作者: RAVANA (雷瓦納) 在 PTT Salary 板的發文記錄
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在Salary板第40篇~第21篇
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- 我過去就是能者多勞的受害者 好在後來有卡上慣主管缺 不然做到死 人際關係聲名狼藉 能者多勞要看你的公司風氣 還有老闆想法才決定要不要多勞 我們上班族多勞 不外2種目的 1.想升官加薪 2.磨鍊自己能力 …50F 27推
- 這個慣主管我也很有經驗 拖延付款是有技巧的 我也常常用 也是從別人那裏學來的 1.瘋狂挑剔問題 比如說這裡沒做好 那裏沒做好 這裡有瑕疵 東西壞了 良率爛 有問題要瘋狂的挑剔放大 以工程來說好了 就挑 …23F 13推 1噓
- 年輕人傻傻不懂事 被我們慣主管灌個迷湯 一直勤奮做 在這裡跟大家說 請大家區分清楚 自己也定位清楚 什麼是: 1.你會的技術職務 沒磨個三五年沒辦法上手的 2.你有得證照或學經歷市場有需求不好考到 且 …148F 33推 7噓
- 慣主管我看了後 給你一些建議 1.你要走嘴砲路線還是技術路線?? 二選一 你26歲了 你在半年到一年內要立刻決定 沒有什麼時間了 超過30你還繼續蹉跎 情況會更慘 2.如果決定走嘴砲路線 文中看你敘述 …48F 20推 3噓
- 最大的原因有兩個 1.有些工作的Know how真的沒什麼 眉角研發很辛苦 但寫成SOP很快就能取代掉 像熱門小吃店一樣 鹽糖比例 火侯時間寫一寫 人人都能煮出來賣 2.慣老闆和慣主管的腦袋裡 只有錢 …61F 15推 1噓
- 看板 Salary作者 RAVANA (雷瓦納)標題 Re: 新工作超出自己能力範圍時間 Wed Dec 9 08:39:05 2015 所以再次印證 年輕人比較好用 可以找到便宜又乖的 讚 …28F 26推
- 慣主管建議你 才賺兩萬 五千不用存 五千請拿來做以下事情 1.衣服髮型拿去弄好一點 讓人看起來舒服一點 願意跟你講話 2.該抽煙 該請飲料 該去聚餐唱歌就跟人家去 多和人家打馬吉 增加自己的存在感 還 …55F 34推 5噓
- 看板 Salary作者 RAVANA (雷瓦納)標題 Re: 年後離職，如何留住人?時間 Fri Nov 20 21:00:23 2015 分享幾項有效的台式管理術 1.年終獎金拆兩次發放 第一次在 …41F 25推 3噓
- 可以理解你的心情 但慣主管跟你解釋一下我們管理術背後的心理想法 所以我們面試時 絕對要找有經濟壓力的 打槍家裡很有錢的道理就再這 意思意思灌個3K給他 但卻可以省下22K 是非常划算的 不缺錢的 你給 …75F 21推 7噓
- 看板 Salary作者 RAVANA (雷瓦納)標題 Re: 報到撞面試時間 Sat Oct 31 00:16:20 2015 很簡單 慣主管我跟你說我遇過的放鴿子招式理由 給你參考 記得學起來 …19F 12推 1噓
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我是慣主管 我可以跟你說我為什麼要這樣做 毫不保留的真心話 我公司這麼小 好不容易卡到一個慣主管的缺了 我會好好卡住這個位置 沒錯 因為我懶得教 最好下屬是什麼都不用教 自己就會最好 用這種態度 可以 …40F 24推 3噓- 尋找本板敝人的 "職場作越久 越要懂得藏步"文章 並且要知道幾個真理 1.當小主管和小兵起衝突 就算小兵是對的 老闆一定是保主管 棄小兵 除非你的價值和地位比小主管高 你是獨門技術 …13F 7推
- 有兩個關鍵字 1.補習班 2.補習班一定是交通極方便之處 例如台北車站 有這兩個關鍵字 你的待遇非常合理 不做拉倒 因為工作內容看起來就很免洗 而且面試者一大堆搶破頭 不怕找不到人 給22k含全勤 人 …126F 23推 1噓
- 這要看你未來的老婆造化了 你老婆會有三種造化結果 而且只能生一個小孩 1.懷孕後 被慣老闆每天吼罵後逼退 而且女友沒有突出專業技能 只能當行政助理這類的 以後不好找工作 在家帶小孩 月收入剩你44K …52F 25推 1噓
- 之前大家一直詢問 免洗22K雜工 要怎樣翻身 這我不敢說很擅長 也不敢說自己很成功自己也沒混多好 但至少我分享看過脫離奴工階級的方法 任勞任怨及工作能力是基本門票 但這無法有效助你脫離奴工 請培養聊天 …82F 44推 2噓
- 最近看實在看不過去慣老闆說人留不住 又說找不到人 沒人應徵投履歷 跟他勸又勸不聽 只有上來寫寫正確觀念 工作沒人應徵投履歷 問題幾乎都是出在職稱和工作內容 有些慣老闆寫的職稱一看就是屎缺 不然就是徵隻 …99F 48推 1噓
- 之前老闆一直在抱怨 公司的人才都流不住 人一直走 跟他委婉的暗示他的選奴方法有點錯誤 但還是聽不進去 所以 只有把我的管理選才心得分享給大家了 先定義 什麼是奴 奴就是免洗性很高的工作 願意領低薪 穩 …146F 89推 5噓
- 版上常有年輕人疑問?? "為什麼不花高一點的薪水 把人留下來 人一直換 一直訓練 不是沒產值嗎??" 今天有空來跟年輕人詳解一下這個疑問 為什麼企業要有免洗職缺?? 因為要摳死當 …50F 30推 2噓
- 看板 Salary作者 RAVANA (零的轉移)標題 不花錢不血腥的變相裁員術見聞時間 Sun Apr 19 10:10:40 2015 當公司營運走下坡的時候 慣老闆通常就靠裁員來摳死當 度 …40F 21推 3噓
- 看板 Salary作者 RAVANA (零的轉移)標題 Re: 公司的師傅故意不教人 新人學不到東西時間 Sun Apr 5 10:34:49 2015 看到這篇 我也不是第一天去上班 上有政策 …26F 13推
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