作者:
Astromancer (初冬 繁星之地)
59.124.139.211 (台灣)
2018-12-26 12:47:53 推 anewone: 這篇完全是我的心聲,讚! 884F 12-26 17:03
推 anewone: 別再亂造謠了,DPP何時說不砍七天假了,只說落實週休二日後砍假,所以才有一例一休(本來只有一例,上6天班未必違 916F 12-26 17:14
作者:
xunhuiwu (輝)
61.223.134.6 (台灣)
2018-12-18 05:32:25 推 anewone: 為什麼會突然出現一堆打大巨蛋的文?還不是某柯亂拉文化部下水,人家部長只是要問清楚你要幹嘛?回那什麼態度, 620F 12-18 08:57
→ anewone: 真要人家幫忙應該去拜訪吧,在媒體上放話人家就要主動幫 623F 12-18 08:57
→ anewone: 你?根本沒有要解決問題的誠意,只是想甩鍋給文化部~一貫 625F 12-18 08:57
→ anewone: 柯式戰法 627F 12-18 08:57
作者:
airflysony (airflysony)
58.146.85.116 (日本)
2018-12-17 12:32:34 推 anewone: 自己解決不了,就把別人拖進來,最後變成別人的錯,自己最無辜~真是有夠進步 54F 12-17 12:45
作者:
Pattaya (小花)
27.246.197.240 (台灣)
2018-12-14 08:00:58 推 anewone: 2014民進黨不禮讓柯,也不會選上沒錯,但柯因為民進黨全力輔選才能選上也是事實,不然當時柯沒錢沒人怎麼選?更 238F 12-14 09:23
→ anewone: 別說柯選上後,民進黨借了多少人給他用,包括搞定世大運的蘇麗瓊(花媽人馬),結果柯怎麼酸花媽的?根本毫無做人基本道路,反怪別人圍毆他,他自己先閉嘴好嗎~ 241F 12-14 09:23
作者:
finchtw (finchtw)
220.142.94.75 (台灣)
2018-12-10 10:41:36 推 anewone: 明明都是柯先嘴綠營的,又說兩岸一家親,亂扯國安會講稿事件,就他柯文哲可以罵人,別人反擊就是傲慢,真的看不懂這邏輯…… 288F 12-10 12:11
作者:
rxhivzero (rx)
114.36.120.131 (台灣)
2018-11-29 12:16:00 推 anewone: 到底要崩潰七天假多久,真正有放過那七天的,可能比領1500的貪婪老人還少,而且明明很多公司還是維持七天彈休,怎麼不怪自己進不去? 398F 11-29 13:29
→ anewone: 勞動部87的是一直講啥全國放假一致,那又不是重點,重點是40工時就是搭配要砍七天假,DPP已經多給勞工一例一休了 406F 11-29 13:31
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作者:
pipiboygay (喜歡男人的男生)
115.165.236.83 (台灣)
2018-11-06 01:10:10 推 anewone: 個人討厭或歧視同志其實一點也不重要,你可以討厭或歧視任何人事物,但是國家法律不行,就這麼簡單而已。所以我一直覺得根本沒必要說服反同或恐同者,他們怎麼想是他們的事,我只在乎法律針對相同事物(二 502F 223.136.124.64 11-06 08:42
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作者:
kenny468 (爬文好ㄇ?)
210.69.138.175 (台灣)
2018-10-31 16:41:19 推 anewone: 一堆人不看內文亂扯資方,這位明明就是北捷外包廠商勞工好嗎?到市府鬧過很多次了,以前都被擋下來,這次竟然衝進去了…… 343F 223.137.115.82 10-31 16:57
推 anewone: 某柯粉狂亂帶風向說是廠商打的,拜託看清 442F 223.137.115.82 10-31 17:05
→ anewone: 楚是廠商的「勞工」打的好嗎?打人者就是 444F 223.137.115.82 10-31 17:05
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作者:
LABOYS (洛城浪子)
118.166.20.23 (台灣)
2018-10-05 08:03:08 推 anewone: 沒幫柯說話的人都是兇手?真的不知道為何其他人有義務要幫他用力澄清耶,柯動不動就酸民進黨,現在又指望人家幫他?這道理又是哪來的?柯粉自助餐生意真好! 161F 114.136.174.211 (台灣) 10-05 08:59
作者:
jacklyl (股市沒行情 摸魚聊政治)
110.26.158.7 (台灣)
2018-10-04 16:09:59 推 anewone: 柯粉不爽葛特曼沒證據亂指控柯文哲,但自己也沒證據就造謠這件事民進黨是幕後黑手 516F 111.71.58.131 10-04 17:34
→ anewone: 2014白綠合作當然會用力幫柯講話,現在就 531F 111.71.58.131 10-04 17:37
→ anewone: 已經分道揚鑣了,別忘了柯文哲也常嘴DPP 533F 111.71.58.131 10-04 17:37
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作者:
chachabetter (chachabetter)
114.136.203.158 (台灣)
2018-09-10 06:53:04 推 anewone: 早就一堆退休老人在兼差當講師了,有能力 979F 119.77.184.167 09-10 10:10
→ anewone: 的退下來一堆人找,還需要這方案?沒能力 981F 119.77.184.167 09-10 10:10
→ anewone: 當講師的,真的敢來嗎? 984F 119.77.184.167 09-10 10:10
作者:
hazukasii 59.115.39.182 (台灣)
2018-07-27 15:10:15 推 anewone: 建坪15以上,經濟條件好 應該還是可以貸到8成以上 83F 07-27 17:51
作者:
pipiboygay (喜歡男人的男生)
115.165.236.83 (台灣)
