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看板《Salary》[職場] 工作職場板

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2024年的第120篇~第101篇

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+34 [問題] 約好日期回覆是否報到後來offer被搶走

作者: t0152286 02-06 11:39

153F 38推 4噓
+2 Re: [閒聊] 考績年年最低公司又不開除老闆啥心態

作者: ai2311 (assa) 02-06 09:55

9F 2推
+21 [心得] 社會上有多少狗屁工作？

作者: tom7629 (pipi) 02-06 08:24

84F 25推 4噓
+13 [問題] 4年時間在職專班vs多益金色哪個值得投資?

作者: lichuer (Z揪兒) 02-06 06:12

42F 14推 1噓
+9 [閒聊] 考績年年最低公司又不開除老闆啥心態

作者: yoyoman1992 (李子) 02-06 01:32

36F 10推 1噓
+30 [閒聊] 要怎麼帶年輕下屬？

作者: englanmo 02-05 18:04

66F 30推
-7 [問題] 出差津貼是否太少

作者: ilv1181023 (yechen) 02-05 15:09

12F 1推 8噓
+4 Re: [閒聊] 萬般皆下品，唯有竹科高？

作者: flower0613 (flower0613) 02-05 14:58

23F 6推 2噓
+7 [問題] 離職前會跟職場認識的人說嗎？

作者: klyuch (Meeko是我們的班機到日叫) 02-05 14:22

16F 7推
+3 Re: [問題] 試用期的資遣是否需符合最後手段性原則

作者: yupapa (yupapa) 02-05 03:41

6F 3推
+10 [問題] 年後藥廠或化工廠工作選擇請益

作者: als8314958 (als8314958) 02-04 18:36

20F 10推
+4 Re: [問題] 找不到新人用更高起薪徵人

作者: reteporeh (薑薑薑薑薑) 02-04 18:35

12F 4推
+32 [閒聊] 讓各位決定離職的最後一根稻草是什麼？

作者: calmness26 (一顆蘋果) 02-04 15:04

77F 34推 2噓
+9 [問題] 試用期的資遣是否需符合最後手段性原則

作者: pttbechia (以為的日常原來是無常) 02-04 12:29

31F 10推 1噓
+8 [問題] 勞退6%

作者: a00rz (桃園阿華(b)) 02-04 09:54

11F 8推
+2 [閒聊] 萬般皆下品，唯有竹科高？

作者: flower0613 (flower0613) 02-04 00:00

41F 11推 9噓
Fw: [問卦] 跪著求職沒公司收求解謝謝

作者: O10lOl01O (一頓操作猛如貓) 02-03 23:12
+3 [閒聊] 為什麼有些大廠出來的人不行

作者: b122771 (灣灣小土豆) 02-03 16:01

19F 5推 2噓
+4 [問題] 這間公司到底有沒有問題

作者: notfound0506 (存在の証明) 02-03 15:49

19F 5推 1噓
+10 [問題] 勞資調解不同意就拿不到離職證明？

作者: ovas4729 (無所事事) 02-03 14:14

26F 11推 1噓

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