作者:
wt (Time to Change!)
223.137.114.162 (台灣)
2024-12-24 18:13:10 推 Savior09: 進工會很辛苦 沒事就要去抗議 1F 12-25 10:07
作者:
norpon (norpon)
39.10.24.105 (台灣)
2024-07-31 23:06:04 推 Savior09: 有補助租房肯定選65k的 1F 07-31 23:10
作者:
silver0314 (吾要失態了!)
101.10.3.151 (台灣)
2024-07-20 11:05:20 推 Savior09: 看你的產值有沒有提升 還是只是靠年資調薪
產值有提升的好談 只靠年資的小心老了被逼退 1F 07-20 12:53
作者:
asz00301 180.217.18.179 (台灣)
2024-04-01 17:33:16 推 Savior09: 你想躺平的話看CP值就好 有上進心的話就看這職位能帶給你什麼成長 就算是屎缺至少能當跳板
念大學四年都沒薪水還要繳學費 出了社會就一點虧都不能 17F 04-01 22:38
→ Savior09: 除非你有出色的作品或專案 不然要往上爬本來就要吃苦 你 21F 04-01 22:44
… 共有 6 則推文,點此顯示
作者:
suitechic 27.52.224.214 (台灣)
2024-02-27 23:33:53 推 Savior09: 一堆名店店員會講英日文 領30K 給你參考 29F 02-28 13:49
作者:
rockons205 (gx9900)
36.233.103.100 (台灣)
2024-02-20 00:46:44 推 Savior09: 正常啊 哪有差那一天 就算去補班也沒幾個在工作
都在泡咖啡逛網拍叫外賣 缺點是餐廳也很多沒開 1F 02-20 01:00
作者:
tom7629 (pipi)
180.217.138.166 (台灣)
2024-02-06 08:24:07 推 Savior09: 你得到他了 消安.職安.教育積分.還有各種評鑑.管理.督導 這些工作都是為了應付檢查而生的 還可以因此變成產業鏈 但是這種工作根本沒有產值
公部門一堆狗屁工作 為了查核而設計一個管理職位 然後再外聘督導來查核這些管理職有沒有查核 69F 02-07 00:34
… 共有 7 則推文,點此顯示
作者:
pitifulfaye (晚秋歐吉桑)
39.9.189.1 (台灣)
2024-02-01 19:04:58 推 Savior09: 社區清潔工啊 最無腦的 通常休禮拜三禮拜天 因為沒垃圾 26F 02-02 01:48
作者:
penny7995 (但是又何奈)
1.160.5.123 (台灣)
2024-01-27 18:51:57 推 Savior09: 做雜事沒啥吧 好歹也是坐辦公室
你去做清潔或社區秘書也是打雜 爽缺看運氣 3F 01-27 20:49
作者:
Reewalker (報告饅頭班長不夠)
1.165.160.132 (台灣)
2024-01-20 12:43:56 推 Savior09: 這比想像中少很多 看八卦版還以為台灣人活不下去了 13F 01-20 21:28
作者:
ilv1181023 (yechen)
49.215.50.106 (台灣)
2023-12-27 09:34:49 → Savior09: 你好單純 真的快倒的公司最好會有這種爽缺 28F 12-28 00:49
作者:
cook840787 (恩好掰掰)
27.52.70.223 (台灣)
2023-12-15 16:39:36 推 Savior09: 重點是職位吧 你是主管的話可以繼續拚看看
主管或是專業職 應該還是有搞頭的 作業員就免了 21F 12-16 01:36
作者:
arsl400 (dark hatter)
219.91.32.112 (台灣)
2023-11-28 04:19:38 推 Savior09: 有競爭是好事啊 才不會一堆軟爛人仗著缺工擺爛 59F 11-29 19:34
作者:
Reewalker (報告饅頭班長不夠)
125.227.128.91 (台灣)
2023-11-19 05:43:46 推 Savior09: 之前不是有人連署週休三日 幫你升級週休七日 12F 11-19 14:06
作者:
XD456 (佛系投資)
123.192.194.221 (台灣)
2023-11-12 19:46:33 推 Savior09: 管理階層還是需要有中文能力 阿勞沒辦法取代 1F 11-12 21:31
作者:
peterasd (天殺)
42.71.162.228 (台灣)
2023-11-12 10:35:30 推 Savior09: 影印機放乖乖 5F 11-12 11:41