作者:
pipi1983 (放手? ? 惽)
220.133.129.140 (台灣)
2014-11-24 02:41:09 推 motoman: 買房才有安全感啊 wwwwwwww 22F 11-24 09:56
作者:
kate945 (凱特)
220.135.171.34 (台灣)
2014-11-22 01:50:03 推 motoman: 兩家比當然還是HTC 26F 11-22 13:57
作者:
heatthree (熱火三)
1.171.160.21 (台灣)
2014-11-12 21:09:44 推 motoman: 還算同意 名人堂跟史詩級的差距... 44F 11-12 21:55
→ motoman: 就像上面說前5-10名跟前50一樣 歷史定位明顯有差 46F 11-12 21:57
作者:
tmacor1 (流竜馬)
123.241.41.153 (台灣)
2014-11-12 17:31:39 → motoman: 覺得真的是林跑錯戰術 那樣做的確是空檔 但卻是 120F 11-12 19:31
作者:
himamiya ((・′ェ`・)~呣?!)
122.145.154.215 (日本)
2014-11-03 22:28:31 → motoman: 沒記錯的話大概是年資3~5年上班族的薪水 奴隸無誤
增加實力後有機會再跳或者向公司爭取大幅加薪吧 48F 11-04 16:21
作者:
orangetrees (橘子樹)
223.137.201.241 (台灣)
2014-10-24 20:31:10 推 motoman: 要是這半年你黑掉或者部門黑掉(主管拿到不優的加薪幅度)那你不就待辛酸的...你去新公司 就算之後結構調薪的幅度沒有優於舊公司 但是高底薪就躺在那邊...怎麼調都比較好自己按計算機比較就知道了 舊公司調7% vs新公司調4% 16F 10-25 09:18
作者:
Vancloud (這個國家沒救了)
123.241.87.243 (台灣)
2014-09-29 23:27:45 推 motoman: 二覺強運 100396137 徵金魚姬 51F 10-03 22:03
作者:
kai0601 (老頭子)
42.66.28.101 (台灣)
2014-09-24 22:52:37 推 motoman: 個人的經歷本來就有很大的機緣 不是想做的人都能複製
原PO願意分享這樣的經驗就很感謝了 酸言酸語只是秀下限XD 70F 09-25 00:59
作者:
york463 220.135.32.136 (台灣)
2014-09-11 21:37:05 → motoman: 說有經濟壓力 也對工作內容有興趣 想趕快上班? 4F 09-11 22:05
作者:
dilson (中肯的話通常不好聽懂嗎)
42.66.214.9 (台灣)
2014-09-07 18:46:58 推 motoman: 技術職跟管理職的差別就是管理加給那部份 底薪的結構
還是取決於學歷、有無額外調薪、職等上的升遷 5F 09-07 18:55
作者:
yvonne10126 (透)
1.168.120.160 (台灣)
2014-08-29 10:51:30 → motoman: 沒遇到+1 覺得自己有志難伸 不滿可以直接換一間 35F 08-29 13:02
→ motoman: 另外就是我跟馬屁同事不和 但他們也不會故意整我
想問是否你有得罪別人你卻沒發現? 38F 08-29 13:03
作者:
tiotwo 114.32.1.62 (台灣)
2014-08-23 17:57:26 → motoman: 合併結構性調薪跟升等的話 底薪差不多這樣沒錯
平均大概一年加薪3k 不差囉 11F 08-23 19:19
作者:
zzyyxx77 (討噓大師77)
118.165.92.156 (台灣)
2014-07-31 15:57:23 推 motoman: 四強大概無望 => 大概連八強都要沒有了 60F 07-31 20:32
作者:
kk30180 (kk5)
61.223.241.173 (台灣)
2014-07-23 14:19:51 噓 motoman: 屁話一堆 那Terry 跟Carter怎麼回事? 38F 07-23 14:34
→ motoman: #1F-y130V 他本質上也是精打細算的商人 場面話罷了 73F 07-23 14:42
作者:
s66449 (老實樣)
36.227.50.116 (台灣)
2014-07-23 12:22:45 推 motoman: 搞不好紙杯蛋糕上面黏幾顆會發亮的... 29F 07-23 12:52
推 motoman: 博士做久還是可以破百拉 但是要卡到大公司的主管缺 48F 07-19 12:14
作者:
hipya 140.112.19.237 (台灣)
2014-07-16 18:19:33 推 motoman: 感覺本職是測試工程師...XD 6F 07-16 20:10
作者:
harry901 (harry901)
114.36.51.166 (台灣)
2014-07-09 17:50:40 推 motoman: 這只能跪了........要是有小改落珠公式原po能否再做一篇XD 35F 07-09 19:44
作者:
wklxbiwee (比企谷八幡)
111.250.224.146 (台灣)
2014-07-08 01:46:29 噓 motoman: 啊不就自己為名偵探柯南結果被板友們打臉 XDDDD
起手珠之所以是起手珠就是把那顆拖走後附近空間可以整理的很漂亮(或者是最分散珠子可以湊1c)所以起手珠很容易雷同另外就是神魔內建的錄影在某些機種會有影像不穩的情況
用這個去質疑別人...XD 195F 07-08 06:24
… 共有 11 則推文,點此顯示
作者:
iam168888888 (射精)
115.43.221.136 (台灣)
2014-07-04 21:50:36 → motoman: w州不扣所得稅這點讓球隊在續約Dirk上有優勢
說穿了就是利用這點開出個體面 有情有義 Dirk又實拿得有份量的合約 抽重稅的地方就是沒辦法 38F 07-04 23:21
作者:
guest0970 (guest)
114.25.221.62 (台灣)
2014-07-02 18:53:07 → motoman: 大公司有正常升等的工程師4~6年底薪就跳6萬沒問題吧...重點是有沒有升"職等" 有升 再合併結構性調薪
就算沒破百 也快了 37F 07-02 21:28
作者:
hssz (金佳映~好可愛)
220.136.32.21 (台灣)
2014-06-29 00:54:23 推 motoman: 這超佛...
說佛倒也還好 因為明年約滿不見得有球隊收
算是再換到3年的薪水保障 反正他也不缺戒指 29F 06-29 01:31
作者:
isacheng (觸摸偵探小澤理奈)
219.71.46.6 (台灣)
2014-06-26 01:48:45 → motoman: 居然有這招XD 75F 06-26 07:28
作者:
acer5738G (綠膿桿菌)
101.10.36.162 (台灣)
2014-06-21 20:41:26 推 motoman: 請給我萌萌白虎的顏色 31F 06-21 21:12
作者:
zilder (井澤)
58.114.140.119 (台灣)
2014-06-18 19:20:26 → motoman: 8C那邊 我猜是存光珠 => 排珠 => 打 loop
這樣無腦SOP打應該比每次盤面雜亂在那裏煩惱怎麼打8C有效 372F 06-18 22:05
→ motoman: 而且木妹hp才6w 排珠打個幾輪就死了...不會很久 375F 06-18 22:07
作者:
gilerby (gilerby)
220.135.42.29 (台灣)
2014-06-11 00:11:44 噓 motoman: 發錢騙推文 ˊ_ˋa 105F 06-11 01:17
作者:
tmacor1 (流竜馬)
123.241.41.153 (台灣)
2014-06-04 20:32:08 → motoman: 一尊石佛 17年都有專欄可以寫 37F 06-04 21:47