2018-06-10 06:18:39 推 anewone: 不買保險,覺得根本是浪費錢,有健保就夠了 137F 06-10 10:30
作者:
LaAc (深淵戰士)
36.227.134.208 (台灣)
2018-05-23 03:48:09 推 anewone: 大家都不知道性別工作平等法的規定嗎?雇主因為員工懷孕而資遣,是會被罰30-150萬的… 333F 05-23 08:01
→ anewone: 只能說雇主如果蠢到直接說因為妳懷孕,所以要請你走人,或是知悉當事人懷孕後,馬上通知她離職,這基本上都一定會被認定有懷孕歧視 340F 05-23 08:03
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作者:
bmfer (BM)
118.163.28.82 (台灣)
2018-05-16 11:47:28 推 anewone: 我是去年買一房一廳,原本寬限期二年,後來朋友說可以延 601F 05-16 16:39
→ anewone: 到五年,當作付房租給銀行,之後再賣掉還清貸款,這樣可以留多一點錢在身邊換房,覺得蠻有道理的~ 603F 05-16 16:39
作者:
miruku550 (呀比)
110.28.6.31 (台灣)
2018-04-12 16:41:27 推 anewone: 因為自私,只想自己賺錢自己爽,養小孩就沒辦法輕鬆過日 324F 04-13 08:28
作者:
samgreco (55)
118.170.47.138 (台灣)
2018-01-17 09:35:06 推 anewone: 月休三天一定違法啊,就算休息日都出來工作,至少還有四 159F 01-17 11:11
→ anewone: 天例假要放,這個個案明顯違法 161F 01-17 11:11
作者:
huice (好有意思兒)
180.177.97.204 (台灣)
2018-01-16 19:58:52 推 anewone: 蘇麗瓊就是依法解釋啊,她也明確打臉那張連上12天班表錯在哪,鄉民反正就是不相信政府會嚴格把關,罵蘇幹嘛?她 784F 01-16 21:02
→ anewone: 講的比昨天的徐佳青好多了,至少沒有亂扯什麼班表要報備 787F 01-16 21:02
推 anewone: 就說是七天一個週期了,週期是固定的,不是用14天看,一 840F 01-16 21:48
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作者:
icq150220 (龔龔)
123.193.33.238 (台灣)
2018-01-16 17:49:12 推 anewone: 待命時間本來就納入工時啊… 157F 01-16 18:47
作者:
huice (好有意思兒)
180.177.97.204 (台灣)
2018-01-15 19:59:06 推 anewone: 蔡瑞麟很愛在臉書罵北市勞動局,還以為他多厲害,結果講 682F 01-15 20:55
→ anewone: 話沒人聽得懂orz 685F 01-15 20:56
推 anewone: 備查只是通知政府機關知悉,就是我們勞資會議同意了這些 778F 01-15 21:02
→ anewone: 事情,讓你知道一下而已,沒備查還是有效,只是會被罰2-1 784F 01-15 21:02
→ anewone: 00萬(修法說明寫的) 787F 01-15 21:02
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作者:
pitalvlu (pital)
101.9.226.196 (台灣)
2018-01-13 11:51:20 推 anewone: 這張班表錯的還有跟輪班根本無關,這是排班不是輪班,輪班是24小時二班制或三班制那種行業 509F 01-13 15:10
作者:
hk200556 (如歌)
180.217.102.60 (台灣)
2018-01-13 08:14:49 推 anewone: 有些勞工真是殺紅眼,以前我還會同情弱勢勞工,現在我只覺得他們是自找的,既然你們覺得勞基法那麼爛,倒退一百年。拜託讓軍公教適用好嗎?我跟你保證幾乎所有機關都會 268F 01-13 10:50
→ anewone: 現在地方政府基層公務員甚至約聘僱,一個月加班超過幾十 274F 01-13 10:53
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作者:
PTTakatsuki (akatsuki)
114.39.167.112 (台灣)
2018-01-13 01:47:36 推 anewone: 三個月部分的確目前不清楚如何執行,施行細則要明定,但基本上週期固定了,就不能亂調(比如固定1-3、4-6),不可能是你講的自助餐隨便挑三個月,腦補太嚴重 132F 01-13 08:28
→ anewone: 至於加班換加班費或補休,我老實說其實實務上最大的問題是,老闆直接跟你說員工是在做私事沒加班,員工通常也都 136F 01-13 08:31
作者:
aaaa888 (把眼前的地板鋪滿)
180.217.149.140 (台灣)
2018-01-11 22:13:56 推 anewone: 這張圖不完全正確,加班費還是有加成,1.34/1.67
做12休2也是錯的,一週還是要有一天例假,只是例假放二週頭尾時剛好可以連上12天,其他情形都會小於12天
但是勞動部完全不澄清,放任媒體一直宣揚可以連上12天,真的很無言 154F 01-12 08:56
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作者:
pchion2013 (你好有事ㄇ)
1.165.186.44 (台灣)
2018-01-11 09:05:14 推 anewone: 勞保局只能開罰,你要追回這筆差額,本來就只能提告啊!你要追的是勞保局有沒有罰公司吧? 283F 01-11 13:02
作者:
FeAm (冷作絕望)
36.238.41.121 (台灣)
2018-01-08 18:28:13 推 anewone: 推,問題癥結就是雇主從來沒理過勞基法,才會反彈如此劇 35F 01-08 19:22
→ anewone: 烈,甚至把錯都推到一例一休身上,以前就有在守法的公司,衝擊根本沒那麼大,甚至完全沒影響! 37F 01-08 19:22