 hobnob: 這邊風向完全變英文哈48F 04/20 11:06
→ taitzyhwan: 看推文不難看出台灣職場文化多糟糕，只是每個人覺得是別人的問題，但實際上呢？看看上面一大串，誰會覺得是自己有問題呢呵呵
面對異己，把質疑當成詢問。職場被欺負不敢捍衛自身權益。把吵架當成合理的溝通方式。習慣這種風氣後，對於不適應新人嘲諷菜雞。49F 04/20 12:18
推 gj942l41l4: 到底在討論英文文法幹嘛  這種東西聽得懂就好==55F 04/20 12:43
→ guanquan: 文法上可能兩種講法都沒錯，但實務上the mgr’s mgr或my boss’s boss比較常見。還有mgr是比較常見的 abbr. for manager56F 04/20 13:02
我想使用boss的頻率應該比who care不加s的頻率差不多
推 terryroc: 笑死 怎麼有人在跳針英文縮寫59F 04/20 13:10
推 sxy67230: 老實說，阿肥上司老美白人也是of for ‘s隨意用，又不是考試早該放下國中高中那套了60F 04/20 13:16
推 CHUNG4626: 我們家老美老印沒用過mngr,常不常見真的吃圈子62F 04/20 15:04
推 peterlin0224: 哈哈，我發現樓主也是Peter，應該要推一下，昨天在拉新案子數位schedule要給PM參考，上來哈啦的
以前公司在美國住很久的大陸同事有時候會用of，不過美國主管很少這樣用，特定用法才會有of，例如all of you之類，或直接寫you all…..，反正大家都知道應付考試怎麼寫，其他時候隨便，沒很講究
幫推了兩次，我也是來哈啦而已，害這篇變成英文串，拍謝拍謝
不過說真的，美國design house真的很多華人，NV和Marvell 都是，除了書信一定英文，會議的話，有時候除非跟美國PM開會，或是會議中有任何一個人不會講中文時才會全程英文，不然也常常直接講中文就是了其他家有沒有這麼幸福，我就不知道了….xddd63F 04/20 15:10
噓 nature1021: 又是一個要員工自立自強的慣老闆心態76F 04/20 15:49
推 supergoal: 想問說講localize不對麽？ 或是外國人都是用捨麼詞彙形容呢？77F 04/20 16:11
推 BanJarvan4: 比較好奇asml 是沒有1on1制度嗎
感覺很缺乏溝通79F 04/20 16:53
推 southpeace: 原文那個大概是還沒想開而已...那家公司不是這樣81F 04/20 17:07
※ 編輯: peter98 (76.116.29.103 美國), 04/20/2024 23:39:33
→ winfast: 語文聽的懂比較重要吧，中國新加坡馬來西亞的中文，你會覺得有問題嗎？ 荷蘭人英文也沒超強啊.82F 04/20 23:46

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